Вся правда о работе на складах. Сравнительная таблица, где лучше работать

Ищете работу на складе? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на складе - это всегда риски.
🔴 В списке 2419 отзывов отчетов о занятости на складе, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премииАнализ отзывов складов с помощью ИИ
Объективный рейтинг условий труда в складах на основе отзывов сотрудников.
Мы собрали тысячи отзывов сотрудников складов - сборщиков-комплектовщиков и других сотрудников складов и проанализировали их с помощью нейросети. Каждый отзыв переводится в оценки по ключевым критериям: зарплата, атмосфера, переработки, начальство, соцпакет и другие. Учитываются регион, стаж и даже эмоциональный тон текста. Мы учитываем также то, что отзывы в основном пишутся в периоды личного кризиса, поэтому мы делаем поправку на это. Это позволяет сформировать честный рейтинг компаний, в который не вмешиваются сами работодатели.
Параметр | Аптека от склада | Вайлдберриз | Вкусвилл | Красное & белое | Купер | Моссклад | Озон | Самокат | Сберлогистика | Яндекс | Яндекс.лавка | Яндекс.маркет |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Итоговый балл | 1.44 | 1.59 | 1.84 | 1.42 | 2.46 | 1.69 | 1.79 | 1.81 | 1.43 | 1.59 | 1.59 | 1.71 |
Города:
По профессиям:
Отзывы (2419)
-
Команда абсолютно тупоголовых, непрофессиональных и бесхребетны клоунов в офисе.)) Кто им вообще доверил управление ?)) Собственники бизнеса слепые???)) Помимо всего уже вышеперечисленного о них могу ещё добавить, что они оформляют левые медкнижки сотрудникам. Т.е. любой больной сборщик может контактировать с продуктами питания, которые поедут к клиентам! Очередной плевок на свои клиентов! Паскуды!)) Далее →
-
Была на собеседовании по адресу 22 Партсьезда, 133 каб. 13. Впечатление сложилось отрицательное. Руководитель на огромной скорости рассказала чем они занимаются.и сказада, что оказывается зарплата у них 10 000 руб. хотя в обьявлении на Авито было написано 25 000 руб. Когда смотришь описание написано 15 000 руб. плюс %. Еще один обман это испытательный срок в 2 месяца о котором ничего не говорилось в обьявлении, плюс при заполнении анкеты испытательный срок указан в 3 месяца. Я согласилась так как на данный момент пока не нашла более подходящую работу. Она вручила каталоги мебели и список вопросов на которые надо было ответить на следующий день. При этом мы договорились, что я начинаю работать, но…внимание когда я ответила на вопросы анкеты она меня обрадовала сказав, что на место есть еще 3 кандидата и она будет выбирать. Не советую доверять данному работодателю..столько лжи в самом начале, что дальше будет..если учесть, что рабочие отношения никак не оформляются. Только через два месяца по ее словам можно заключить договор услуг или трудовой))). Не советую иметь с данным работодателем дело. Далее →
-
В городе Находка довели сотрудников до такого состояния, что мы тупо взяли и почти всем магазином уволились. Всем уволившимся не заплатили черную часть зарплаты/либо дали всего пару тысяч, это нормальная практика, я так понял, они теперь всегда увольняющимся не будут платить черную (хотя клялись и божились что заплатят — не верьте им). Региональный директор сети приехал, бегал, сопли на кулак наматывал уговаривал забрать заявления, а кто увольнялся во время его приезда — он тем отказывал в приеме заявления, пришлось вручать заявления на увольнения при свидетелях. В итоге временно пригнали командировочных сотрудников, но надеюсь, это им не поможет, так как мой юный друг, после прочтения данного отзыва не думаю что ты пойдешь туда трудоустраиваться, а впрочем дело твое. Если не поработаешь на такой работе, не будешь знать что такое плохая работа и сравнивать будет не с чем. Далее →
-
Обещают 800−1000. В контракте 450−530. Состав алкашей, отношение ужасное, надо [censored] лизать. Туалет убирают раз в месяц, лучше в био сходить. Всем всё безразницы, поуй. В раздевалке как в мусорке. Далее →
