Вся правда о работе на складах. Сравнительная таблица, где лучше работать

Не працювати у цій компанії. Далее →

Проблема цієї компанії у її власниках, які вважають себе професіоналами та знавцями ринку))) Насправді вони вміють лише шукати винних у своїх помилках та звільняти. Їхні вакансії на різних сайтах висять постійно, що говорить багато про що. Далее →

Их там нет Далее →

Самый плохой и самый нечестный работодатель, который есть в М.О. При посещении отдела кадров поют песни о высокой зарплате, соцпакете и других благах организации. Заманили высокой з/п на должность кладовщика склада вести учет товара в SAP к некой [А.] в сортировочный центр. Она и сотрудники отдела кадров проводили собеседование и предложили данное рабочее место. Из-за них я потеряла предыдущее место работы. После подписания трудового договора по факту оказалось: безобразные условия труда, полная антисанитария, кругом грязь, в туалетах и на кухне просто ужас, ответственность за оставленные личные вещи никто не несет (дали ключ от шкафа, где уже были чьи-то вещи), форменной одежды нет в наличии, да еще за два часа присутствия там испортили мои личные вещи — облили маслом футболку и брюки, купленные мной для работы, не пускали на склад и ждали, когда я сама откажусь от работы и аннулирую трудовой договор. А начальница [А.] даже не соизволила появиться на КПП. Уровень работающего там персонала оставляет желать лучшего, часть сотрудников сидят постоянно на больничном, чтобы получить хоть какие-то деньги. Все, что обещает работодатель, не реализуется никак, одно сплошное вранье. Далее →

Возможно реально отправят работать в Польшу. Далее →

В отзывах украинцев и тех, кто работал в Польше на эту компанию «madmax SP OOO», кантора шарашкина, квартиры и комнаты как муравейник в Китае, придумывают штрафы в 600 злотых и кидают на деньги в общем. Многие ушли через месяц, оплачивая штраф. Хамское отношение после, а до отправки котинди су килад (красивыми словами заманивают). Будьте осторожны, бауырлар… Далее →

Близко к месту работы. Зарплата вовремя. Далее →

При устройстве вам озвучат з/п, как за 180 часов, а работать будете за эту сумму 240 ч. Постоянные пересорты продукции, всё время любая ошибка штраф 2000 р, и такой штраф может быть на 20 тысяч в месяц и даже больше. Одну трубу не положила — и всё, штраф. А любой недостачу с каждого человека высчитывают каждый месяц. В столовой кормят невкусно. Далее →

нет Далее →

Проработала в данной компании больше года. Много в каких фирмах работала, но такого отношения к сотрудникам не встречала. Официально не оформляют (хотя, может, и к лучшему — смогла уйти, как захотела). Генеральному директору совершенно плевать на своих сотрудников, не интересует их мнение. У нас сменился директор филиала. Среди многих достойных людей А.В. выбрал нового руководителя — «самую достойную» — из-за которой сотрудники компании один за другим уволились. Лучшее название этой компании — «Беда». Если устали от спокойной работы и хотите стать неуравновешенным человеком — добро пожаловать на борт! Далее →

Единственное достоинство на этой работе, это люди в коллективе с которыми я работал долгое время, а именно наш начальник смены и наш товаровед — хорошие руководители и хорошие люди! больше достоинств на этой работе нету. Хотя раньше они были. Далее →

Некогда неплохая работа, с хорошей зарплатой и неплохими условиями скатилась ниже плинтуса. : ( Работал я в Озон Фреш, на складе Лобачевского в ночную смену, чуть больше двух лет. Долгое время занимался сборкой заказов, потом меня перевели на участок приемки. Начнем, пожалуй, с системы баллов, которую в компании ввели где-то полтора года назад. За смену нужно набрать определенное количество баллов (пиков), чтобы в конце месяца заработать себе премию. Определенные складские операции (сборка заказа, размещение товара, приемка) стоили определенное количество баллов, из чего и складывалась твоя премия. Казалось бы, у сотрудников есть стимул работать и зарабатывать больше, поначалу все так и было. Мы работали и получали неплохую зарплату, но со временем норму пиков стали завышать, складские операции стали дешевле, соответственно, норму стало набирать тяжелее, а работаешь и устаешь так же. Последнее время даже те, кто кое-как набирал и перевыполнял эту норму, получили маленькую зарплату, для многих это стало последней каплей, и многие поувольнялись. Хочу уделить отдельный момент и поговорить о выгрузке машин с товаром из распределительных центров (товар, который на РЦ собирают паллетами и отправляют к нам на размещение и дальнейшую продажу). Начнем с того, что в основном делает это... Далее →

Никаких Далее →

Заработная плата низкая, график работы ненормированный, условия труда ужасные, грязь на складе, работают одни узбеки, складская спецтехника вся убитая. Далее →

Таковых нет Далее →

Ужасная компания. Обещают одну зарплату, платят совсем другую, около 500 бел. рублей. И это за ночные смены. Интересно, где налоговая, комитет по охране труда??? Или им не до этой компании обманщиков и воров. Никому и никогда не посоветую здесь работать. Далее →

Когда работал сортировщиком, мне не было тяжело работать, зато руки подкачать можно. Работал на Промышленная 19, склад валбериз Далее →

Есть недостаток в том, что могут подставить с неправильной наклейкой, потом винить будут того, кого подставили. Например, я, когда клеил наклейки, нормально ходил, распределение делал, но кто-то наклеил не так, как надо, и начал винить [censored]. В том, что я якобы наклеил, и некоторые люди грубые, невозможно нормально что-либо спросить, особенно [censored] оборзевшие. Когда он выбесил, я ему табло начистил и уволился от рабской работы. Есть еще большой недостаток — это заработная плата, она поступает на третий день, но меня не устроило это. В итоге набил рожу [censored]. Кто не согласен, тому лучше в лес идти. Далее →