Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать. в Челябинске
Ищете работу в супермаркете в Челябинске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в супермаркете в Челябинске - это всегда риски.
🔴 В списке 59 отзывов отчетов о занятости в супермаркете по городу Челябинск с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в супермаркете? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨💼директор (1)
🧑💼продавец (1)
Отзывы (59)
-
✓ ПреимуществаВ целом все достойно: зар плата приходит вовремя, условия труда комфортные, оформление официальное плюс еще и скидки на покупки в магазине вроде мелочь, а деньги экономишь. Карьерный рост тоже возможен, есть куда стремиться. Далее →✗ НедостаткиЕсть у нас один «особенный» руководитель, настолько «эффективный», что после общения с ним регулярно хочется заглянуть на hh.ru. Видимо, у него талант демотивировать даже самых стойких. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсегда есть работа Далее →✗ НедостаткиРаботала в ТРК «Алмаз», неофициально через аутсорсинг. Принимал на работу И. Я. И вот опять решила подработать в доставке, но уже на другом адресе. И. Я., директор, спросил, по какой причине ушла 4 года назад. Я сказала, по причине неприязни с администратором и сменой, т. к. очень сильно воровали. Тут он меня вспомнил и сказал, что у него все, кто работает, зайки, а я плохая, и мне вынужден отказать. Делаю вывод, что человек просто боится за своё место, а решать вопросы с воровством ему не хочется уже много лет. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату можно получать каждый день если срочно нужны деньги есть короткие смены по 6 часов, но не на всех работах бывают точки с адекватным коллективом, но это скорее исключение я подрабатывала недолго, когда переходила с ежедневной оплаты на раз в 2 недели Далее →✗ Недостаткиофициально простым смертным нельзя использовать телефоны, что очень напрягает. даже на кассе или рабом торгозала. могут отправить раньше со смены так как работа закончилась и заплатить меньше конечно же только на адекватных точках закрывают глаза если ты не в торгозале Ужасное невыносимое хамство, не знаю почему так тут. на большинстве точек так, вроде приличная сеть, но например в магните как-то была пару раз отношение намного адекватнее могут аннулировать смену из-за ерунды следят чтоб не доставал телефон для подработки ладно, но для постоянной работы — можно чекнуться российская, овчинникова и братьев кашириных — с производством, это жесть на фокусе еще более менее тихо Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЯ выхожу в «Ленту» на подработку (кассир), работаю от другой организации. Могу сказать, что зарплата за час у меня больше, чем у девочек, которые работают официально от «Ленты». На кассах вечные очереди, потому что не хватает кассиров, за полсмены устаешь как за полную. Допотопные кассовые аппараты, магниты, которые не снимают антикражки, стоишь как идиотка, долбишь по ней и убиваешь руки, размена вечно нет, идиотские акции, которые вылетают в программе, на которые тратишь время. Если коротко, то я после первого часа работы готова была бежать не оглядываясь. Ни за что бы не пошла в данную организацию на постоянную основу, даже три раза в неделю по полдня — это очень много. Не советую данного работодателя. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСтабильная зарплата без задержек, полис ДМС. Далее →✗ НедостаткиПахать нужно как «лошадь», неуважительное отношение, в руководстве работает семейный подряд, а это самое страшное. «Крыса», которая главная в отделе персонала, ещё та мра.. И почти все они родственники, хотя ранее в компании было запрещено супругам либо просто родне занимать определённые должности. Если вы серьёзно заболеете, про вас забудут в первый же день, так же если решили уволиться. Здоровье ваше будет на нуле. Даже по ДМС вас не смогут подлатать. Стаж работы в компании 7 лет. Спросите, почему так долго, отвечаешь просто: из-за стабильности, нужна была уверенность в з/п, чтоб это было вовремя. Маленькие дети. Это можно сказать безвыходная ситуация. А сейчас другая работа, гармония в семье, ну здоровья пока не прибавилось.