Отзывы о прохождении стажировки в Санкт-Петербурге
Ищете работу на стажировке в компаниях в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях в Санкт-Петербурге - это всегда риски.
🔴 В списке 2640 отзывов отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Санкт-Петербург с рейтингом 1.8 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (24)
👷♂️оператор (11)
Отзывы (2640)
-
Если вы махзохист (мазохистка), то эта компания создана именно для вас. На собеседовании при приеме на работу, вам сообщают про дружный коллектив, достойные условия труда, перспективы карьерного роста. А что же на самом деле? Рабочая смена кассира-продавца, как и кассира-бармена, товароведа длится 12 часов. Кассир работает 3/3, дневные и ночные смены чередуются. Постоянно на ногах, сидеть нельзя в принципе, стула нет, даже, за кассой. Каждый день, кроме непосредственно продаж, будете заниматься уборкой торгового оборудования, протиркой товара, мытьем оконных витрин. В ночные смены с 22 до 10, чтобы не было скучно, вы будете заниматься переучетом группы товаров (например, пересчитать вино или водку в зале и на складе). Если думаете, что это все, то ошибаетесь, не забудьте помыть полы в зале и служебном помещении, туалет. Протирайте стойки для посетителей в баре и говорите покупателям, что туалет «сломан», если не хотите, конечно, помыть и его. Ночью вы продаете алкоголь «в режиме бара» — попросту открываете бутылки и таким образом обходите законодательный запрет на торговлю спиртным в ночное время. Не надейтесь, что ночная смена оплачивается повышенной ставкой — те же 143 рубля 18 копеек в час.... Далее →
-
в петербургской фирме с причудливым названием ООО «КабельЭлектроСервис Монтаж» (kes-electro.com) проработал я полтора месяца, после чего был уволен. Причем зарплату за половину месяца руководство выплатить мне так и не соизволило. Фирма эта занимается как торговлей кабельной продукцией, так и электромонтажом в строящихся и ремонтируемых зданиях, именно монтажом мы и занимались. Первоначально оговаривалось, что испытательный срок составит месяц. Однако после его истечения официального оформления на работу по трудовой книжке так и не последовало. Руководство, в лице прораба Евгения Котова, всячески избегало этого вопроса. Кроме того, выплату денег стали задерживать и увязывать со сдачей объектов, хотя изначально речи о сдельной оплате труда не велось. Все это, плюс необязательность и неисполнительность руководства, срывы и простои работы по вине опаздывающего начальства заставляло задуматься… На объекте, где работала фирма (жилой квартал Юттери в Колпино) до нас и параллельно с нам работала другая бригада монтажников из другой фирмы. В какой-то момент руководство «КабельЭлектроСервис Монтаж» потребовало от нас, простых рабочих не общаться с другой бригадой, всячески их избегать и попросту прятаться в строящемся доме. Судя по всему, путем темных махинаций и недобросовестной конкуренции их выдавили с объекта, но знать, что вместо них работают другие, им не полагалось. Участвовать в «темных... Далее →
-
Компания очень странная в лице нервной дерганой директора Татьяны Прокопьевны. Она обманула на собеседовании — сказала, что буду заниматься оптовыми продажами медицинских товаров постоянным оптовым клиентам. В результате 3 дня сидела на холодных звонках и по телефону уговаривала купить продукцию. Мое недовольство было видно хозяйке и в конце третьего дня мне сообщили, что я им не подхожу, раз мне не нравится сидеть на холодных звонках и искать покупателей. Любое количество дней испытательного срока должно оплачиваться по Трудовому Законодательству. Но директор Барканова Татьяна Прокопьевна отказалась оплатить мне 3 проработанных дня. Будьте осторожны с этой компанией. Далее →
-
