Отзывы о прохождении стажировки
Ищете работу на стажировке в компаниях? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях - это всегда риски.
🔴 В списке 16349 отзывов отчетов о занятости на стажировке в компаниях, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (113)
Отзывы (16349)
-
При приеме на работу оговаривается зарплата, которую после не доплачивают, якобы был испытательный срок, хотя изначально об этом и речи не было. Переработки не оплачиваются. Работа физически тяжёлая, почти круглосуточная, неблагодарная, люди работают на износ, выполняя капризы начальства. Потом удивляются, почему люди бегут. Если дорожите здоровьем, не советую туда идти работать. Далее →
-
✓ Преимущества- полностью оф. зп — соц. пакет — хорошие бонусы после ИС (скидки в магазины, тренажерные залы, салоны красоты, мед. страховка) — хорошее техническое оснащение офиса Далее →✗ НедостаткиРасскажу про работу в ГБ в Минске специалистом по продажам. Изначально предлагают очень неплохую зарплату, вся зп белая, оформление с первого дня. Руководство отдела продаж в лице Е… настолько бестолковое, что не может даже предложить адекватную мотивацию своим сотрудникам. После испытательного срока ваша зп уменьшится на 30% потому, что е… берет цифры с потолка, живет в несуществующем мире и не видит проблем коллектива. Обидно, что такой бестолковый, надменный и неприятный человек занимает хорошее рабочее место. Совершенно не знакома ни с психологией продаж, ни с корректным отношением к людям (даже не к сотрудникам). Меньше чем за полгода работы 2 раза сменился состав сотрудников (за исключением некоторых людей). Ненавидит девушек, особенно симпатичных. Приоритет отдает малограмотным и людям, которые будут смотреть в рот и слова поперек не скажут. Продвинуться там можно только если ты: — человек мужского пола — держись рот на замке Совершенно блевотный коллектив (а чего еще ожидать… как говорится, «рыба гниет с головы»), в котором просто невозможно не то, чтобы работать, а даже находиться. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли делать план продаж, то платят хорошо. Нормальное обучение: с руководителем отдела продаж (один раз), с руководителями групп продаж (еженедельно), с двумя тренерами по продажам (систематически). Очень дружелюбный коллектив и адекватное руководство. Но можно более гибко подходить к управлению отделом продаж. Далее →✗ НедостаткиМне не дали достаточно времени, чтобы выйти на необходимые показатели по продажам. Понятно, что есть испытательный срок и т.д., но можно и более индивидуально подходить к работе и результатам каждого сотрудника. Не такой уж большой коллектив! Тем более, что все эти месяцы я росла в продажах, пусть и не так быстро, как хотелось бы. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, лояльное начальство, дружный коллектив. Хороший старт для развития и роста. Далее →✗ НедостаткиПришла в компанию после окончания ВУЗа (направление финансы). Сперва напугал большой объем информации и маленький срок стажировки, но после обучения первое время помогает более опытный сотрудник (наставник). Не всегда удобный график, т.к. приходится порой подменять других менеджеров во время отпусков и больничных, жертвуя своими планами на выходные. Зарплата в большей степени зависит от плана, но также есть премии за перевыполнение данного плана. Еще 1 из минусов — это то, что отпуск нельзя взять целиком. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУстраиваешься на работу, тебе улыбаются, говорят, что работы много! Дают испытательный срок 1 месяц, платят определённую сумму, после испытательного срока зарплата поднимается! Но не тут-то было, как заканчивается испытательный срок, говорят: «до свидания, вы нас не устраиваете, плохо работаете». И всё это потому, что заказы кончались. А платить надо уже другую сумму, так как испытательный срок закончился. В общем, кидалово полное. НЕ рекомендую ЭТУ фирму. Хозяйка там, Ж.