Отзывы о работе для девушек в Находке
Ищете работу для женщин в Находке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Находке - это всегда риски.
🔴 В списке 15 отзывов отчетов о занятости для женщин по городу Находка, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (15)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткиабсолютно ВСЁ! Работала в ТЦ «Апельсин». Главный клад этого места — [В.] [А.] [С.]. Ее девиз «Мне можно — вам нельзя». Отлучаться на обед на три часа вместо часа — , уходить с работы на несколько часов раньше — , не участвовать в работе коллектива — , не выполнять свои обязанности — . Если она увидит, что вы хоть на секунду отвлеклись, она устроит скандал, как это так, вы что, устаете? Не может быть! Второй клад этого места — [М.] [Н.] [А.] — та еще крыска, любительница сплетен, она всё обо всех знает, кто что ест, кто как живет, кто сколько раз выходит в туалет. Если выходите вы часто, она задает кучу вопросов и начинает вас чуть ли не выпроваживать из туалета. Еще одна жемчужина — Саитова [М.] [А.], к счастью, уволилась незадолго до меня. Коллектив просто отвратительный, да его практически нет, постоянная текучка. Требований к вам миллион, а отношение скотское, особенно от управляющей [В.] [А.] [С.]). Ещё одна большая составляющая — график. Вам льют в уши о плавающем графике, и он действительно плавающий, только вот как… Есть три смены: 1 — с 9 до 6, 2 — с 12... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ начале конечно всё хорошо, проходят очень интересные обучение, зп приходит в срок Далее →✗ НедостаткиПроизошло закрытие торговой точки и сказали писать заявление по собственному желанию, вычли за просрочку половину зарплаты, хотя там был просроченный товар за месяцы, в которые я даже не работала. Сказали ещё сказать спасибо, что с меня только половину вычли, а то должна была бы ещё компанию. Трудовой договор не выдавали два месяца и до сих пор не выдали. В первый месяц неизвестно за что оштрафовали на 1500 рублей, не выплатили компенсацию за отпуск, короче, по зп вас точно нае… т в чём-нибудь… Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Все. Далее →✗ НедостаткиНикому не советую связываться с ООО ТД Волконский. Очень многое всплывает после оформления, на этапе собеседования не договаривают важные подробности, а самое главное — обманывают с размером зп. Я работала в отделе экспедиции, коллектив приятный, но на этом плюсы заканчиваются. При устройстве обещали одну зарплату, потом в договоре была указана другая сумма с почасовой ставкой. Сказали, будут остальное доплачивать в виде премии. В итоге обещанных денег не видела ни разу, постоянно то на 800, то на 1500 руб. меньше. При увольнении не заплатили премию вообще, ссылаясь якобы на то, что ее будут считать, когда я уже не буду там работать. Однако могу сказать, что мне еще повезло, остальных коллег кидали и на бОльшие суммы. Не обращайте внимание, что вся зарплата «белая», они запросто могут поставить вам меньше часов, чем по факту. Мутная организация, сидят и ищут лазейки в законодательстве, как бы и за что вычесть у людей. Это притом, что зарплаты изначально неконкурентоспособны. Не забывайте также, что при увольнении в течение испытательного срока у вас еще вычтут за мед. книжку какую-то сумму, размер которой вам также никто не скажет. Не выдают на руки никаких документов, трудового договора или расчетных листов не допросишься. Документа... Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатный обед в офисе, кофемашина. Далее →✗ НедостаткиВранье начинается с собеседования, где сообщают, что з.п. меньше 30 000 руб. у них никто не получает, на самом деле при выполнении плана более 200 звонков (как в крупнейших компаниях) з.п. по факту 15 000 руб. Нарушают трудовое законодательство: вместо 28 дней оплачиваемого отпуска предоставляют только 14 календарных дней. В справке 2-НДФЛ сумма дохода намного меньше 15 000 руб., серая з.п., хотя вы сами платите 13%, их задача распределить, не понятно, в чей карман ушли деньги. Перерыв на обед 30 мин., в остальное время не более 5 мин., полноценного времени для перекуса нет, нет кухни, холодный офис. В отделе обучения сплошной поток обучающихся операторов и администраторов, люди пачками увольняются. На обучение 3 дня по 4 часа (могут назначить обучение и до 20 часов и в выходной день — воскресенье), далее 2 дня на линии, где вам подсказывает девушка, но она постоянно отвлекается по своим делам, так что по факту часа 2 с половиной, не больше. Далее вас сажают на линию, где обратиться к операторам вы не сможете, запрещено отвлекать, а к супервайзерам можно обращаться только по 5 вопросам (сидят в уголке целый день, болтают между... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРасскажу свой опыт работы в Кб г.Иваново, ул. Лежневская д.175. Пришла на собеседование 02.07.21, через знакомого. Я понравилась администратору, он сказал, все выходи 05.07.21. Вышла, как положено, мне рассказали о компании, выдали все документы, которые надо было заполнить, но число не ставила, сказали, так нужно. По закону человека должны устроить в течение 3−5 рабочих дней. Каждую свою смену я напоминала администратору, устроил он меня или нет. Заболела 15.07.21 и отнеслись негативно, но я, что поделаю, каждый из нас человек… Проболев 4 дня, вышла на работу. А то работать некому. Администратор и супервайзер относятся так, как будто мы их подружки, фразочки были такие как: «заткнись», «рот свой закрой», «не продашь, значит сама купишь» и прочее, в том числе матерными словами. Вот уже проработав 3 недели, я задаю вопрос: «Ну так, что 30 аванс мне придет?» На момент было 25 июля, мне администратор говорит: «Да, конечно, мы же тебя сейчас устроим», и тут я поняла, что меня до сих пор не устроили и что в конце концов мне ничего не придет. С грехом пополам меня устраивают... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать ситуацию, в которой оказалась я, и не только, но большинство молчит! Не первая, с кем она так поступает! Я работала администратором. Барбершоп Лесоруб. Отвратительный, лицемерный работодатель, [В.] [Т.], которая относится к сотрудникам как расходному материалу. Не нравится — уволен, заболел — уволен, не согласился с её решением — уволен! Но это ещё самая малость того, что я хочу рассказать. Позволяет себе орать нецензурными словами на сотрудников! Не выплачивает заработную плату! Осуждает клиентов! И да, она всё ещё должна мне 11 тыс., которые я честно заработала, и работала я 11 дней без выходных. Ушла по простой причине: она хотела, чтобы я ещё плюсом отработала 4 дня, ну это уже издевательство. Я отказалась, и как она поступила? Она сказала: вставай и уходи, и теперь она мне не отдаёт заработную плату за мои отработанные дни! Барберы очень хорошие, знают своё дело. Но я рекомендую. Далее →
-
Много где работала, есть с чем сравнить. Года 2−3 назад работала в городе Белгород, ТЦ Сити Молл, в сети магазинов одежды Gloria Jeans. До сих пор не могу понять, чем мотивированы сотрудники, которые там работают… Это днище, самая низкая зп по сравнению с другими магазинами одежды, даже в том же Сити Молле. Работа по 12 часов, иногда переработки и ночные смены, которые не оплачены в двойном размере, как гласит действующее законодательство! 2/2 по 12 часов, бегаешь как ужаленный в попу, присесть нельзя, примерочную разнеси, людей консультируй, принеси-уходи, не мешай, ценники меняй, товар прими, развесь, к 22:00 наведи порядок в торговом зале, который неописуемых размеров, при этом только 4 продавца-консультанта, есть кассиры и товароведы, но это же не царское дело другим помогать, а ты в свою очередь должен время от времени и их обязанности выполнять. И продавец-консультант, и охранник, и товаровед, и кассир на такую большущую точку… [К.] 100 не меньше. И все для того чтобы получить 15 000 в лучшем случае, там же еще план магазина по продажам надо выполнить. Хотя иногда хочется просто что-нибудь исполнить и послать всех, а не работать в этом клоповнике. Хорошо, хоть охранник появился наконец-то.... Далее →
-
Теперь о минусах, их будет очень много. Во-первых, зарплата очень маленькая, я отказываюсь понимать, как продавец, работая во втором кластере и имея высокие продажи, может получать 25 тысяч рублей в месяц — это просто смешно. А мои коллеги получали по 18–21. И это всё за просто огромное количество обязанностей: умение работать со всеми документами (инкассации, возвраты, инвентаризации, утренние документы, отчеты). Вы должны продавать, чистить украшения от покупателей, составлять планы — пятиминутки, полностью знать кассовую дисциплину, открывать и закрывать магазин, так же уметь работать с претензиями и многое другое. И все это за 18–25 тысяч? Если захотите уволиться, то проценты с продаж вам так же не выплатят. Во-вторых, это график, из-за текучки персонала бесконечно нужно кого-то подменять, выходить в другие магазины, про какие-то личные планы можно забыть в принципе. Как сказала наша управляющая: «вы работаете во 2 кластере, поэтому о выходных с мужем или запрошенных выходных по неуважительным причинам быть не может» — смешно, правда? Я должна жить на работе за 20 тысяч. В-третьих, огромные планы, которые невозможно выполнять; за каждого зашедшего человека, случайно перепутавшего магазин или за каждого, кто не приобрёл украшения, или за каждого зашедшего... Далее →