Итак, заведение траппист, Радищева 36. Приглашают на собеседование, затем на 3 дня стажировки (неоплачиваемая по 10 часов). Надо помогать официантам. Только вот все дело в том, что нанимать вас никто не собирается! Поток стажеров-лошков постоянный, отказывают одному, приходит другой. Вакансия помощника обновляется у них постоянно, не берут никого, Наживаются на бесплатной рабочей силе. Просто беспредел! Далее →
-
Проработала месяц администратором отеля «Сова», адрес ул. Фурштатская 28, и вместе со мной ровно через месяц уволили и моего напарника + штраф обоим. В этом отеле не нужны грамотные люди со знание английского языка. Когда устраивалась на работу, сказали что уволили девушку, не придала этому значению, а потом при мне же уволили парня. Видимо для этого отеля нормальная практика, обманывать людей, кидать на деньги, месяц поработал и GoodBye! И за смену в новом месяце никто не выплатит денег, так как ты испытательный срок не прошел, т.е. проработал бесплатно 24 часа-сутки. Директор быдло-быдлом, живет в Москве, приезжает туда иногда проверяет потом и штрафует и увольняет. А весь персонал там граждане Украины, украинская банда-зато их без знания языка не увольняют. В итоге невыплата за смену 2600 рублей и штраф 1500. И у моего напарника такая же песня + сказали что он украл 1000 руб. Будьте внимательны, не идите на поводу у таких людей. Никому не советую. И жить тоже там! Далее →
-
в своё время работал в продажах и думал, что закончил с этим, но не тут то было. Если вы не умеете «обувать людей», долго вы тут не задержитесь. Поработав в этой фирме и получив 2120 р. за 7 рабочих дней, сказать что я разочаровался, значит ничего не сказать. Если кто захочет пойти работать в этой фирме на вакансию «Выездной Системный Администратор» читайте договор, в котором гласит, что вы получите 2500 без вычета НДС, ежели вы проработали меньше 7-ми дней, вы ничего не получаете. Хорошие деньги как они говорят, будете зарабатывать после испытательного срока, до этого 30% от выполненных работ, которые вы не получите. Так же когда увольнялся, увидел список и уже 7 человек в этот день уже уволились. Зато кадровое агентство у них работает без перебоя, каждый день новые лица и новые обещания. Если вы не хотите тратить своё время, избегайте стороной СКС, станция метро Международная, 8-й этаж, 806 и 805 офис. Далее →
-
Ходила на собеседование в компанию Юлмарт на кассира. На мизерную зп 4 этапа собеседования (1 — в отделе персонала, 2 — на точке, 3 — стажировка, 4 — обучение) и на каждом этапе вас могут отбрить. Меня после 2 успешных собеседований не перезвонили. Я в шоке. Отдел персонала ВЫ ЧТО творите ТО? Или забыли как сами искали работу? Зачем эти издевки над людьми? Я желаю отделу персонала подумать своей головой и пересмотреть отбор соискателей, достаточно 1 собеседования. Ужасно и плохо. Зря потраченных 2 дня! И кучу нервов и упущенное мое время! НЕ верьте! Не ходите на эти левые собеседования! Далее →
-
Неплохая компания, которую полностью губит отвратительное и откровенно глупое руководство местного главаря Миронова. Отработал у них примерно 9−10 месяцев. При трудоустройстве обещали: оформление после испытательного срока, больничный, отпуск и зарплата от 15 до 25. А на деле же оказалось всё враньём. За эти 10 месяцев меня так и не оформили и как оказалось не собирались. Больничные не оплачиваются. Оплачиваемый отпуск не предоставляется. Даже свой район мне так и не дали для работы. Приходилось гонять везде куда пошлют. Генеральный директор просто безвольный нюня и пустил всё это дело на самотёк. И одобряет всё, что придумал Миронов своей пустой головой. Заработная плата не поднимается выше 15 тысяч рублей, а то и меньше неё. Всего два три раза за всё время дали 17, что всё равно далеко до средней заявленной цифры. Как бы ты не работал, начальство всё равно тобой всегда не довольно. Можешь хоть упахаться как лошадь, а потом тебе всё равно скажут, что работаешь ты на натянутую троечку. Операторы, которые обрабатывают заказы, постоянно тупят из-за чего страдает скорость и качество работы. В персонале текучка, кроме тех несчастных кого оформили в ещё до фашистские времена. В... Далее →