Т. НЕ ошибайтесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыл у них только на собеседовании. Обещают высокий оклад на испытательный срок (как оказалось только на испытательный срок). Оформление по ТК РФ с первого дня. Компания крупная, на рынке СПб с 11 года, бренд узнаваем. Далее →✗ НедостаткиОтношение к соискателям странное. По телефону рассказать о условиях и мотивации HR отказалась. Сослалась, что подробнее расскажет руководитель на собеседовании. Перед тем как меня пригласить, HR уточнила у упомянутого руководителя, будет ли тот на месте и сможем ли мы пообщаться. И, получив подтверждение, назначила время нашей встречи. При всех изложенных обстоятельствах руководитель со мной так и не встретился, ссылаясь на занятость. На деле и условия приема оказались совсем неинтересными. После испытательного срока (с окладом 76 т. р.) мотивация меняется. Оклад озвучен 25 т. р. плюс % от продаж. Но какой процент и как он формируется, я так и не узнал. Так как HR не знала, а руководитель был (ла) настолько занят, что и не рассказала. Ехать на собеседование в эту компанию не рекомендую. Просто потеря времени. Если уже на входе вас встречают обманом и недоговорками, чего уж ждать дальше. Далее →
-
✓ ПреимуществаВнешне, очень приличное место, новый офис которым они очень гордятся, на этом думаю все. Далее →✗ НедостаткиВакансии этой компании (менеджеры и работники склада) регулярно, по долгу висят на сайтах по поиску работы, что уже настораживает. По телефону озвучивают, что они развиваются, ищут «профессионалов», что у них нет текучки, но это не правда! Компания 15 лет на рынке, директор С.С. говорил, что все их конкуренты скоро «загнутся», а они — «Лидеры» останутся, но ни в одном магазине сети DNS, Мвидео или Эльдорадо не встречала фотобумагу этих «Лидеров». Работа менеджера — продавать по телефону китайский товар не самого хорошего качества под брендом Джетпринт (холсты, бумага, брелоки и др.), и если вдруг тебе повезло, и кому-то потребовалась пачка бумаги, тебе нужно найти ТК, чтобы этот товар отправить. Ежедневные обзвоны фототочек по городам нашей большой Родины, по 40 звонков мин., в конце дня надо отчитаться (наставник [Я.] говорила, что если постараться, можно сделать 100 звонков в день). Так как новичкам нужно наработать БАЗУ, старички и новички звонят одним и тем же клиентам, по несколько раз в неделю, шлют письма и спамят новыми/старыми прайсами. Из контекста было понятно, что клиентов это не особо радует. Людей увольняют одним днем по непонятным причинам, вслух ничего не говорят, между... Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего положительного Далее →✗ НедостаткиКомпания и продукция плохие. Работать там нельзя, и то, что производят, есть нельзя. На работу берут без оформления. Сразу неоплачиваемая стажировка. Специально создавались условия, чтобы там немного поработали и ушли. Создаётся психологическое давление. Прошла медкомиссию для трудоустройства просто так. На это было сказано, что это не их проблемы. На производстве работают люди, больные гриппом, без средств защиты. На замечание про больных было сказано: «Боишься заболеть — не работай». Так же процветает антисанитария. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиГоспода, слава Богу, закончена моя «карьера» в Витакон! Только болтовня на собраниях о команде и ценностях. Ничего подобного, даже за километр этим не пахнет. БОЛТОВНЯ Во главе — полусумасшедшая. С вечной улыбкой надо и не надо. Осетенка, которая внятно ни на один вопрос ответить не может, но важная! Коллекторские агентства — отправляйте на стажировку. Всем похрен на качество, бабло собирать вот основная задача сопровождения. Злые, как собаки цепные. Продажи вроде там ещё адекватные остались, но это вопрос времени с таким начальством. Ребята, подумайте 1000 раз.. Далее →
-
