Работа администратором: отзывы и зарплаты
Ищете работу администратором? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа администратором для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у АДМИНИСТРАТОР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 120 000 руб.
Средняя зарплата 35 400 руб. в месяцЭто на 58% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают администратором? Статистика зарплат →
Работали АДМИНИСТРАТОРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (1578)
-
Хочу рассказать, как проходило моё собеседование на должность «администратора» в данном месте: Пришла в назначенное время. Клиника новая, чистая, а вот анкета, которую выдали к заполнению, — древняя (есть пару неэтичных вопросов). Видимо, нет принтера, чтобы распечатать резюме (где всё уже указано) или экономят бумагу. После заполнения анкеты ещё просидела 20 минут. За задержку передо мной никто не извинился, ещё позже сказали только то, что гл. врач опаздывает. А что такое, извиняться умеете только перед пациентами?! А зачем нам гл. врач? Если собеседуюсь на должность админа (не ассистента или врача) — никто ничего не сказал. Потом подошла управляющая со словами — давайте пока начнем. И как только открыла свой рот, сразу стало понятно, что человек не знает «как проводить собеседование», поэтому мы и ждём гл. врача. Ведь больше всего её интересовал вопрос: А что начнёт делать админ, если с потолка будет капать, а вокруг никого нет и никто не отвечает на звонки? Вы бл*ть серьёзно?! А как вы допустили, что в вашей клинике сотрудник решает этот вопрос в одиночку? Вы обязаны создать безопасные условия труда (статья 214 Трудового кодекса РФ), провести инструктаж и т. д. В общем, несмотря... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п,обучение,удобная программа. Перед тем как вы приступите к своим обязанностям, вас обязательном порядке отправят на бесплатное обучение в главный офис, где вы прослушаете лекции, ознакомитесь с программой и получите шпаргалки для дальнейшей работы. Это несомненный плюс, т.к вам расскажут почти про всё (особенности,нюансы,акции компании и как действовать в той или иной ситуации).Вам не придётся бесконечно дёргать коллег и руководство пытаясь вникнуть в работу на месте. Обучение можно пройти на администратора, медсестру и универсала (если вы планируете совмещать эти 2 должности).Так же получив лист аттестации вы сможете брать подработки в любых офисах CMD, где срочно требуется подмена на 1,2 дня. А так же, если в определённом офисе работа по какой-то причине не сложится, имея аттестацию можно быстро устроиться в другой офис (где требуется сотрудник). Программа для работы удобная. Не нужно открывать по 10 окон для выполнения самых простых действий. Если вы внезапно забыли или не знаете что-то про анализ, можно на него щелкнуть и получите всю справочную информацию (что за анализ, для чего, его аббревиатура, подготовка,сроки исполнения и т.д). При получении результатов не нужно искать какие-то отклонения сравнивая их с референсными значениями. Любые отклонения в результате будут выделены жирным текстом. (что... Далее →✗ НедостаткиЯ работала администратором, поэтому расскажу недостатки, которые известны на этой должности. Существует главный офис CMD на м. Перово. Все остальные офисы принадлежат франчайзи. Одному хозяину-директору, купившему себе бренд CMD, может принадлежать как 1 офис по приёму биоматериала, так и 5. Условия, оплата, комфорт и отношение к Вам будут зависеть от того, к какому директору (в какой офис) Вы устроитесь на работу и сильно отличаться. В центральном офисе работать можно, если Вас не пугает огромное количество начальников и тотальный контроль за Вашей работой. Общие проблемы при работе в остальных офисах на должности «Администратор» это: 1. Клиентский сервис, менеджеры, тех. поддержка. Дозваниваться до них можно часами для решения различных ситуаций, которые никак не связаны с Вашей работой и работой Вашего офиса. Проблемы бывают частые и разные: - баг программы (по какой-то причине Вам в офис не прогружается результат анализа). - сроки вышли, а результат в лаборанты в общую базу так и не внесли. - пациент заказывает дообследование по пробе, которая уже находится в лаборатории (нужно подтверждение о её наличии, в достаточном кол-ве) - и др. Не получив оперативно результат или решение своего запроса, пациент начинает злиться, психовать... Далее →💬4 комментария
