Работа на Ямале. Опыт из отзывов в Ноябрьске
Ищете работу в компаниях на Ямале в Ноябрьске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях на Ямале в Ноябрьске - это всегда риски.
🔴 В списке 265 отзывов отчетов о занятости в компаниях на Ямале по городу Ноябрьск с рейтингом 1.6 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали вахтой на Ямале? Поделитесь опытом
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (265)
-
✓ ПреимуществаДостоинства в этой компании есть. Далее →✗ НедостаткиНа фоне начальников, которые пихают своих некультурных и не умеющих ответить за свои слова и действия, пртж [Е.] и старшего мастера ЗТМ [П.] М., который высокомерно оскорбляет своих подчинённых, как трус, во время перевахтовки уезжает с объекта, боясь ответить за свои слова и действия 01.05.2021 г. Трус. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиГоспода бывшие руководители ПрЭО «Ямал» [П.] и [Ч.] лживые, трусливые руководители. Крику было громче всех, а толку ноль. Когда в этом году бывшие сотрудники сказали, что пнули господина [П.] с [Ч.] на пару, то, возможно, когда-либо может быть и вернулся бы. Руководство неплохое, кадры и бухгалтерия хорошие. Бывшее руководство ПрЭО «Ямал» неудовлетворительное. Слава богу, уволили обоих «недоруководителей». Далее →
-
Помимо того, что написано в предыдущем комментарии, добавлю: [Р.] [В.] — был главным инженером и заместителем регионального управляющего, сейчас его понизили в должности, он прекрасно понимает, что творится на месторождении, кто кого и как пропихивает, и сколько человек проживает в одном вагончике по факту на 8 кв. м. У нас в одном вагончике жило 6 человек и некоторые с разных подразделений и компаний. И ничего не предпринимается для того, чтобы улучшить жилищные условия — уродское отношение иммигрантов. Есть ещё один любитель прикрывать проступников и аморальных провокаторов, таких как водитель [Е.] на Песцовом м/р, которого никто так к ответу и не приставил, этот прикрывающий проступников — Ниссибулин [М.] является лицемером и порывателем проступников, как и Корнев Д. С., начальник СР-2. Далее →
-
Так как я в последнее время работал по вахте, то к недостаткам смело отношу: 1) Жилищные условия в вагончиках по 6 человек, примерно на 8 кв.м и это при том, что в вагончиках разный персонал: водитель с другой компании, которого поселили в вагончик компании ООО «нэн», почему-то? 2) Отношение руководства, а именно К.[Д.] [С.] (начальник СР-2) — это человек, который прекрасно знает и понимает, что у него происходит на месторождениях и какие есть недостатки, в том числе и персоналом, которому предоставляется отдельная снисходительность и неприкасаемость, и, естественно, не в состоянии подвести этого человека к ответу за произошедшее, в том числе когда в буферной зоне с 15.11.2020 по 30.11.2020 находился человек со мной в одной палате и не давал спать своему соседу (то есть мне) в 02:00, а болтал по телефону, хлюпал водой из стакана как слон с водопоя, периодически орал, потому что через наушники было не слышно, обсуждал с какой-то Танюшей (не знаю, кем она ему приходится) очень важные вопросы, такие как: где помыть машину, сколько будет стоить вправить крыло, и то, что... Далее →
-
Старое название: НоябрьскНефтеГазАвтоматика. Работал в этой организации в легендарном 8 цехе больше пяти лет, слава богу, что уволился. Руководство неадекватно общается с подчинёнными, в лице царя — [К.] Е.А. слова против нельзя сказать, обижается, орёт, топает ножками, переходит на личности и лишает премий за любое слово против бестолковых хотелок. Офисные клерки, которых развелось несчётное количество, перекладывают свою работу на подчинённых. Мнение работников никто не слушает и не учитывает. Маразм крепчает с каждым годом. Карьерного роста — никакого, потому что все высокие должности достаются тем, кто поклоняется его величеству [К.]