-
-
Но работала в городе Находка, ушла только из-за управляющей, никогда не присутствовала на рабочем месте, постоянно складывала свои обязанности на других, урезала часы, проставляя себе, унижала всех. Привлекала к махинациям, настраивала коллектив против друг друга. Врагу не пожелала бы такого директора. Далее →
-
Огромная текучка кадров. За несколько дней работы уволилось 3 человека. За полный месяц ушло около 10 человек. С начала 2021 года сменилось 4 кадровика. При мне девочка отработала день и просто не пришла на следующий. Компания очень мутная. Имеет больше 2-х десятков юр. лиц для участия в тендерах. Часто пытается обмануть клиентов (подсовывают другой товар, переклеивают наклейки на товаре и продают его под видом другого). Из-за этого их часто блокируют на госзакупках и потому им нужно создавать новых юр. лиц. Из-за текучки основной коллектив смотрит на вас с презрением, зная, что скоро вы уйдете. Обучать ничему не будут, так как нет смысла, все равно скоро уйдете. Рабочее место отвратительное. Грязные столы, сломанные кресла, компьютеры из 2005 года. Всю канцелярию нужно купить самому. Телефонные звонки не оплачиваются, звонить надо со своего.. Далее →
-
В этой компании я проработала поваром месяц и жалею об этом. Надо было кормить семью, в связи с этим карантином очень трудно найти работу. Договорённость была о ежедневной оплате 6000 тг — 8000 тг. С 10 — 23 ч. Первые три дня оплачивали без задержки, а потом начали частями оплачивать и в конце вообще без денег отправляли домой. Хозяин этой компании кидал, многие ушли без зарплаты. Дорогой соискатель, я советую не идти туда работать. Далее →💬1 комментарий
-
Добрый день. Работала в этой сети магазинов. Перчатки, маски за свой счёт. Форму их фирменную тоже покупать нужно. На работу на 6:00 и с работы 21:00. Зарплата не такая, как обещали, обманут на каждом шагу. Постоянные фотоотчёты, которые никому не нужны, но вы их делать должны, а параллельно убирать и отпускать людей. Работа жесть! За людей не считают! Так же зачастую продавать заставляют не свежую продукцию. Сделали недостачу на 1000 грн. и не только мне, так делают и другим, плюс штрафы не известно за что. За зарплатой устала звонить и ходить. Руководство крайне некомпетентно, делают что хотят, а жаловаться некому. Сами придумывают сумасшедшие недостачи, и невозможно ни оспорить, ни проверить. Бухгалтера информацию не дают. Всё скрытно. При оформлении на работу «оформляют» по трудовому договору, причём договор дают только в одном экземпляре (а не в двух, как положено по закону о трудовых отношениях), все документы заполнять нужно без дат, такое их требование. Не рекомендую ни работать там, ни что-то покупать. Далее →
-
На собеседовании была очень милая девушка. И, поначалу, после того как школа, где я раньше работала, прогорела в карантин, работа в Чикаго казалась сказкой. Первый месяц всё было очень круто, несмотря на то, что дали двойную нагрузку, и перед уроками меня чуть не рвало. Но этот этап прошёл, новый год, любимые группы, опять всё вроде бы замечательно. Но нет. Сначала поставили расписание с 10.30 до 22 с единственным перерывом в час. Включая и детские, и взрослые группы, и индивидов. Да, я работала на полставки, то есть через день. Но я сразу сказала эйчару, что большая нагрузка для меня стресс, на что она успокоила и сказала, что работа с 15−22, чего по факту не было, и меня обвинили в усталости. Потом началась просто дичь. На меня ругались из-за интернета, мол, вовремя не сказала, грозили штрафами за то, что не слежу за посещаемостью и ученики не оплачивают уроки, хотя я была уверена, что это задача администраторов. Да, господи. Меня обвинили в том, что принтер перестаёт печатать. В общем, как новичок во время пандемии, я получила не поддержку коллектива, а такое чувство, что на меня ведро помоём вылили. Ну, как говорится,... Далее →
-
ООО "Квеста Находка": Суд частично удовлетворил иск о взыскании задолженности по оплате услуг.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-64/2025 (2-4869/2024;) ~ М-4305/2024 Подробнее → -
ООО Богучанский ЛПК: Суд удовлетворил иск прокурора о взыскании заработка.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-443/2021 ~ М-254/2021 Подробнее →