Работа менеджером: отзывы и зарплаты в Владимире
Ищете работу менеджером в Владимире? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа менеджером в Владимире для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Владимире
💲 Какая зарплата у МЕНЕДЖЕР в Владимире?
Сотрудники указывают зарплаты от 51 907 до 70 000 руб.
Средняя зарплата 60 954 руб. в месяцЭто на 27% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают менеджером? Статистика зарплат →
Работали МЕНЕДЖЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (26)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиМашины одно название, сама начальница ужас, захочет — выгонит без причины, все сидят как мыши по щелям, скажешь слово — считай уволен. Пишут зп 120 к. На самом деле нет. Если будешь пахать круглые сутки, то, может, и получишь. Не рекомендовала бы эту компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаОсобо не заметила, но есть то что сами импортируют. Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО «Душан торг», он же И.П. Л. С. Продают китайские продукты оптом. Руководство — китаец Л.С. очень некомпетентный человек, требования и мнения меняет на ходу. При приёме на работу обещает золотые горы, улыбается. После приемки — будете работать как китайцы. По его мнению, все должны работать круглосуточно и главное — за копейки. Может наорать, нагрубить. Обещанное приходится выбивать. Основная з.п. — черная. Подумайте десять раз, прежде чем прийти в эту компанию. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРаботаю в Скидком уже давно. И если сравнивать со всеми предыдущими местами, то перейдя в скидком, я словно бы попала в уютное местечко с отличными условиями и ощущаю себя тут как дома. Конечно, здесь приходится усердно трудиться, и планы есть, и постоянно обновляется функционал, на все имеются свои регламенты — задач всегда хватает, а время очень часто хотелось бы притормозить. Однако данный функции пока не появился)… И вычеты кончено тоже есть, как и везде. Но с оговоркой, что нарушение должно быть реально зафиксировано после множества предупреждений, выполнение данного пункта значительно влияет на качество работы компании (за что вроде бы как и платится ЗП), выполнить было совсем не сложно, и ничего не мешало это сделать. Но тем ни менее, атмосфера в коллективе, считаю превосходная. Руководство компетентное, и всегда можно рассчитывать на помощь, доброе слово и реальную поддержку. Готовы обучать сотрудников и нянчится, независимо от их стажа и компетенций. Контроль качества работает по системе уведомление→предупреждение→замечание→и только самые упертые нарушители регламентов получают эти штрафы, но почему-то расстраиваются только 1 раз в мес. зато регулярно и каких-либо элементарных изменений в свои действия/бездействия внести не могут или не хотят. Уровень ЗП заслуживает отдельного внимания, почти все в коллективе зарабатывают больше 100K, а лучшие продажники, насколько... Далее →✗ НедостаткиВсе недостатки, так уж вышло, описала в плюсах, но с подробностями, по своему личному опыту. Добавлю только, что условия по оплате труда и графику — отличные. Мне все нравится! Но от большего, как и все, не отказалась бы, хочется расти и получать больше зарплату. Еще не помешало бы побольше всевозможных корпоративных праздников, подарков и свободного времени. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНарушение трудового законодательства, официально не трудоустраивают, работаешь несколько месяцев, потом, возможно, устроят. Штрафы для организации за это большие грозят… Некоторое руководство — стервозное и манерное, неприятно с такими работать. Всё, кто в офисе работают, те знают, о ком речь, госпожа В. В коллективе нельзя так себя вести. Неуважение, хамство. Фу. Сама ничего не делает, по полдня пропадает в спортзале, только орёт на всех, толком не зная, кто и чем занимается и у кого какой объём работы! Жаль, что высшее руководство не знает и не видит всего происходящего. Атмосфера ужасная. Будьте осторожны при поиске работы. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИХ НЕТ, ЭТО мошенники САМЫЕ настоящие, остерегайтесь ЭТОЙ конторы И В особенности роговой Н.П. — аферистка, которая кидает ВСЕХ И ВСЯ вокруг, З/П черная, СУДЫ бесконечные С сотрудниками, просто МРАК! название ЭТОМУ мошенническому предприятию — аллиэра финанс, аллиэра финанс групп, логика — ИМЕН много, мошенница рогова Н.П. постоянно меняет названия, потому ЧТО НИКТО НЕ ИДЕТ работать ТУДА! ЧТО юристы, ЧТО бухгалтера ТАМ — просто жуткие — ОДНИ косяки, организации приходят НА обслуживание, ПОТОМ просто убегают оттуда — делают корректировки, просто исправляют косяки, сделанные сотрудниками аллиэры финанс! мошенники ОДНИМ словом — ПОД руководством роговой Н.П. Далее →✗ НедостаткиАферисты и мошенники! ДАЮТ объявления о приеме на работу УЖЕ ЧЕРЕЗ московское агентство — потому ЧТО В Самаре аферистку Рогову Н.П. ЗНАЮТ ВСЕ, нарисовалась ПО полной программе, НИКТО НЕ ИДЕТ работать ТУДА, В ЭТУ аллиэру финанс, никто! Обходите стороной ЭТУ Рогову — ЭТУ злостную мошенницу, которая изворачивается КАК УЖ НА гребешке. З/П НЕ платит, ВСЕХ обманывает, ДАЖЕ контрагентов кидает ПО полной программе. ТАМ ОДНИ некомпетенты работают, ЧТО юрист — улетная БАБА, которая просто НЕ В ЗУБ ногой, НИ ЧЕРТА НЕ понимает, ЧТО бухгалтеры ТАКИЕ ЖЕ — ЗА которыми ВСЕ исправлять нужно! Клиенты БЕГУТ ОТ НИХ просто толпами — ЛЮДИ В ужасе, почему правоохранительные органы бездействуют, НАДО сообщить… Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНачальник [Е.] [Е.] В. При увольнении с расчетом кидает, отношение к сотрудникам совершенно наплевательское и хамское. Женщина не умеет вести бизнес и винит в своих косяках всех, кроме себя. [К.] Пигуль — бухгалтер, которая не пойми как считает зарплату. Складывается ощущение, что чем больше батрачишь, тем меньше получаешь. Тут полный бардак и текучка. Никому не рекомендую данного работодателя к сотрудничеству! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаМало мальски коллектив Далее →✗ НедостаткиМне перезвонила приятная HR холдинга «Вудкрафт» — [А.] приятная девушка, с которой договорились об интервью с руководством фабрики на должность менеджера на график 2/2 (это важная оговорка). Меня брали на должность менеджера по стандартной мебели, вместо девушки, которая планировала увольняться. Никаких предвестников беды не было. Теперь о руководстве — это малоадекватная [К.] [М.] — нынешний коммерческий директор, взбалмошная девка, абсолютно не умеющая контролировать свои эмоции, и слово «говно» ее любимое и везде, где только можно, вставляемое. Она вылезла из руководителя отдела и, судя по всему, благодаря своей подружке, которая ушла в декрет, стала коммерческим. Общаться в нормальном, спокойном и уравновешенном тоне с подчиненными — это не ее конек от слова «вообще». К сожалению. И бегут оттуда люди, вновь поступившие на обучение, не по причине территориального расположения, отнюдь, и не потому, что работы у менеджера много… Так вот, после собеседования мне сообщили о том, что я принята и можно приходить на обучение. Так как у меня уже неплохой опыт в мебельной сфере, было достаточно просто. Единственное, небольшие нюансы по программе 1С и Базис, в котором я не работала. Конечно, объемы не малые, но очень интересно в плане заявок на разноплановую мебель, многозадачность — то, какими навыками должен обладать профи. Проработав 10 дней,... Далее →
-
