Работа продавцом-консультантом: отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге
Ищете работу продавцом-консультантом в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа продавцом-консультантом в Санкт-Петербурге для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Санкт-Петербурге
💲 Какая зарплата у ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ в Санкт-Петербурге?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 70 000 руб.
Средняя зарплата 31 000 руб. в месяцЭто на 63% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают продавцом-консультантом? Статистика зарплат →
Работали ПРОДАВЦОМ-КОНСУЛЬТАНТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (222)
-
✓ ПреимуществаБлизко к дому. Далее →✗ НедостаткиПеред тем, как устроиться на работу в эту компанию, прочитала много негативных отзывов, но меня это не остановило, и очень зря Потому что все отзывы действительно правдивые! Я проработала недолго — с февраля по май. Если бы осталась ещё, мне бы уже потребовалась помощь психиатра. При увольнении мне выплатили копейки! Сказали, что переведут одну сумму на карту, перевели в итоге в 2 раза меньше! И всё! Зарплата чёрная, с официальной минималкой 19 тыс. в месяц до вычета НДФЛ, остальное — это процент от продаж в конверте. Который вам не заплатят при увольнении. Отпускные и больничный мизерные. Текучка ужасная, по всем магазинам в СПб уходит очень много сотрудников сейчас. Из-за этого бедные сотрудники сейчас работают за троих и выходят на другие магазины, а зп, конечно же, не повышают! График 2/2 у вас не будет в этой компании. Будет гораздо больше смен. Берегите себя и не работайте в этой компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ НИ КАКИХ абсолютно! Далее →✗ НедостаткиОдни недостатки! Работаешь как раб с первыми [censored] и до глубокой ночи. Садиться нельзя, штраф! Поэтому весь день на ногах, к вечеру уже без них, потому что их уже просто не чувствуешь. Штрафы за всё! Не так пёр..ул, штраф! Хамство покупателей, то бишь алкашня или бабки, которым все должны. Маски, по-моему, только в КБ остались, скоро их нам просто в лицо начнут швырять. При этом они ещё в МБО. Всё, что не продали, испортилось, разбилось, всё выкупаем сами. Обещанная з.п. в 40 тыс. я так и не увидела, за почти месяц работы с последующим увольнением я получила 11 тыс.: 8 тыс. зарплата и 3 тыс. аванс. Супер долбит админа, админ долбит нас. С 16:00 и до 20:00 час пик, курить нельзя, есть нельзя, всё нельзя! Если пообедал в обед, то считай повезло. В общем, ты и кассир, и продавец, и грузчик, и уборщица. Про стабильный график забудьте, его просто нет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала в этой компании. Это розничная сеть проф. косметики и салонов красоты. Директор [Н.] совсем не умеет управлять персоналом. Нет порядка и дисциплины, не слышит своих сотрудников. Большая текучка кадров, даже не пытается поговорить с людьми, почему уходят, не видит своих ошибок, по её мнению, виноват персонал. Зарплата с большими задержками и в конвертах. Не рекомендую! Обходите стороной эту фирму, развития там никого. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов то и нет… Как говорят внешне красиво, а внутри погано.. Далее →✗ НедостаткиРабство, директора, спуститесь на землю, либо вы по-человечески относитесь к продавцам. Вы же тоже когда-то были ими. Сразу пятьсот условий при стажировке. Ну и, естественно, ты за приемщика, за уборщицу, за охранника. А зп мизерная. Всем надо вылезать из одного места, ехидный коллектив, услышал один, нужно разнести всем. Но я думаю, не во всех магазинах так… Офис в мира.) А, и да, нужно продвигать товары данной фирмы. Раньше такой дичи не было в этой сети, я как покупатель это помню. А сейчас мне просто жалко продавцов. Не советую вам идти в это рабство! Далее →
-
✓ ПреимуществаАванс после каждой смены. Магазин в спальном районе- кому-то может быть близко. Далее →✗ НедостаткиТекст длинный, ибо слов мало для всего происходящего там. Оплата — задержки стабильные. Своих денег сложно допроситься. Может растягиваться на 10 дней. Штрафы буквально за все. Никаких предупреждений — увидишь уже в расчёте за месяц, по факту. Есть приятный момент — после каждой смены на карту приходит аванс в размере 500 рублей. Но от этого, увы, не легче. У людей есть обязательства: аренда, займы, услуги и т.д. Но руководству как будто нет до этого дела: когда хотим, тогда и платим. Чувствуешь себя очень незащищённо. Большая текучка кадров. Очень! Основная масса работает 1−2 месяца. Уж действительно, с чего бы? Возможно, руководство и не заинтересовано в постоянных работниках, устроенных официально, практически нет. Не хотят оплачивать отпуска и больничные, по видимому. Да и вообще какую-то ответственность перед сотрудниками нести. У магазина есть свой свод правил, на изучение которого даётся месяц, далее экзамен. Но уже в течение первого месяца вы будете работать на полных правах. Не успел изучить? Никого не волнует. Взыскивать будут по полной. С обучением также беда. Очень поверхностно. По большей части каждый отдан сам себе. Могут поставить на закрытие/открытие смены (это делает один человек) предварительно даже не проинструктировав. Как? Что? А вот, как хочешь!... Далее →