Главные бухгалтеры обходите стороной эту компанию, директор который может Вас кинуть и обмануть. [Д.] [В.] позвал меня на работу, когда я работала в другой компании, но, подумав, решила принять его предложение. После обсуждения формальностей уволилась и пришла к ним. В это время они были на аутсорсинге, и рабочая база 1С была там, для работы базу не давал, придумывая отговорки, что решит с аутсорсингом сначала, в том числе кто будет меня принимать на работу, я или они. На второй день моей работы мне заявили, что не сработаемся, хотя я повода не давала и имела большое желание там работать и навести порядок. Скорее всего, причина в том, что он решил остаться на аутсорсинге, намного дешевле заплатить ему, чем содержать главного бухгалтера. В итоге так и не принял меня, и я осталась без работы. Сорвал с меня с места и оставил без ничего, сказать, что у меня был шок, это ничего не сказать. Не связывайтесь с этим человеком, тем более что зарплату платит минималку, остальное всё в чёрную. На следующий день хватило наглости зайти на мою страницу на Хэд Хантере… Испытательный срок даётся не просто так, и составляет он 1−3 месяца, а тут после озвучивания заработной... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться опытом работы в компании АО «Элеси» г. Томск. Проработала там 2 месяца, при трудоустройстве на работу договорились, что на время испытательного срока будет один уровень заработной платы, после другой. Испытательный срок прошел, пришла к руководителю (финансовый директор [Д.] е.с.), сказали, что еще над этим вопросом не думали, но в ближайшее время подумают. Вопрос затянулся, а вместе с этим началось предвзятое отношение, моральное давление и задания с потолка. Данный руководитель (если можно так сказать) считает своих сотрудников рабами, даже если задание не срочное, она требует задерживаться, при том, что я говорила, что сегодня не могу, но ей глубоко наплевать на Вас и Ваши дела. По итогу, написав заявление на увольнение, [Д.] Е.С. указала расчетной группе выплатить заработную плату меньше положенного. Начисления были одни, а по факту пришли меньше. При том, при всем, что она еще необоснованно лишила меня 50% премиальной части. В организации предусмотрен KPI. О снижении з/п меня никто не уведомлял, никаких протоколов и служебных записок я не подписывала. Поэтому, если Вы цените себя и свое время, а также не хотите попасть под руководство столь некомпетентного руководителя, не идите работать в данную организацию. За время... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанет личных продаж (по словам самих сотрудников), в магазине нет непосредственно руководства (очень редко приезжают) Далее →✗ Недостатки1. Пассивно-агрессивное руководство 2. Лицемерный коллектив (девочки, у которых явно есть невроз), будут рассказывать небылицы руководству, если вы не понравитесь чем-то (даже не будете знать, чем именно, в лицо — одно, за глаза — другое) 3. Если вы недостаточно красивы, молоды, имеете лишний вес или прыщи, курите, то вас не возьмут на эту работу 4. По обязанностям: вы будете делать абсолютно всё, чем занимается руководство, вообще непонятно. 5. 1С здесь — это отдельный геморрой. Нигде не видела еще такой наитупейшей программы с таким количеством ненужных действий. Совет лично для компании Фрешбург: смените программистов. 6. Если вы не соображаете молниеносно в 1-й же день, то вам сразу скажут, что вы им не подходите (хотя стажировка рассчитана на аж 3 недели, как за 1 день можно что-то понять о человеке и его способностях — загадка). Вообще, складывается впечатление, что им никто не подходит, их никто не достоин. 7. Для тех, кто хочет что-то купить или покупает уже: внимательно читайте составы, особенно якобы ПП батончиков, в которых, например, сахар завуалирован другими словами. 8. Часть зарплаты приходит на карту и часть... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет их Далее →✗ НедостаткиНе выплачивают зп при увольнении! При окладе в 30к, в белую показывают только 11к. Есть ещё % от закрытых сделок, но вы его не увидите. При увольнении выплачивают только эти гроши 11к! Обучения нет, кидают сразу в работу, не разобрался — твои проблемы. Через месяц испытательный срок превращается в 3 месяца (в одностороннем порядке, в договоре ничего этого не прописывают). После 3 месяцев % от сделок так и не выплачивают, ссылаясь на то, что ты косячил при ведении проектов. Об ошибках ты, видимо, должен был догадаться, потому как 3 месяца вся твоя работа устраивала. Плюс ко всему вечная нехватка исполнителей и огромное количество проектов на одного менеджера. . Далее →
-
✓ ПреимуществаС виду милые. Удаленка Далее →✗ НедостаткиКопирайтеры, избегайте отдел маркетинга РБК Pro! Главный начальник с именем на букву Б только философствует и советует свои «умные» мысли записывать в блокнот, а что творится в отделе не знает и не слышит. А творится полный бардак! Его правая рука — менеджер проекта С.Т. — такой же болтун, который везде влезает и вставляет свое «единственно верное мнение». При этом никаких идей не предлагает, пустышка. Отдельный персонаж — девушка с выпученными глазами и полной кашей в голове — В.Л., которая совершенно некомпетентна и занимает свою начальскую должность только потому, что больше ее доверить было некому. Копирайтеры в этом отделе не задерживаются, их меняют каждые три месяца. До меня было как минимум двое человек, которые «не прошли испытательный срок». Сразу предупреждают, что им сложно кого-то подобрать. Ещё бы! Вас будут убеждать в вашей некомпетентности, давать миллион бестолковых правок на каждое предложение и творить «всем миром». За коллективное творчество, конечно же, будете страдать вы. Но не принять правки не можете. Держитесь подальше, берегите нервы.. Далее →
-
Не рвитесь в эту компанию. Это мрак. Прошла собеседование, затем прошла стажировку. Те деньги, что обещают, там не заработать. Много просрочки. Не продашь — выкупишь. Ошибешься в чем-то — свои деньги отдашь. Ночные выходы. Как в казарме. Стоя. Убьете ноги. В подсобке постоянно кто-то ревет, и никто на это внимания не обращает. Графики превышают все нормы. Я была клиентом этой компании, но теперь туда ногой, обманывают, ещё и к своим сотрудникам относятся, как не к людям. Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработал чуть меньше чем месяцок в данной компании, но этого хватило чтобы составить характеристику данной кампании. Начнём конечно же с положительных моментов: 1. Отличная стажировка с хорошей компанией сменщиков. Ребята всегда готовы помочь, подсказать, научить всем нюансам. 2. Всегда вовремя приходит зарплата копейка в копейку день в день. 3. Грамотная реализация связи с другими точками розницы и отделами 4. Вы точно заучите много нового ассортимента и сможете улучшить знания в сфере вейпинга. 5. Времени на отдых на покушать/отдохнуть выделяется с лихвой. . Далее →✗ Недостатки1. Отдел интернет-магазина сверхлоялен к клиенту. Если клиент будет неадекватным и потребует возврат денежных средств, даже если вы не совершали косяков, можете быть уверены, что заплатите именно вы или скинетесь всей сменой. 2. Всё по регламенту. Иногда доходит до абсурда, нет свободы слова. Либо общаешься официально, либо никак иначе. Конечно, за исключением коллег по точке и ЛС. 3. ЗенВики. Это Википедия только для сотрудников Вики. Звучит хорошо, но разобраться в ней смогут лишь гуру, ибо сделано всё максимально неудобно. Ты потратишь полчаса, а то и час на решение вопроса с помощью данной Википедии; естественно, клиент за это время успеет сказать тебе пару ласковых, и возможно, тебе придётся в качестве извинений подарить ему подарок на определённую сумму с твоего кармана. 4. Учёт денежных средств. Максимально неудобная штука, когда в кассе нет размена. Клиент готов остаться без сдачи, но по регламенту и по учёту в кассе должно быть всё идеально. Иначе штраф. Опять же занимает определённое время, затем оправдываешься перед И.М. и начальством за недовольство клиента. 5. Самые душные клиенты из всех, где я работал. Если вы хотите посмотреть на тормозов, которые выбирают,... Далее →