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиАшан — это один сплошной недостаток. Если ты привык к порядку и здравому смыслу во всём, то всякие поломки, устаревший ТСД, дребезжащие тележки, перекошенные диваны, проблемы с принтерами и прочий дурдом будет просто бесить. В целом, никому ничего не надо. Каждый получает свои деньги и помалкивает. Нехватка персонала, которую объясняют тем, что никто не идёт работать. На самом деле, осознанно не набирают полный штат, чтобы иметь как следует тех, кто уже работает. А если никто не идёт, то и тебе туда не надо — будь уверен. Итак, для психического здоровья работа вредна. Для физического — тоже. Весь день на ногах, хроническая усталость ног. Даже за выходные ноги не проходят, а всё потому, что рабов нужно иметь как следует и запрещать отдыхать и сидеть. Плюсов никаких совершенно. Работают там в основном возрастные, студенты и люди с ОВЗ. В общем, те, кто больше нигде не нужен. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбеды за 30 р. Далее →✗ НедостаткиОткровенно глупое начальство не понимает, что каждый уволившийся несёт море информации в массы. Итак, поехали. Экономия на персонале: должно работать 12 человек, а работает 3, но спрос как с 12. Понятно, что товар сам на полки не запрыгнет, поэтому экономия на персонале оборачивается низкими продажами и шикарным стоком (сезонный балласт, который не успели продать). Зарплата низкая, 24 т на руки за полную ставку, явно не соответствует требованиям. Неуважение к сотрудникам, отсутствие нормального ввода в работу, типа пришел работать — работай, как хочешь. Инструменты/инвентарь для работы весь устаревший или тупо сломанный. Один тсд чего стоит, и это должна быть лёгкая карманная вещь, ибо нужен постоянно, но это тормозящая тяжёлая столетняя болванка. Дискриминация по зарплате: давно работающим и опытным платят больше. Мы помним, что начальство у нас откровенно глупое, поэтому считает, что за 24 т. люди придут работать постоянно. Ога. Сидеть/отдыхать можно только в обед, что является абсолютным нарушением охраны труда. При работе 100 процентов рабочего времени на ногах положены перерывы каждые 2 часа. Здоровье нужно отменное, иначе ноги заболят уже через 2 часа работы. Корпоративная... Далее →
-
✓ ПреимуществаПитание за 30 р. Далее →✗ НедостаткиКуча. Хреновый менеджмент (менеджер, которому уже ничего не надо; нет бригадира и куратора в работе), отсутствие адаптации и ввода в работу для новичков, хамство («вы сами сюда пришли», «вам никто ничего не должен»), враньё («есть ещё и меньше зарплата, чем у вас»), нарушения охраны труда (сам стираешь спецодежду, заниженный класс условий труда, требования к обуви без предоставления этой самой обуви, отсутствие перерывов для отдыха, т. к. работа 100 процентов рабочего времени на ногах, никто не следит, используешь ли ты перчатки, микротравмы рук, выдан жилет вместо куртки, который цепляется проймами за держатели товара, при расстановке держателей товара можно ими попасть в глаз запросто, отсутствие должной уборки, скопления пыли на полках аж комками). А также (мне «повезло»): неадекватная коллега, которая лезет обнимать — это вообще ни в какие рамки не укладывается. Сказано не прикасаться, нет, она всё равно повторяет. Конечно, с такой неадекватной это переросло в конфликт. Потом ее нытье руководству, что я какой-то не такой работник. Ну, мы помним, что менеджер у нас никакая и ничего не решает, поэтому пришлось уволиться. Собственно, мне надоело уже видеть её злую перекошенную рожу каждый день, и выходной её был просто праздник... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, близко к дому, частичная компенсация обеда Далее →✗ НедостаткиАдская работа по 16 часов на ногах, 30 минут на обед, хорошо, если отпустят покушать после 10 часов работы. Целыми днями стресс, беготня, каждое утро разбор поставки, тяжёлые коробки с овощами. Мешки с картошкой-капустой-морковкой. Нужно сломать и смотать скотчем все картонные коробки. Постоянное мытьё зала, моешь-моешь, и через день-два пыль везде снова! Будто год не мыли. Постоянно перебирать овощи-фрукты, вечно меняются правила, каждую неделю новая проверка, и каждая метла по-своему метёт! Далее →
-