-
-
Минусы: 1) Это сам работодатель. Позвонив по телефону, Вы скажите, что «по поводу работы» — он продолжит молчать в трубку или скажет «ага». Первичную информацию (адрес, з/п, условия работы) вы должны «выбивать» из него сами, хотя в приличных местах, данную информацию оглашают сразу же. 2) Вы должны «отзвониться за полчаса» до приезда. Вы скажите, я приеду в 16: 00 — в ответ «отзвонитесь». Ну, согласитесь, странно, раз время оговорено уже. 3) Приехав к дому №39 (слава богу, офис в 5 минутах от метро), вы не найдете его сразу. Звоним уже в третий раз, он нехотя начинается мычать в трубку «ээээ. Нууу. Я хз как вам объяснить». Впечатление сложилось угнетающее. Хотя нужно сказать «Впереди коричневая дверь и на второй этаж». 4) Приходишь туда — там какой-то странного вида «офис». Помещение, где есть стол, стул, ящик визиток конкурентов и твоя подготовленная партия визиток. 5) Тебе дают странную анкентку с графами «женат ли ты? «, «сколько у тебя детей? «, «какое гражданство? «. Ну и подобные вопросы, которые к сфере деятельности не имеют никакого отношения. 6) Ты читаешь инструкцию, где в графе з/п... Далее →
-
Хотел устроиться на работу оператором. Думал, что это Юнион Клиник, так как адрес у них совпадает. На третьем дне стажировки, наконец, осознал, что Леди Групп — это самостоятельная организация, никак с ними не связанная. Почитал здесь отзывы, и под другим углом взглянул на систему их работы ( Конечно, многие моменты изначально смущали, но я свято верил в то, что занимаюсь благим делом и предлагаю людям качественные бесплатные процедуры (я сделал только несколько звонков). Никаких сертификатов не существует, никаких смс вы не должны были получать и никаких розыгрышей не проводилось. У них существует масса других уловок. Все операторы отрабатывают схемы работы с типичными возражениями. Плюс если вам говорят в конце записи, что сейчас вас соединят с вашим косметологом (и пр.) — это значит, что вы услышите одного из администраторов. У них бланки Дешели, но они говорят, что ими просто удобно пользоваться… Знакомая сразу сказала, что их база — номера из Авито. Так и есть. О каких партнерах идет речь? Вы серьезно? Сейчас сам не понимаю, как я мог верить в то, чему меня учили и что я сам внушал людям. Жаль, не смог предупредить девушек, которые были со мной на стажировке, но я надеюсь, они... Далее →
-
Пришла туда опытным работником с хорошим уровнем продаж. Сначала 2 месяца стажировка, за которую полагается оклад 10 000 рублей (потом стало 20 000, т.к. никто не идет в эту вшивую контору работать). Есть система бонусов — стажер обязан продать в месяц на 300 000, причем за период стажировки по продукту его НИКТО не обучает. Т.е припёрся и хочешь знать что-то о том, что ты продаешь — еись с этим сам, никто тебя обучать не будет. Максимум что дадут — распечатанные зашорканные методички в ч/б, в которых новичку совершенно ничего НЕ понятно. А при устройстве на работу сыпят обещаниями бесплатно обучать, повышать квалификацию и прочее. Через месяц требуют сдавать тест на знания продукта, опять же НЕ обучая сотрудников! Не сдал — пошел вон. Зарплату полностью так и не выплатили, т.к это все на усмотрение управляющего. Не понравился начальству? Иди в опу и сиди на 10 000. Новый управляющий Скороделов Сергей — просто дебил. Аморфный заучка, ничего не смыслящий в продажах, с предвзятым отношением к людям и тупыми замашками, над которым ржет весь офис. Хотите поработать за 10 000 рублей при графике 5/2 — милости прошу. Далее →
-
Если вы устраиваетесь в компанию конструктором то вас ожидает следующее: 1. Серая зарплата (официальная часть 8000 руб) 2. Первые 2 месяца (испытательный срок) будете получать 25 000 руб. По истечении 2 месяцев максимум 30 000. Это если без штрафов. Штрафы запредельные. Заработать больше не сможете т.к. хорошие заказы отдают «прикормленным» конструкторам, а вы будете подбирать крохи с барского стола. 3. Если «прикормленным» заказов не будет хватать, а это происходит 1−2 раза в год, вас уволят, а потом когда заказы появятся наберут новых. Итог: Если вы без опыта работы, то есть смысл за 25 000 руб несколько месяцев подучиться. В противном случае не тратьте зря время. Далее →
