Работа для мужчин водителем: отзывы, зарплаты
Ищете работу для мужчин водителем? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали на мужской професии? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (7095)
-
Бессовестные хамы, как будто попал к рабовладельцам, рукоприкладство! Зарплату не выплатили. Далее →💬1 комментарий
-
Уважаемый коллега, если читаешь этот отзыв, значит, тебе точно не на Nege стоит работать. Обещанных 80 не увидишь никогда.. 71-72 eur в лучшем случае. Мошенничают с якобы переплатой, и, в итоге, если решили уволить или ты по наивности сказал, что уходишь, последняя выплата оказывается на 700 Eur меньше. А потом выясняется, что тебе ее якобы выплатили, а на самом деле просто махинация с прошлыми зарплатами и командировочным с прошлых каденций. А ты вроде видишь, как будто получил аж 72 Eur суточные. Вычитывают типа, попал в пробку или к багам, не довез, как рассчитывал менеджер. Менеджер неправильно указал пункт растаможки, вся дорога по Швейцарии на водителя, ты ж профессионал, должен немецкие владеть… Лучше немцев, конечно, менеджер не может быть виноват. Специальный пункт в рабочем договоре, что Nege может по желанию левой или правой пятки менеджера вообще не платить командировочные, а только голый оклад 40 Eur в сутки, придумали в начале лета 2024. Набирают людей, чтобы компенсировать текучку, можешь со следующего заезда тогда ждать и 2 месяца. Выехал с Литвы утром, проехал с Каунаса до границы Польши 150 км с загрузкой и 450 по Польше, день... Далее →
-
✓ ПреимуществаПриложение Далее →✗ НедостаткиРасценки очень низкие, а комиссия большая. И это при цене бензина 62−65 рублей за литр. Плюс всякие реестры и страховки (без них будет мало заказов и низкий приоритет), налог 6% тоже с водителя. После уплаты всех комиссий и бензина доход 1500 в день. Убьёшь машину тут и ничего не заработаешь. Даже не лезьте сюда, люди. Далее →
-
✓ ПреимуществаКатегорически не советую ни кому идти работать в эту контору! Начальник Клюпа Олег Владимирович стелит очень гладко, но по факту это пустые слова. С зарплатами задержка, запчасти беда, все бегут с этой конторы, текучка бешенная. Далее →✗ НедостаткиНедостатки перечислять устанешь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНИ одного! Далее →✗ НедостаткиОт лица всего коллектива, оставшегося обманутым, хотим предупредить всех о мошеннических схемах, которые используют горе-руководители, скрывающиеся за вывеской ООО «СИМ СМП». Нас, водителей и медиков, банально кинули на деньги: в один день перестали платить, а затем массово удалили из рабочих чатов и заблокировали, лишив возможности выяснить судьбу наших денег. За этой аферой стоят прежние владельцы В. и [censored], которые для ухода от долгов провернули целую операцию. Они создали новую фирму, куда перевели все машины и людей, а старую компанию «ИМпульс СМП» объявили банкротом с миллионными долгами. При этом от нас требовали писать какие-то ложные объяснения на прежнего директора взамен на сохранение работы. А для видимости законности они назначали директорами кого угодно: главным врачом стал новоиспеченный гражданин Г., не успевший даже освоиться в должности, а руководителем новой конторы и вовсе стала вчерашняя диспетчер Л.. Венчает это здание абсурда назначение директором обанкротившейся фирмы А. М., которая до этого мыла машины на автомойке. Теперь она формально руководит компанией без машин, лицензии и сотрудников, но с долгом в 11 миллионов. Остается лишь гадать, насколько крупным было вознаграждение за согласие стать подставным лицом в этой грязной схеме.... Далее →
-
Заставляют делать работу, которая не входит в твои обязанности. ЗП в черную. Если ты отказываешься выполнять не свою работу, то тебя увольняют с выплатой белой ЗП, а черную тебе не отдают. Удивляюсь, как их еще не поймали на этом. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВыплата больничныы и отпускных .на этом всё.ананимный сотрудник Далее →✗ НедостаткиНужно навести проверки, урезают половину премии каждый год в ноябре месяце! Начальство за счет работников, которым нужно кормить семьи, свое материальное положение поправляют на Новый год! Зарплата на данном предприятии и так низкая по сравнению с зарплатами по городу. Трудовую инспекцию нужно привлечь для проверки данной организации. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсем, здравствуйте. Все отзывы написанные совершенно верно. И прежде брать авто у этого парка задумайтесь. (ПАРК формула такси) Взял машину в аренду на две недели, дали без проблем, разговаривали вежливо, главное — отдать авто. Вам цена 2900 р. Хавал. А при сдаче машины блокируют вывод средств, находят кучу проблем, лишь бы остаток денег на балансе не отдавать вам, а оставить себе. Так что парк формула ТАКСИ — это гнилой таксопарк, вечные проблемы у них с выводом средств. К сожалению, нет возможности поставить оценку 0.. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая зарплата и в общем-то из положительного это всё. Далее →✗ НедостаткиСначала приглашают на работу, потом выгоняют. Кто готов терпеть унижение от начальника СБ и отношение его к работникам, как к рабам, ворам и просто нечисти, то вам сюда, в эту компанию. Мимо руководства многое проходит, зря доверили своё детище в руки бывшего мента, взяточника и алкаша. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиШтрафы за все и за вся. Что вас ждёт в этой компании. 1. Закрытие салонной камеры видеонаблюдения во время движения — 20 000 руб. 2. Стоянка на обочине без согласования с диспетчером — 10 000 руб. 3. Работа на сливе нефтепродуктов без средств индивидуальной защиты и каски на высоте — 10 000 руб. 4. Курение в автомобиле и ближе 50 метров к нему — 10 000 руб. 5. Бесконтрольный слив нефтепродуктов на АЗС (сели в кабину зимой во время слива секции) — 10 000 руб. 6. Приём пищи, питье воды на ходу, агрессивное вождение — 10 000 руб. 7. Не пристёгнутый ремень, неправильно застёгнутый — 5 000 руб. 8. Отвлечение на телефон, разговор по телефону, взял в руки телефон — 5 000 руб. 9. Нарушение требований к использованию системы электронного пломбировщика, системы видеонаблюдения, работы видеорегистратора — 5 000 руб. 10. Слив остатков топлива из цистерны, слив топлива из бака, продажа топлива на АЗС и стоянке — 50 000 руб. 11. Дорожные штрафы скорость, разметка, знак грузовым запрещено, РТО тахограф, весовые рамки — 200 000 руб и более. Все за ваш счёт. 12. Разбили машину — всё повесят на вас. Штрафные... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюс только один, если у вас слабая психика с этой работой вы быстрее всего уйдете с этого мира) Далее →✗ НедостаткиСегодня всё накипело, последний день в этой даже работой не назовёшь, в сфере рабства, скажем так. Работа весь день, 4200, и тут казалось бы, 4200 — не так всё плохо? Аренда Лада Веста — 2000, покушать — 400, сигареты — 200, газ пропан — 1200, мойка — 150. И тут мы получаем 200 рублей за весь день. Мне кажется, если бы сейчас мне дали генерального директора Яндекса Такси, я бы его рожу в унитаз опустил. Это неуважение к людям, мягко сказано. Штрафы и без того низкого донного приоритета, пассажиры, которые вечно правы, бухие, обосанные, облеванные и т. д., неадекватных много. При том я не беру риски ДТП и возможность попасть на большие деньги, если не на бугор… Не за что не идите в это дно работать. И когда заказываете такси, помните, что водители в Яндекс Такси работают по 12−16 часов в день, хоть что-то заработать, и это сказывается на самочувствии и невнимательности на дорогах, отсюда и огромное количество ДТП с такси. Далее →
-
Как и многим другим, не дали зарплату. Отработал около двух месяцев, но директор все время кормит завтраками и обещает выплатить, как только так сразу. Свои деньги (около 300 тысяч) уже не надеюсь увидеть — обходите это место стороной. Слышал, что несколько человек лишились автомобилей, которые купили в счет зарплаты в лизинг на имя директора, и директор еще угрожает судом и требует деньги за неустойку с водителей! Это самый настоящий бандитизм! Далее →
-
✓ ПреимуществаТройные стандарты. Эталонное лицемерие. Далее →✗ НедостаткиНекогда лучший трамвайный парк Санкт-Петербурга превратился в редкостный гадючник, в котором процветают все человеческие пороки, известные на сегодняшний день! Большинство опытных водителей ушло на заслуженный отдых, а молодёжь из числа водителей парка подобрана так, как будто порабощена и запугана начальствующим персоналом среднего звена. Водителей — не согласных с беспределом выдавливают систематическими жёсткими репрессиями, а слабым ломают волю, подчиняют под личные интересы, делают позорными стукачами и принуждают к доносительству на коллег-водителей. За малейшую провинность — штраф до 30 тыс. в месяц. А если провинности нет, то её найдут, обязательно найдут! Водители остаются работать в парке только тихие, согласные, лояльные режиму, или же откровенные стукачи! Сильная личность в парке долго не задерживается и выдавливается под любым предлогом. Все знают о беспределе среднего начальства, но все сидят тихо, боятся шевельнуться… Здесь выживают только поkhyistы, терпилы, стукачи, лицемеры и тихони… Сильным здесь не место — выдавят и принудят к увольнению. Редкостный гадючник. Здесь выживает только одно семейство рептилий.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещают выплачивать хорошую зарплату Далее →✗ НедостаткиРаботал в компании два месяца водителем-курьером, платили первые три недели, далее были задержки, далее просто перестали выплачивать в одностороннем порядке. До сих пор деньги получить не могу. Если хотите работать бесплатно — вам в эту компанию. При этом снова нанимают новых водителей — и так по кругу. Связи с руководством нет, общение через чат, в котором ничего ответить не могут. Далее →
-
-
-
✓ ПреимуществаБез работы сидеть не будете. Берут без стажа. Далее →✗ НедостаткиВ этой компании за водителем-экспедитором не видят человека совсем. Руководство компании или боится водителей, или презирает, но выйти на контакт с кем-то из руководства практически не возможно. Всё решается через НК, а это не есть хорошо в некоторых случаях. СБ компании штрафует водителей очень легко и быстро, и оспорить этот штраф практически невозможно. Степень интенсификации труда очень высокая, несколько приложений в работе обязательны, и далеко не все эти приложения нравятся водителям, но кто их слушает. Зарплата от этой интенсификации не сильно зависит у водителей. Работать будете много, а получать примерно как у всех, не больше. Далее →