. По факту он вообще ничего не решает в плане производственных вопросов, занимается только начислением зарплаты. Переработки в данной организации ни у кого не бывает, потому что рабочие часы растягивают на весь год, вместо того, чтобы оплатить переработку. Никому не советую устраиваться в эту шарагу. Все работники в активном поиске другой работы. Проживание в вагонах по 4−6 человек. Заезд на вахту никогда не проходит гладко. Питание 300 р в сутки начисляется и удерживается с твоей же зарплаты. Не предоставляется транспорт до пункта сбора, только до Пыть-Яха, хотя это никому не удобно. Из плюсов: вовремя зарплата, замечательный дружный коллектив, за исключением начальства, спецодежда,... Далее →
-
Данная организация существует около года, никогда и никому не платила зарплату. Второй раз на вахту никто не приезжает, так как нужно заплатить зарплату, поэтому находятся по России новые работники. В данное время женщина работает 4 месяца, фактически находится в рабстве, без зарплаты, и ей предложили уехать домой, так как она требует деньги, а он нашел новых. Далее →💬3 комментария
-
ооо Роставтоконтракт мошенники, отдел кадров — В. М. и А. С. С. звонят с т.7 (xxx-xxx) 72−40 разводят грамотно на деньги, сначала просят пройти медосмотр для севера, после оплатить учебу и т. д. НЕ ведитесь! кидалово! Далее →
-
Данная компания занимается предоставлением общественного питания на месторождениях. Мне довелось там поработать. Это ужас просто. Продукты не привозят вовремя. Постоянно делают недостачи по продуктам. Вечно врут, случается даже такое, что нечем просто готовить. За билеты не платят. Отпускные не дождёшься. В этой шараге либо ты их, или они тебя. Так что подумайте дважды, прежде чем туда идти; зарплата 50 тысяч, из них ты покупаешь себе еду, итд, билеты оплачиваешь сам. Далее →
-
-
Ужасно все! Управляющая, которая ведет себя как хабалка в трактире с перепоя. Постоянные нарушения ТК РФ, и работать вы будете без выходных, без доплат! Платить будете за все: за недостачу по топливу, так и за товары, которые принимают как попало. Ну и на десерт вы будете драить толчки… Зарплата копеечная, потому как вычитают за все и заставляют покупать непроданный товар. Далее →
-
Новопротовское месторождение тихий ужас. Жилищные условия ужасные, 8 кв/м на четыре человека, двухъярусные кровати. В столовой огромные очереди. Руководство повсеместно врет. Обещают и не делают. 80% некомпетентный персонал. Спецодежда отсутствует, инструмент отсутствует. Далее →
-
Росавтоконтракт — это аферисты и мошенники. Не видитесь, пожалуйста. https://dpo-study.ru/ эта фирма тоже работает вместе с ними, якобы предоставляет справки, которые требуют Росавтоконтракт. Это якобы платно: сперва просят 6800, потом 3800, потом дополнительно 2100. Ребята, распростаните по всем сайтам об этих аферистах. +7 (xxx-xxx) 72−40 допол. номер 520, 205. Этих надо посадить. Руководитель отдела: [В.] [М.] В. +7 (3494) 927−240 доб. 205 Ст. специалист: [С.] [С.] А. +7 (3494) 927−240 доб. 520. Помните, это шарлатаны. Далее →
-
Отзыв о работе в ЗАО «Недра» на должности разнорабочий по обслуживанию ТВС, заправке и чистке котлов отопления и т.д. В этой организации текучка кадров и полнейший бардак, много моментов, что доходят до абсурда, правила просто жесть. Работать нечем, хочешь работать — найди сам, чем работать. Спец.одежды нет, перчатки не выдают, а их хватает только на один день. Обещают оформить, но не оформляют, с зарплатой вообще ничего не понятно. Далее →
-
Ещё на этапе трудоустройства задают некорректные вопросы, допытываются, почему уволился с предыдущей работы. В анкете такие же некорректные вопросы. Вы человека на секретный объект берёте, для этого вам вся подноготная? Вопросы о дальних родственниках, кредитах и прочем. Культура в компании после такого становится предельно ясна. Переработки — это вообще норма. Далее →