✓ ПреимуществаВ целом, нет. Далее →✗ НедостаткиНаб работников просто шикарный. Все работают за разные зарплаты, но должность одна и та же, разглашение собственной зарплаты запрещено. В общем, дискриминация во всей красе. Нарушение охраны труда: работа весь день на ногах, перерывы только на обед, а класс условий труда допустимый, когда должен быть вредный со всеми компенсациями. Камеры, чтобы следить за сотрудниками, а не за покупателями. Про ДМС пздеж в плане того, что устанешь ждать (им нужно же сэкономить): через 4 месяца. Зарплата смешная, оклад 24 т. без премий. Сотрудников катастрофически не хватает. Ну там работают те, кто давно, и у них зарплаты выше, иначе бы и они разбежались. Вот такая мерзкая шарага. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиПроработала один полный день. Сначала была стажировка (3 часа), все эти три часа я таскала тяжелые коробки, расставляла товар. За погрешность, например, если поставить шампунь после кондиционера, а не перед, директор достаточно сильно повышала голос. Ну, а что делать, деньги нужны. После стажировки начали рассказывать про акции, про 15 число, день красоты в конце и начале месяца. Окей, сделаем, даже если выходной, опять же, деньги нужны. Вышла на свой первый рабочий день, который сразу же начался с выноса мусора, выкладки товара, замены ценников, таскания коробок. В это время администратор (старший продавец) и директор М.К. сидели за кассой и болтали, раздавая мне указания. Я еще удивилась, почему они сидят. Оказалось, стажеры всегда выполняют тяжелую работу. За любой маленький косяк — дикие оры. Пришло время обеда. Решила выйти в магазин, разрешили (спасибо за снисхождение). Не было меня минут 20, т.к. присела в соседнем дворе и перекусила там, подышала свежим воздухом, перекурила. Итог: наорали, что я ушла кушать на улицу, ведь «МЫ ЕДИМ только В подсобке! ТЫ НЕ имеешь ПРАВА покидать рабочее МЕСТО ВО ВРЕМЯ обеда!». Я прифигела, думаю, ок. После этого... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата Коллектив (не все, но бОльшая часть) Всегда есть возможность заработать больше Буквально через пол года можно щас кладовщиком В общем кто работает, тот заработывает Далее →✗ НедостаткиЗдесь напишу как есть Это и не плюсы, и не минусы, просто не каждому подойдет такая работа Физически тяжелая, но адаптация проходит спустя месяц Не косячишь — не получаешь штрафы, все элементарно, а то ноют тут в отзывах Не собирая норму, не досчитаешься 8−10 тысяч, выходит 68−70, что считай очень даже зарплатой, притом что всегда можно брать подработки Всегда удивляло, когда парни по 65 кг веса, делали по 5−7 подработок Смена одна стоит, если собираешь норму, выходит 5200 Минусы с утренним приемом пищи, как по мне, в 9 часов утра или пол 9, рано очень, другие как-то умудряются перекусить во время перекура, но пока выйдешь и поднимешься, останется минут 5−7 как правило, очередь большая, если быть понаглее, можно встать раньше Вообще много моментов, где нужно быть чуть наглее в хорошем смысле Рохля, терминалы, нужно искать и запоминать, какие хорошие, рохли часто заняты под номерами, поэтому нужно искать, некоторые очень плохо катят, а когда народу много, очень тяжело найти хорошую рохлю Так же и с терминалами, но тут больше лотерея, запоминайте номер, если попадется хороший, и пытайтесь... Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизко к дому, большой выбор книг в магазине. Всё. Далее →✗ НедостаткиНачну с отношения директора к сотрудникам, который ни во что их не ставит, и для него они как будто просто рабочая сила. (есть, конечно, исключения, те, которые умеют подлизываться). Вечно скачущий эмоциональный фон у администраторов, которые то любят всех и всем улыбаются, то огрызаются и даже могут нахамить покупателям (по настроению). Если надумаете увольняться, то все косяки, которые найдут, не важно, чьи они, повесят на вас. Коллектив = крысы (по-другому никак не назвать их). Каждый ходит по парам и кого-то за спиной обсуждает, либо же стучит на него. К консультантам отношение такое, как будто они рабы и постоянно что-то должны. Магазин, кстати, держится на них (на консультантах, но есть особенные, которые приходят на работу отдыхать и стоять на ресепе). Администраторы на рабочем месте сидят и читают книги, либо же вечно в телефоне. Либо же могут уйти и ходить по магазинам в ТЦ, естественно, когда директора нет на рабочем месте. Если вам что-то не нравится, то лучше промолчать; директор может только сказать, какая вы плохая и что с вашей стороны это протест, даже слушать не станет и будет перебивать. Если вкратце, то все для себя, а не для сотрудников. Когда захочет, придёт на работу, когда захочет, уйдёт.