-
Работал на складе в ст. Кировске, уволился недавно. Место отвратительное. Работал сборщиком. Руководство с короной на башке, кроме нач. склада, тот нормальный, простой. Контингент бабье-хабалки в основном. Мастер Света Нелепа лучше бы купила вибратор по толще и не издивалась над сборщиками. Далее →
-
Не вздумайте туда идти 400 000 заявленных вы не получите никогда т к 10% из зароботной платы общаг удерживает [П.] [П.] вместе с гуревичем дальше штрафы ни очем на ровном месте от 2000 — 5000 руб +униформа при трудоустройстве 4000руб. Иными словами вас технично опракинут… Далее →
-
Полное набалово с зарплатой, когда пришёл работать было 1600 за смену при графике 2/2, ну 25к выходило и норм, но вот не давно начала приходить к нам оптимизация! Сделали 8р за позицию, убрали чистку оценок (кто в курсе тот поймёт) убрали воду с точки, нет возможности присесть на 2 минутки между заказами, по итогу от 25к в месяц выходить стало ну максимум это 15к, потому как народу куча, заказов мало, главный по наставникам муак редкостный, ему главное что его в тепле, на остальных [censored] уволили несколько старших курьеров и наставников, оптимизация бл*дь! Ребята были хорошие, с пониманием своих обязоностей и главное без короны на голове! Отношение к сборщикам как к рабам, везде тыкая в регламент и т. п, но по факту никогда его сами не придерживаются! Если что речь о магазине О’кей в тц Планета на энтузиастов, если кто-то думает пойти туда работать, очень вас прошу просто пожалейте свои нервы и силы! Им нужны люди которые готовы жрать и работать за копейки, а ну и конечно всегда махать головой во всем соглашаясь! P. S когда было собрание задал руководству все эти вопросы, на что мне был дан ответ что лучше не будет для... Далее →
-
ооо СТД он же Напольный двор, а т.к же м-н Плиткарь! Никогда не рекомендую туда устраиваться, а всё потому, что человек который вас будет брать на работу [М.] [Д.] [А.] настоящий мошейник! Спросите почему, потому, что с самого начала он будет вас гнобить, заставлять работать не по регламенту, а самое главное, то что этот человек всегда найдёт лазейки подставить вас. Что касается зарплаты то заработать там может только продавец, и то если будет стараться. А вот остальным, да ещё к тому же кто не умеет считать зарплату свою вообще не повезёт, потому, что мистр [М.] перед выдачей переделает документы о выдаче зарплаты и разницу, положит в карман, его не раз на этом ловили, но почему-то, высшее начальство его вечно жалеет, а ещё есть один человек на которого он написал заявление в полицию о мошейничестве, за что [М.] направил людей которые его избили и отобрали паспорт, люди которые не выдержали его издёвак ушли, но при этом он умудряется их обливать грязью, чтобы они не смогли устроиться на нормальную работу… Отзывы которые вы читаете настоящая правда, вы можете, так же прийти в магазин и пообщаться с сотрудниками, которые ещё работают там, мало кто из сотрудников доверяет этому человеку, да и вообще хочет иметь... Далее →
-
С новым меджером появились постоянные задержки с авансами и выплатами зп как мне так и комплектовщикам, ждем выплаты от недели и выше. Далее →
-
Полное отсутствие понимания Руководителя отдела продаж [А.] в чем заключается процесс «ввода» нового сотрудника его отдела для продуктивной работы в достижении поставленных целей компании. (С некачественным фундаментом стены не устаят и крыша провалится!) Сложилось впечатление, что смежные отделы -это отдельные государства через границы регламентов со Своеобразным пониманием совместной работы для получения прибыли компании. Далее →
-