-
Контора ни о чём, условия проживания просто ужас, не помыться, не покушать, не поспать нормально нельзя, ну, в общем, спартанские условия, туалет на улице в минус 40. Не знаем, как идти, а работаем на крайнем севере Красноярского края. Не вздумайте сюда устраиваться, пожалеете. Далее →
-
Организация набирает рабочих на прокладку нефтегазопровода, затем увольняет без основания и выплат з/п. Кидалово руководитель [Н.] [А.] [В.]. Далее →
-
Работал водителем, устроились туда с товарищами, они экскаваторщики. Условий ни для работы, ни для проживания никаких нет. Обещают одно, платят другое, задержки вечные, отношение как к скотам, держат за рабов! Еле свалили оттуда — одним словом, шарага! Далее →
-
Недостатков много. Низкие зп, условия труда и быта. У «постоянщиков» отпуск 52−57 дней в году, у «вахтовиков» 26−28. Пишут они, конечно, 38 дней, но считают эти 38 дней по 5, 7 часа вместо положенных 8. Хотя по закону обязаны предоставлять также, как и постоянщикам 52 минимум по 8 часов. Карантин в буферной зоне давно всё отменяют, а в НЭНе продолжают держать людей по 11 дней перед каждым заездом, оплачивая копейки. Отпуск ставят сразу по приезду домой. И т. д. и т. п.. Далее →
-
Худшая компания, которую я встречал, химическая сфера, вахтовым методом. Зарплата так себе, даже стыдно писать, какая зп. Проживание в вагончиках, которые не предназначены для районов крайнего севера при минус 40−50 градусах. Дубак полный, спим в ватниках, а 40−50 тут постоянно. Спецодежду выдают редко, перчатки выдают летние, а приходится работать в минус 40−50. В туалет также ходишь на улицу в мороз, с питьевой водой проблема, помыться тоже проблема — раз в 2−3 недели. Начальству просто плевать на работяг, люди увальняются, бегут прям вовремя вахты. Питаемся за свой счет, ползарплаты уходит на питание, ни запчастей, ни ключей. А начальник кричит: ищите, где хотите, лишают премии налево и направо (((. Далее →
-
Никаких условий нет. На кустах Вам не будет ни койко-мест, ни поесть, ни помыться. Придется жить в машине и самому искать способы. Топливо не дают, а дают денег из расчёта 25 за литр, ищи, где хочешь. Про питание можно и не думать, сэкономишь — поешь. Тёплого гаража или бокса не дождешься. В случае ремонта на кустах, в бокс не загонишь, ремонтируй, где хочешь, один на один с проблемами, никто решать не будет, механики друг на друга все перекладывают. Если машина на ремонте, зарплаты не будет, даже за ремонт, хоть не по твоей вине. Многие работают круглосуточно, так что здоровье оставите там же… Никому не советую там работать. Далее →
-
Итак, с чего бы начать. Я уже являюсь бывшим работником. Меня оттуда сократили по причине того, что я подал на эту шаражку в суд. Работая там 2 года и ни разу не получил расчётный листок, где имеется инфо о том, что входит в мою заработную плату. После скандала с кадровиком [С.] П., получил расчётные листки за последний год работы, где обнаружил, что мне не выплачиваются северные льготы (живу и работаю в янао), а именно северную надбавку и районный коэффициент. В нашем городе есть классы обучения, взятые в аренду этой недокомпанией. Так вот, не платят они потому, что якобы фирма зарегистрирована в Москве, и пошли все в задницу. В общем, подал в суд, судебные тяжбы идут до сих пор. Чтобы стало понятно, что это за дно, скажу одно: их юрист доказывал судье, что расчётный листок и платежное поручение с банка работника — одно и то же. Судья посмеялась :). [Д.] правды от руководства никогда не услышите. Сплошные наезды, штрафы, в положении об оплате труда прописали 5-ти дневную рабочую неделю. Были месяцы, когда приходилось работать 29 дней подряд. Оплатить переработки и работу в выходные дни? Это не про эту компанию. Жадность руководства не имеет границ. Их же работники... Далее →