-
✓ ПреимуществаМного хороших уборщиков в подчинении. Но они все быстро увольняются. Далее →✗ НедостаткиВсем доброго дня! Обращаюсь к тем, кто решил устроиться на работу в эту фирму. Даже не вздумайте влезать в это болото! Будете просто рабом! Зарплаты низкие, а работы будет как на 20 человек. Никакого человеческого отношения! Комменданты везде злые, управляющие тоже под дудку высших начальников пляшут! Выше было написано у женщины… а ведь и правда, где это видано, чтобы работники столовой в своей же фирме питались за деньги??? Это что за беспредел? К тому же никому не дают на руки договор! Это прямое нарушение ТК РФ. Договор при устройстве сразу должен быть на руках! Так что бегите и бегите подальше от этой грязной компании! Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременные выплаты, без каких-либо задержек, гибкий и подстраевымый график, отличные условия труда, периодически проходят корпоративные мероприятия для сотрудников Далее →✗ НедостаткиИногда бывает загруженность, и приходится выходить в выходные дни, но к этому можно привыкнуть, и плюсом это оправдывается дополнительным заработком. Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработала в клинике чуть меньше года. Это отличное место для начала карьеры, особенно для новичков в области медицины. Коллектив очень дружный, и мы всегда помогаем друг другу. Есть возможность получать скидки на процедуры, что приятно. Рабочие часы гибкие, а рабочая атмосфера расслабляющая. Далее →✗ Недостаткиесли что произойдёт, то добавлю. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбманывают сотрудников. За красивой картинкой духовности на самом деле постоянные задержки и невыплаты зарплаты. Почти все сотрудники не оформлены. По клиентам бегают тараканы. Полная антисанитария. Неадекватные собственники, которые игнорируют сообщения. Не платят поставщикам. Огромные долги всем сотрудникам. Люди боятся уходить и ждут своих денег. Большая текучка администраторов, никто не хочет оставаться. Полный бардак в рабочих процессах. Далее →
-
-
При собеседовании было все замечательно! Первые пару дней тоже было все нормально! Но потом я начала работать… И честно была удивлена, что в такой хорошей компании есть такие люди! Как позже она мне сказала, что работает в этой компании уже 20 лет, и все будет так, как она сказала! За время моей работы там, а это всего полтора месяца, я узнала, что есть нечестные люди, которым не важно, кто и что вокруг! Простите, но обманывать, клеветать и унижать — это не ко мне! Люблю эту компанию, но, к сожалению, покинула её из-за того, что промолчала… Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНе проработав месяца, уже вынуждена была уволиться. Работала администратором. На собеседовании было озвучено: 1800 р. оклад, работа с клиентами, расчет по кассе, поддержание порядка. Итог: по факту вы будете мыть полы, драить унитаз и каждый угол, потому что [В.] (хозяйка салона) сделает из вас клининг. Но «лучше» нее не убирается никто. В салоне максимально нарушают СанПиН: тараканы, несколько недель имеется забежавшая мышь, мастера вынуждены работать на просроченных лаках. И при увольнении вас кинут на деньги. Из всей обещанной зарплаты вам скинут прожиточный минимум, который вы же и будете «выбивать». Также выполняла функционал бровиста, и даже там мне выплатили только часть! Работала на своих материалах. Прикрепила скрины, полной оплаты так не получив, как указано в вакансии 1800 смена * 9 смен = 16 200. Совести хватило только на прожиточный минимум, спасибо хоть что-то. Даже 6000 у салона не нашлось, чтобы дорассчитать сотрудника, который у них работал. Также на текущее место работы пишут негативные отзывы. Сюда себе хорошие, и мне с этого же пользователя негативные. Прикрепила в скрине. Прошло две недели, руководитель заблокировала меня в телефоне, на связь не вышла. Деньги не выплатили. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ январе 2022 г. я устроилась на должность администратора ресепшн в ЖК «Притяжение», ООО «УК «Ривьера». Было озвучено 5-дневная рабочая неделя, в договоре было указано начало и конец рабочего дня. Далее в одностороннем порядке, без обсуждения, был изменён график работы. Новый график работы — 2 через 2 по 12 часов в день. Доп. соглашения, приказа не было. Зарплату я получала по графику 5-дневной рабочей недели, как будто работала 8 часов, а не 12 часов. Также, работая как в праздники, так и в выходные, за эти дни доплат не было. То есть в начале организация нанимает на одни условия, далее меняет в одностороннем порядке. Кадровый отдел не фиксирует данные изменения, оставляя трудовой договор без изменений. Конфликтность, постоянные изменения режима и условий труда и нарушение трудового договора. Далее →
-
На рабочем месте холодно, для работы не приспособлено, генеральный директор приходит на работу пьяный, начинает кричать на сотрудников при пациентах, при увольнении не выплачивается зарплата и компенсация за неиспользованный отпуск. При приёме обещали одну зарплату, а в итоге выплачивается меньше. Далее →
-
Я пришел в «Старый Чердак» с надеждой получить работу. Звонил за пять минут до встречи, уточнял, куда идти. Но с порога меня встретили агрессией. Словно я незваный гость, а не кандидат на вакансию. Начались допросы о личной жизни, о вещах, которые никому не должны быть известны. Сразу стало понятно — эти люди не уважают ни себя, ни других. Дальше началось что-то невероятное. Руководитель стала жаловаться на своих сотрудников, называть их «балбесами», но при этом призналась, что увольнять их не собирается, потому что они готовы работать за еду! Я уточнил, что она имеет в виду. Оказалось, что людям платят гроши — только на проезд, а остальное — испорченной едой! Стажировка, по ее словам, вообще не оплачивается. Может быть, если директор «будет в хорошем настроении», то разрешит «покормить» стажеров. Я указал на незаконность такой ситуации, но мне заявили, что в этом ресторане «закон — это мы». Дизайн заведения, признаю, неплохой. Но невооружённым взглядом видны нарушения санитарных норм: тараканы в зале, грязные туалеты. А из кухни доносились маты, угрозы и ругань. Я понял, что это место — сплошное нарушение всех правил и норм. Прекратил эту «беседу» и ушел, не оглядываясь. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущество только одно: Кормёжка объедками (как они это называют «сухпаёк») Далее →✗ НедостаткиРабота в ресторане «Старый чердак» оставила крайне негативное впечатление. Начну с того, что после двухнедельной стажировки мне не заплатили за отработанный месяц, что ставит под сомнение честность работодателей. Ожидая возможности трудоустройства, я столкнулся с полным игнорированием и отсутствием профессионализма со стороны руководства. Отношение к стажерам здесь такое, будто мы — просто рабы, а не работники, стремящиеся развиваться и вносить вклад в общее дело. Что касается санитарных условий, то я был более чем шокирован. В помещениях ресторана наблюдается антисанитария — повсюду встречаются тараканы, что является абсолютно недопустимым для заведения общественного питания. На кухне работают люди, поведение которых вызывает настороженность, и, похоже, они не совсем адекватны. Часто сталкиваешься с агрессией и отсутствием контроля. В целом, «Старый чердак» — это заведение, где даже минимальные стандарты качества и уважения к работникам игнорируются. Я никому не рекомендую обращаться сюда, если вы цените свою безопасность и достоинство. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбед для сотрудников — 100 рублей Далее →✗ НедостаткиРешила устроиться в санаторий «Красный холм» на должность администратора, изначально показалось хорошей мыслью попробовать себя в чем-то новом, но очень разочарована. Пришла на собеседование, взяли сразу же, возможно, больше не было кандидатур, назначили первый стажировочный день на часы, т.