-
✓ Преимуществапервый раз на резюме быстро откликнулись и на след день пригласили, когда я позвонил. Далее →✗ НедостаткиЭто компания рабовладельцев, давно таких не видел. В общем, обман начинается с Д., она персонал подбирает, врет за глаза. Предложат не оформляться! Оклад 24 тыс. на карту, остальное в конверте! Приехав на одну вакансию, втюхали другую, сославшись, что пока ехал, должность старшего кладовщика занята (дали кладовщика). По итогу на складе уже был старший, и он давно работает там. В общем, Д. заманивает на работу всех лошков, в итоге ты приедешь и на стажировку и будешь машины разгружать (БЕЗ перерыва). У них за 12 часов от 50 до 150 машин, и это на 4 кладовщика и 1 старшего кладовщика. По факту я работал с новеньким, и не было еще 8 кладовщиков… В общем, ты работаешь за себя, товарища и еще троих. После 35 тонн перевезенного груза рохлей за 6 часов, успев выслушав нарекания от руководителя направления, который тоже катается на тележке и товар выгружает и загружает (уже бред!), я молча пошел на обед, собрал вещи и пошел на выход. Звонил в отдел персонала, там трубку даже брать не стали… Ну я думаю, понятно все с шарагой. В общем, если вы ищете работу нормальную, то точно не сюда. У любого охранника можно инфу переспросить, он сразу подтвердит, что [censored] полная. У операторов 1С тоже... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ моём случаи — добираться 10 минут до рабочего места. Далее →✗ Недостатки1. Прошёл стажировку раз, сказали: делай мед.книгу и приходи. 2. Пока делал книгу, пришло смс, что «пройдите обучение». Прихожу, прошёл стажировку 2-й раз, говорю: мне оформиться надо уже. 3. Меня не оформили в этот же день, сказав: «позвоним в течение дня» (вторник). 4. Звонка не было 2 следующих дня. 5. Позвонил сам (четверг), говорит: «позвоню в течение дня» = звонок НЕ поступил. 6. Звоню в пятницу, результат = нет рабочих мест. 7. Главная с площадки тупо морозила меня целую неделю, не находя времени на оформление, но при этом оформляла других людей по её же словам. ____ Упущенное время. Упущенные деньги на мед.книгу. Если в этой организации всё работает так, то вы дно.. Далее →
-
Цветочный мир. РФ или Арт Флора ИП [К.] Пришла туда устраиваться флористом. Работодателю свойственно хамское отношение к соискателям. Трудоустройство у них неофициальное, и стажировка не оплачивается. А главное, в объявлении на Авито пишут, что берут флориста без опыта, а когда я пришла туда на собеседование, директрисе сказала, что будет рассматривать опытную кандидатуру. Далее →
-
Хочу рассказать об этой «Замечательной работе в Детском Мире»! Устроился я в Детский Мир на вакансию «Сборщик комплектовщик» — «САМОЗАНЯТЫМ». Как обещали, заселят в общежитие по 8 человек (что еще терпимо), и будут платить 1-клик — от 5 до 7 рублей. Говоря о том, что можно делать от 500 до 1000 кликов в день. Но это все МИФ, сейчас я вам расскажу правду, которая обошлась мне в 10.000 рублей! Устроившись на работу в первый день, мне показали как дойти до общежития. Идти минут 15−20, как только я дошел до места, я увидел заброшенные дома, непонятную территорию и был очень удивлен, оказывается, это заброшенный детский лагерь, который компания выкупила, сделав пару домиков, они их сдают, для самозанятых это стоит 1750 руб. неделя. Если официально, то бесплатно. Как только я перевел деньги, я пошел в этот чудо-домик, меня встретила женщина, и пока она выдавала мне постельное белье, она сказала: надеюсь, вы знаете что у нас пару комнат и в каждой комнате проживает 32 человека, вы представляете 32! Я был просто в шоке, кровати стояли в метре друг от друга, вещи просто некуда... Далее →