Я не обиженный работник это компании, просто хочется рассказать правду какова она есть. Хотя, это ни на что не повлияет, потому что люди как шли, так и будут идти. Может умным людям мой отзыв поможет. 1. Упаковщики — работа очень сложная, приходится стоять на ногах почти 11 часов. Следить за 4 машинами, которые выпускают мелкие детали. Ты как волк который бегает за яйцами. Плюс если не увидишь брак (его трудно увидеть) тебя штрафуют. Не увидит другой упаковщик, всех накажут премией. Женщинам тут сложнее, есть какое давление со стороны тех, кто долго работает. По зп не больше 25К. Постоянная тякучка, никто тут не задерживается долго, а компании и не нужны новые рекруты, потому что старые могу взять по 5 и 6 машин. 2. Операторы сборки и цеха — это бедолаги работают на износ. Раньше у них была помощь в виде упаковщика, которого всегда выделяли, теперь нагло забрали и оператор выполняет работу за всех. Ты и упаковщик — наладчик — оператор — грузчик — уборщик. При этом требуют выполнения плана. Зп не выше оклада 37К. Хотя в объявлениях пишут 45К. 3. Наладчики — мастера своего дела. Их просто не ценят,... Далее →💬1 комментарий
-
Не платят людям деньги за сделаную работу. Склад по переборке фров Далее →
-
Ну начнем с того, что отзыв написать нас заставил директор, а директоров териториальный менеджер, сказали чтоб мы писали положительные отзывы, но я считаю что проблема не в отзывах, а в плохих условиях, которые предлагает работадатель. Рыба гниет с головы и в этой компании основная проблема- руководство, которое вечно придумывает какую-нибудь фигню, лишь бы задолбать своих сотрудников, и так по порядку: График тут полный пздец, 5−2, 6−1, 7−0 по 12 часов + в выходные директор обязательно даст какое-нибудь убогое домашнее задание, последний раз мы например придумывали какие наши действия повлияют на то что клиент к нам вернется (глупое руководство не понимает, что проблема не в сотрудниках, а в нашем некачественном рыночном товаре с бешенной накруткой ценника) так что если у тебя выходной. это еще не значит что ты будешь отдыхать, продолжаем, ЗП- раньше тут можно было заработать 60 тысяч работая 4−3, 5−2, теперь же тут потолок 40 тысяч с графиком 5−2, 6−1, 7−0, при 4−3 не надейся даже на 30, оклада тут никакого нет! что продашь то и заработаешь, после пандемии компания урезала зп каждому на 10%(ну конечно же кроме [К.]... Далее →
-
Я человек окончивший университет, не то чтобы высшее образование говорит само за себя, тем не менее, отработал почти год по специальности, но наступила пандемия, и меня сократили. Поиски новой работы не принесли результата, и из-за трудного финансового положения я решил на лето поработать в веломастерской. Я очень хорошо знаком с велотематикой, спицевал колеса, ставил рулевую, занимался написанием статей о велопоходах в своем блоге. Велосклад был на слуху, и я написал письмо компании в отдел кадров, на что мне ответили — приезжайте в мастерскую, заполните анкету и мы с вами поговорим. Онлайн ничего не будем рассматривать. Я приехал, какая-то сопливая девочка с удивлением на меня посмотрела. Кинула мне анкету, после заполнения никто собеседование со мной не провел. Обещали позвонить через несколько дней, но мне никто так и не позвонил. Я перезвонил сам, после чего меня соединили с неадекватным мужиком который даже не удосужился глянуть на моё резюме или анкету. Первое, что он спросил: «Тебе лет то сколько?» Я -24. Мужик: «До 24 лет ничего не делал?» Я — «Учился в Вузе, занимался разработкой ПО, все указано в резюме». Мужик: «Ну мы в основном студентов берем, а мастера у нас все давно работают. Если ты всю жизнь ничего не делал, и решил что умеешь ремонтировать... Далее →
-