Серая з/п, которую при увольнении вам не заплатят. Читайте внимательно договор со стажером, есть пункт, что они вам не обязаны платить зарплату, если их не устроила ваша работа. Про нормальные больничные и отпускные можете забыть. График как обещают 2/2 вам почти не светит, потому что всегда дефицит персонала и вы будете работать 2/1. Причем из магазина в магазин вас перекинут, не спрашивая, никого не интересует, что вам удобно. Рабовладельческий строй давно в прошлом, но только не для руководства автоглобуса, так как за оклад вы должны делать ВСЕ! И 192 часа в месяц, иначе на оклад вы не наработали. Лицемерие и закулисные игры — навыки, отработанные до автоматизма у руководящего состава. 12 часов смена, и ты должен как болванчик прыгать у кассы перед клиентом и улыбаться, даже если зал пуст, так как в каждом магазине камеры и прослушка. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиХодил на собеседование. Даже уже при разговоре понял, что это [censored]. Встретила барышня, очень красиво старалась залить в уши, что я буду зарабатывать в районе 70 тыс. Все дело в том, что я фальшивку и [censored] от нормальной отличу за один присест. Короче, не ведитесь, это чистой воды развод на пару-тройку лет. Больше этой фирме не дам, сдуются очень скоро, не тратьте время. Далее →
-
Крайне некорректное поведение генерального директора на проводимом собеседовании. Е.В. позволяла себе задавать слишком личные вопросы соискателям, касающиеся их личной жизни и не имеющие никакого отношения к вакансии. Это было вовсе не собеседование, а допрос. Видимо, это проекция её деятельности — журналистика, ведь там без сплетен, лжи и гнусных домыслов удачи не видать, на хлеб не заработать. Весьма неприятный осадок остался после общения с этой дамой. С такой «головой» рыба давно гнилая, поэтому отказ от их вакансии сразу. Никому не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаБренд Далее →✗ НедостаткиПоддержу все отзывы о непрофессионализме работы с соискателями в 2021 году. Коллеги, у вас это корпоративная культура такая «прогрессивная» или что?.. Претендовала на позицию уровня менеджер, прошла 4 (!) этапа, включая большой объем заданий, потрачено много личного времени. В итоге все HR-девушки пропали бесследно, на письма в электронной почте с аккуратным вопросом «дайте, пожалуйста, обратную связь» полный игнор.. Нда, честно, никогда бы не ожидала такое от международной компании.. Далее →
-
✓ Преимуществадостоинства есть, но их мало, а то есть: хороший коллектив, форма для сотрудников. все. Далее →✗ НедостаткиНачну свой рассказ с того, что сначала я работала в франшизе, было все прекрасно, чудесное начальство, чудесные девочки, в общем отлично. Но как-то раз нам решили сменить менеджера, и понеслась. Была банально взаимная ненависть друг к другу. Эта $ука истрепала мне все нервы, и пусть скажет спасибо, что я не подала на неё в суд за моральный ущерб. Сколько раз я плакала из-за неё, не сосчитать! В итоге она осталась на своём месте по причине того, что хозяева магазина не в курсе, что их сотрудница доводила других девочек до слез и, внимание, нервных срывов. Выносила мозг по каждой причине: «Ой, а почему ты носки не предложила???» И эта [censored] мозгов была просто по каждому поводу. Также был момент, что прошлый ДМ (лучший человек на планете) повысила меня, а когда пришла эта [censored], она сказала: «Ну вот заслужишь повышения, тогда повышу»))))) И таких ситуаций было много. В итоге — я уволилась. Далее я пошла уже в прямой магазин, где сначала все было хорошо. Но потом такая же тупорылая ДМ начала качать права)) Видимо их дрессируют одинаково — давить на сотрудников и строить из себя %удалено% пойми кого))) В итоге в один прекрасный день она довела меня конкретно. Работая в паре... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧестная компания, выплаты вовремя Далее →✗ НедостаткиМенеджеры работают почти без выходных. Если на 5-дневке, то в выходные всё равно будешь часть дня работать из дома. Время на обед нет, задерживаешься, работа начинается с первой минуты рабочего дня. Дикий контроль за каждым твоим шагом, сложно работать в таких условиях. Продажи и отдел качества не рекомендую. Руководители и сотрудники могут писать в 2 ночи и в выходные. Сомнительные условия за такую низкую зп. Далее →