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиОткликнулась я на вакансию товароведа в магазин «Магнит Косметик», мне перезвонила эйчар, договорилась на собеседование в магазин, по итогу я прихожу в магазин и говорю, что я на счёт вакансии, а мне отвечают, что они уже закрыли вакансию (хотя я договорилась и на следующий день уже пошла на собеседование). Хочется сказать им, что их эйчар тупорылая шмара, которая не знает про коммуникацию между магазином и отделом персонала, потратила моё время и деньги, ехала я с области на эту вакансию, желаю этой уродке всего того, что я не могу здесь написать, но воспроизвела в мыслях :). Далее →
-
✓ ПреимуществаНе выплатили заработную плату Далее →✗ НедостаткиНе выплатили заработную плату за половину отработанного месяца. С директором магазина решаем вопрос, на что компания отвечает, что была выплата 12.08 числа, на горячей линии говорят, что 5.08 была выплата! По факту выплаты не было, предоставила выписку из банка, что денежные средства мне не поступали, сейчас совсем никак вопрос не решается. Придётся решать вопрос через трудовую инспекцию (такая большая компания, позорище. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗп 3 раза в месяц Далее →✗ НедостаткиРабота в КБ один сплошной минус. Помимо МБО на месяц нужно впаривать всякую хрень по типу диномашинок и игрушечных матрешек. Если не продашь — выкупаешь, это называется обнулением. Также хлеб, который ты не продаёшь — выкупаешь из всего кармана и так со всеми товарами, которые стоят в обнулениях и по срокам. Бой — выкупаешь, не дослал 10 копеек — штраф 3 тыс и пр. За 2 дня до увольнения позволила себе уйти на больничный — нужно было небольшое хирургическое вмешательство, админ пригрозил, что останусь без зп, мол такая сякая подставила магазин в ревизию за месяц заработала 16 499… еще и смену бесплатно на другом магазине отработала, потому что забыла отсканироваться. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛучшая сеть в городе. Далее →✗ НедостаткиРуководство, опомнитесь, что происходит в компании? Очень много сотрудников из административного состава с большим опытом увольняются вынужденно по причине хамского отношения супервайзеров из-за личной неприязни к человеку. И им не важны результаты магазина. Таким образом, много директоров и заместителей уволилось, после чего лучшие магазины превратились в худшие. Решает в компании всё супервайзер: работать сотруднику или нет. При этом постоянно нехватка персонала. Далее →
-
✓ ПреимуществаОни могли бы быть здесь, если бы они были. Далее →✗ НедостаткиЧто ж, приступим. Я проработала там год, и почти год назад ушла оттуда, и знаете, что? ДА И СЛАВА БОГУ, ЧТО У МЕНЯ хватило УМА сбежать оттуда, не уйти, а именно С Б Е Ж, А Т Ь! Почему? Сейчас всё расскажу, начнем с самого важного, это коллектив. Просто ужасный, грубый администратор, у которого вечно что-то не так с эмоциональным фоном, который постоянно сидит в телефоне, читает книги и хамит покупателям, а ещё не выполняет свои обязанности, скидывая всё это на других девчушек. Ст. кассир, который постоянно уходит с рабочего места, чтобы посидеть в своем кабинете, посмотреть фильм и попить кофе, а ещё ругается абсолютно с каждым. И самое вкусное, д и р е к т о р, который постоянно уходил из магазина, знаете, я бы тоже хотела так работать, пришла, попила чай с гостями и ушла опять куда-то. А ещё директор любит обманывать и вводить в заблуждение, так же она унижала кандидатов, как при собеседовании назвала меня очень наивной и простой (о даа, твое мнение мне чертовски важно — пф, нет), другую девочку унизила (за спиной разумеется) из-за её прически, у неё была короткая стрижка. Некоторым девушкам (Запрещали) не разрешали уходить в отпуск именно в середине августа — начале сентября, понимаем ведь, что это незаконно, да? Якобы... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиДевочки, если вы себя любите и не хотите быть рабом, работая 3/1 за копейки, не идите туда работать — ни за что! Ужасные условия труда, обещают одно, а на самом деле всё по-другому. А вообще по ним прям трудовая инспекция плачет, не понимаю, почему до сих пор они ими не занялись?! Далее →