-
Компания ООО «Мир молока», они же «Молочный дом», они же «Русское молоко». Работать в этой компании вы будете БЕЗ праздников и БЕЗ двойной оплаты ЗА праздничные дни! Мало того, по звонку водителя доставки Вы будете обязаны приехать в магазин разруливать проблему даже в свой выходной. Со слов супервайзера Диановой Ирины, все управленческое начальство компании, в т.ч. складов, является друг другу родственниками. С ее же слов все начальство ведет себя как «лебедь, рак и щука», каждый тянет в свою сторону и дают пустые обещания. Один требует дозаказы, другой требует только мерчить, непонятно чьи указания выполнять, в итоге ты виновен. Существует система штрафов и вычетов, к примеру: сначала недопоставки товара (неправильно посчитали количество необходимого товара), из-за которых происходит невыполнение плана, затем залежи с опозданием доставленного из Москвы товара, который уже по срокам и из-за окончания акций невозможно распихать по магазинам. В итоге за этот товар снимают деньги с торговых представителей, товар при этом не отдают. При трудоустройстве испытательный срок 3 месяца, после которого работник обязан купить у компании планшет за 9 000 рублей. Свой планшет нельзя, «потому что программа может испортить Ваш планшет, за это никто... Далее →
-
Работа в Евросети — самое худшее, что со мной случалось. Текучка кадров ошеломительная. За одно собеседование берут на работу порядка 20 человек. Никогда в жизни не подписывал такое количество бумаг и актов при устройстве на работу. Обещают золотые горы со своей мотивационной системой подсчета заработной платы. Вся зп зависит исключительно от твоих личных продаж (называют ещё премией). Так же фигурирует так называемый «оклад» в размере 7000 рублей без вычета налога. Оклад не прибавляется к вашей премии, «оклад» — это просто число, число меньше которого не будет ваше зп. На тот случай если премия меньше. в каждом из трёх месяцев у меня не было и этой суммы. На вступительных занятиях вам рассказывают про материальную ответственность и стараются вас предостеречь от опасности, рассказывая про случаи краж с витрины и всяких курьезах. Но о самом главном умалчивают, умалчиваю о сумасшедших недосдачах на точках и о инвертаризациях. За 10 дней обучения из толкогого можно почерпнуть только технику продаж и некоторые услуги. Остальное пустая болтовня. За 4 дня стажировки на учебной точке вы ничего не делаете, кроме как решает тесты, в подавляющем большинстве состоящие из абсолютно бесполезных вопросов, и содержащих бесполезную инфу. В итоге после 14 дней подготовки и сданного... Далее →
-
Самое ужасное место, в котором мне довелось работать. Берут на испытательный срок с окладом в 20 000 рублей, обещая после него поднять зарплату до 25 000. По истечении трех месяцев, кормят обещаниями, врут. А потом начинают предъявлять претензии к твоей работе, любые, лишь бы не повышать зп. Начинают унижать, проводить всякого рода собрания, на которых читать лекции о том, как надо работать и как космические корабли бороздят… Ни одного профессионала или специалиста в области тв там нет. Ген. директор, явно не голодающий тип, вообще никого за людей не считает, кроме своих детей, которых пытается впихнуть во все программы, а детишки его двух слов связать не могут. На общих собраниях в его кабинете он спокойно встает и идет в свой личный туалет, который находится прямо в кабинете, и все сотрудники в недоумении сидят и слушают, как он производит там различные процессы жизнедеятельности своего организма. Впрочем, некоторые предполагают, что он ходит нюхнуть кокаина, потому что возвращается из своей золотой уборной раскрасневшимся и начинает гнать уже полный бред. Ездит он и его заместитель в огромных иномарках, ничуть этого не смущаясь. Прикрывают они всю свою деятельность красивыми словами про христианство. На самом деле, это просто... Далее →