е. приехать на пару часов посмотреть принцип работы. Сам санаторий примерно в 11 км от города, естественно, особо не хочется кататься в такую даль. Ну ладно, приехала в определённый день, у старшего администратора был выходной, никто не смог мне показать, что где находится, а обычным администраторам было не до меня, оно и понятно… Что приехала? Непонятно. В итоге решила всё-таки устроиться, назначили стажировку 2 недели — 5/2, хотя сама работа с графиком сутки-трое. Меня это уже немного озадачило, потому что, повторюсь, кататься не особо хотелось. Спустя 2 дня стажировки я уже могла самостоятельно работать, ещё спросила у старшего админа, могу ли я выйти в свой график раньше, зачем так долго обучаться, на что получила отрицательный ответ. Постажировалась ещё 2 дня и окончательно поняла, что такая работа не для меня, а именно: за график сутки/3 предлагают з/п в среднем 40к рублей, санаторий сам старый, пахнет савдепом, люди... Далее →
-
Низкая заработная плата Далее →
-
✓ ПреимуществаВ целом большую часть времени интересная, нескучная, несложная удаленная работа, рабочий день проходил быстро. Работа рутинная — общаешься с клиентами через мессенджер, напоминаешь об оплате, согласовываешь график с клиентами, обрабатываешь новые заявки, общаешься и согласовываешь график с преподами, заводишь всю инфу в CRM и т.д. Возможность небольшого карьерного роста, если ты угодил руководителю) Далее →✗ НедостаткиНизкая зп для этой работы была, по крайней мере на то время, когда я с 2-мя другими сотрудницами работала удаленно. Да, работа несложная, но её было более чем достаточно, 40 000 даже на 2022−2023 — более чем низко. Клюнула на то, что работодатель обещала хорошие проценты за новых клиентов, на деле — дай Бог 1−2, ну максимум 3к надбавки. Принуждение (добровольно-обязательно) командировки на 1−2 дня в Москву, абсолютно бесполезной и никак не влияющей на качество работы, «просто шоб школу увидела». 2−3 раза в неделю проводились по зуму 1,5-часовые планёрки, по большей части бесполезные, только время от основной работы тратилось. Смешные придирки под видом KPI — были сообщения от руководительницы, всеми правдами и неправдами шли бои за лишние 500 рублей от тех жалких процентов, которые мы таки получали. Странное деление отпуска — я понимаю, что уйти сразу на 28 дней в отпуск для такого рода работы проблематично, спасибо великодушно за 2 недели летом, но оставшиеся 2 недели можно было бы оставить второй половиной 2-недельного отпуска, а не делить по-крахоборски на недельку и потом когда-нибудь еще одну недельку. Но самое обидное было абсолютно... Далее →
-
✓ ПреимуществаПри увольнении платят отпускные, которые вы не потратили :) Далее →✗ НедостаткиЗП админа в Москве — около 35 т.р. Надеюсь, эта чудесная информация привлечёт ваше внимание к данному отзыву :) Работа в «Кари» подходит вам в том случае, если вы попадаете под одну из следующих категорий: 1. Вы городской сумасшедший и больше вас совсем никуда не берут. 2. Вы любите проходить через боль и унижения, не получая ничего взамен. 3. Вы не окончили даже первый класс школы и имеете достаточные проблемы с интеллектом, чтобы не смочь устроиться в любое другое место. В остальных случаях я не рекомендую данную компанию. Вы молоды? Перспективны? Вам хочется многое попробовать в жизни и вы думаете, что ваш доход зависит только от вас? Добро пожаловать в «Кари», где ваш опыт и желание полностью обесценятся. Ваша ЗП зависит только от товарооборота магазина и зачастую фонда не хватает, чтобы закрыть даже минимум сотрудников. Директор и администратор каждый месяц находятся в фрустрации — откуда брать деньги на сотрудников так, чтобы они за смехотворные для Москвы 25−30 (в лучшем случае) тысяч не уволились. За эти невероятные деньги вы будете: перерабатывать, оставаться на ночные поставки (естественно, неоплачиваемые), терпеть неадекватных покупателей, которым показалось, что вы не так посмотрели в их сторону и, конечно же, не сидеть (передаю пламенный... Далее →