Итак, АО «ПП «Русский Хлеб», г. Калининград, ул. Вагоностроительная 49. Вся правда для простых рабочих, насчёт других должностей — не знаю. Пришёл устраиваться в эту «чудо-компанию» на должность комплектовщика, на hh.ru было написано, что оформление по ТК и прочее-прочее-прочее. Теперь о том, как на самом деле там обстоят дела. Пришёл на собеседование на должность комплектовщика (по факту — грузчика/разнорабочего), в описании вакансии были совсем другие обязанности, в отделе кадров прошёл несколько нелепых тестов, после мне рассказали о вакансии, как выяснилось — далеко не всё. После этого поговорил с директором — он озвучил уже совсем другую информацию, а именно — первые три суточные смены (график: 1/3) работать нужно будет за 500 рублей (это за каждую смену), при этом, как оказалось, работаешь с 7 вечера до 4−5 утра, практически без перерывов (можно отойти попить на 3 минуты или покурить, и поесть минут 20, но это всё не официальные перерывы, т.е. этими перерывами ты увеличиваешь себе время работы), конечно же, на собеседовании ни в отделе кадров, ни при разговоре с директором, этого сказано не было. По факту — работаешь без остановки, когда конвеер останавливается — у тебя есть полтора-два часа, чтобы попытаться отдохнуть, а комната... Далее →
-
Некоторые негативные отзывы только вводят в заблуждение потенциальных соискателей. Их авторы, как правило, по каким-то причинам не удовлетворены условиями работы, но достойному увольнению предпочитают нытье. Тут мне сказать нечего… А вторая категория недовольных — это проплаченные студенты или инвалиды, которых нанимают для написания негативных отзывов за три копейки. Люди портят карму себе и своим детям всего за три копейки… Далее →
-
-
Тяжело там работать. Процессы не выстроены, в цехе будешь работать за всех. Нет грузчика — будешь работать за грузчика, не вышел волочильщик проволоки — будешь работать за волочильщика проволоки, нет комплектовщика — будешь работать за комплектовщика. Короче разнорабочий. Отношение со стороны начальства как к расходному материалу — выжали и выкинули. С зарплатой могут обмануть. Далее →
-
Работаю в Яндексе почти полтора года, раньше условия труда были лучше, сейчас стали ужасные, большая текучка .Терпения у самой на 0. Люди как рабы, как в тюрьме.11 часов, но ногах, присаживаться запрещено, разрешено только в обед и в перерыв и.е.за 11 часов сидишь минут 30.Кухня отвратительная вечно не свежая, есть корпоративный автобус, зп 40 ,если на больничном платят полный аванс, приходишь с больничного остаёшься в минусе по ЗП, начальство к людям как скоту относятся, люди работают на всех участках и делают все, хоть обещали только один участок, мед.кабинета нет, скорая ежедневно приезжает, у людей то давления падает то понижается, люди с хр.заболеваниями гоняют как хотят, лекарство с собой проносить нельзя, начальству на людей плевать вообще. Нк рекомендую очень много минусов можно бесконечно перечислять. Карьерного роста нет, если вы даже подрастете, то долго не продержитесь Вас быстро сместят или попросят. Далее →
-
На сайте «Dnipro-M» высела вакансия комплектовщика с зарплатой 13 000 грн. в городе Буча, Киевская область, на складе по ул. Зализняка. Когда приехал на собеседование, выяснилось что 10 000 грн., максимум 12 000. Но самое главное, что не понравилось, так это то, что так называемый менеджер предложил неоплачиваемую стажировку 2 ДНЯ! То есть, ты таскаешь 2 дня груз, и тебе за это ничего не заплатят! Даже если примут на работу, эти 2 дня не засчитывают! Пора по-крупному штрафовать компании за такие дела! Такие мелочи могут создать соответствующее впечатление о компании. Далее →
-
Перечислю 6 причин не работать в этой конторе! 1. Ужасный коллектив набранный из представительниц древнейшей профессии, даунов, каких-то бомжей и маргиналов. 2. Непосредственно организация рабочего процесса — его там просто нет, по причине отсутствия какой-либо компетенции у руководства! 3. Руководство — это несколько постоянно находящихся в неадекватном состоянии уродцев, с неподдающимся нормальному объяснению поведением и манерами! 4. Офис — по 5 бальной шкале на 3 с минусом. 5. Продукция — китайские бэушные станки, китайский ширпотреб выдаваемый за брендовый европейский! Нехорошо людей обманывать, очень нехорошо. 6. В конторе принято подставлять коллег, крысятничать, врать и переводить стрелки. Все положительные отзывы это чушь собачья, пишут, чтобы не узнавали про них правду! Далее →