-
Бутик Креатюр (Комендансткий пр 11, пр. Чернышевского 9) банально экономит на персонале, пользуясь кризисом и не платит денег за стажировку. Приглашают стажироваться на день, обещая расплатиться в конце дня, а потом в кассе не оказывается денег (почему бы не позаботиться об этом заранее???), потом отказывают в работе без объяснения причин, говорят «мы вам позвоним» и молчок. Ну некрасиво. Не платите вообще — зачем обещать то? Причем проводят серьезный отбор, с творческим испытанием и собеседованием, набирают много стажеров, но при этом всячески уходят от вопросов по поводу з.п. Зачем же обманывать людей, ищущих работу?! Далее →💬1 комментарий
-
Не тратьте свое время впустую. В этой фирме вы ничего не приобретете, а только потеряете драгоценное время. «Проработав» неделю, можно понять, что денег там не заработать. Да и находиться в коллективе не особо приятно. Все улыбаются, а за глаза гадости говорят. Подставят вас и не заметят. Приходя на работу вам никто не объяснит ваши обязанности, а просто завалят «холодным» обзвоном недовольных клиентов. Далее вам будут давать мелкие заказы, и требовать с вас план в миллионы рублей. Крупные клиенты все распределены между директором и руководителем (они так же продают оргстекло). Текучка там ужасная. Большинство сотрудников работают 2-3мес, с оформлением затягивают. Им нужна бесплатная рабочая сила под предлогом «стажировки». Отдельно можно рассказать о генеральном Дмитрии Юрьевичи. Говорит отвратительно, куча слов паразитов, да еще ударение неправильно ставит в словах. И при этом багаже недостатков любит поучать других. И рассказывать какой он крутой продажник. Менеджеры, инженеры, идут огромной вереницей на собеседования. Которые надо сказать проводят на кухне, т.к нет лишних помещений. И такой же вереницей выходят обратно после стажировочных дней. Которые не оплачиваются! В общем наговорят вам сказок, и про большие зарплаты и про отличный коллектив. А по факту, фирма обманывает не только... Далее →
-
Работодатель бутика, якобы, французкой женской одежды «Креатюр"- Инна Юрьевна Шелест +79 219 955 669 shelestinna@yandex.ru адрес: Чернышевского,9 и Комендантский,13 в ТОЦ Миллер 2 этах секция В-2−9. НЕ платит заработанные деньги, тем кого приглашает на работу! Предлагает пройти стажировку 1 день с 10 ч-22ч, а потом, говорит что тебя тут не было! Далее →
-
Очень давно искала работу, наконец мне попалась работа в ООО Леди Групп администратором. Т.к. деньги были очень нужны, согласилась поработать (думала что буду сидеть на ресепшене и принимать посетителей) Оказалось что нужно будет работать по телефону на исходящей линии с холодными звонками. Сказали что 4 дня у нас будет стажировка, потом подписываем срочный договор на 3 месяца и потом по ТК РФ. Оклад 18 000 + премия. В итоге работали без ПК по каким-то листочкам смотрели базу, звонили и предлагали на бесплатной основе по абонементу якобы оплаченному Риф Гош, Летуаль, Окей и Лента на 4 000 рублей. Нам говорили на обучении что это не Дешели, но в итоге у них даже бланки к заполнению в шапке было написано то самое дешели. В итоге нам всем сказали что мы не прошли стажировку и попрощались со всеми… А потом узнала через подругу, что на следующий день там уже были новые стажеры на те же 4 дня… Бесплатная постоянная раб сила или что??? В общем не ведитесь. Потратите время и деньги Далее →
-
Фирма килалово, берет деньги за Мед.книжку, т.к.ваша им не подходит, потом мурыжат голову и кормят завтраками, что проблема с лицензией на в мед.учреждении, и типо скоро позвонят будьте на связи, для определения выхода на работу и стажировку, через месяц закрывают свою контору и исчезают на совсем. Далее →