-
✓ ПреимуществаЛюблю работу с покупателями, детская энергия Далее →✗ НедостаткиОтрицательные стороны Дичь из офиса. Я не жалуюсь на зарплату, хоть она и маленькая, сама выбрала. Не жалуюсь на то, что работы много и много ручного труда, автоматизации нет. Помощников ещё в магазин не дают, зато берут типа директоров по развитию бывших провизоров из аптеки и их подруг. И эти женщины жуткого нетоварного вида, от которых бы покупатели убежали, ездят по магазинам, все выспрашивают, выискивают, как ищейки и устраивают цирк. Не понимаю специфику, кричат нам, чтобы мы продавали салфетки на кассе. Типа компания от этого разбогатеет. А у нас покупатели уже злятся, что мы по миллион раз одно и то же, как попугаи, попки толдычим. Если так дело пойдёт надолго, работающих лошадей нас и циркачек этих не хватит. Уберите тупиц, возьмите нормальных людей. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Белая зарплата Можно найти работу недалеко от дома Далее →✗ НедостаткиЗарплата при 180 часах, что уже само по себе нарушение 33 800, никаких 47 000 не будет! Даже за вычетом налогов не будет! Хотите столько заработать — отработать придётся в полтора раза больше часов, но в расчетном листке поставят только то количество часов, которое возможно по законодательству! Остальное пойдёт в премию, которую перечисляют отдельно от зарплаты, а могут не выплатить — это по желанию компании, и это законно, ну и времена тяжелые. Теперь в тяжёлые времена просрочка списывается за счет продавца, и главное, тебе могут об этом и не сказать, узнать это можно только из расчетного листка, который, внимание, ты должен попросить, что противоречит законодательству! Менеджер может и будет хорошим, но вот управляющий магазинами, скорее всего, окажется [censored] или ссыкло. Ещё за форменную одежду с вас могут снять 2000 р, если вы отработали меньше 3 месяцев, хотя красная цена ей 300 р. Но все это вы не узнаете в отделе персонала, вам не расскажут правду и в магазине, все придет позже. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиПолнейшее нарушение трудового кодекса и прав сотрудников. Работать в ультимативном порядке заставляют с 10 до 21 часа 5 дней в неделю, переработки никто оплачивать не собирается. Уходить на обед на час не разрешают, только 2 раза по 30 мин. Выходные — отдельная песня: их ставит вразнобой в дни, когда пожелает руководитель розницы. Т.е. у вас не может быть своих планов в жизни, плевать, что у вас есть семья, которая вас не видит. Отпуск, согласованный по графику, могут также перенести на куда вздумается — согласован в июле? А перебьешься — пойдешь в ноябре! Не согласен — создадут невыносимые условия работы, и сам напишешь по собственному желанию. Средняя зарплата продавца за эту «райскую» работу — 45 000 руб. в месяц на руки. И не верьте тому, что пишут в объявлении на Хэдхантере и тому, что обещают на собеседовании, это фэйк! Короче, если вы хотите стать рабом Керамы Марацци и работать за тарелку супа — вам сюда! Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиПодружка отзыв Белая зп, это не достоинство, а обязанность компании, поэтому не написано в «+». Итак, в подружке вы будете впахивать как проклятая по 14−15 часов в день, об 11, которых вам расскажут на собеседовании, даже забудьте. Если магазин работает с 9 до 21, то приходить вы туда будете в 8, а уходить не раньше 22, а то и в 23. При этом эти переработки вам никто не оплатит. И спасибо не скажет. Обед? Ну, на обед вас отпустят, наверное, может быть, но о часе, положенном по ТК, забудьте. Пирожок в себя запихать успеете, наверное. Кроме своих непосредственных обязанностей вы будете работать уборщицей и охранником, так как в штате магазина их нет, а требовать чистоты и отсутствия краж с вас будут. Воруют в подружке много и часто, задерживать воров — обязанность продавцов. И пофиг, что у вас нет права это делать по закону, как хотите, так и делайте. Воры бывают буйные. Сломанные ногти и синяки на руках, в результате попыток задержать вора — было. Бесконечные проверки стандартов качества обслуживания и мерча, пройти их нереально, если только сильно повезет. А за не прохождение штрафуют, штрафуют всех, в том числе и управляющую, что лично настраивает... Далее →
-
✓ ПреимуществаНедавно работаю управляющей, но в целом в Зоооптторге уже давно, сначала продавцом была, потом в офис переводилась и вот теперь еще одно повышение. Это, конечно, не офисная работа, нужно каждый день объезжать магазины, но я даже рада, а то устала сидеть уже за столом. Дорогу оплачивают, это очень важно, считаю большим плюсом. Далее →✗ НедостаткиИз недостатков — нехватка ДМС. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Есть Карьерный рост. В праздники можно подзаработать Далее →✗ НедостаткиЭта компания скоро «сожрёт» сама себя. На деле нужно стоять на ногах по 12 часов без возможности сесть. Зарплата высокая была зимой в 2021 году. Однако вечно поднимают план, товар становится всё хуже и хуже, но при этом и людей, заинтересованных в приобретении данного товара, всё меньше. Каждый месяц устраивают какой-то «цирк». Нужно быть на собраниях, общаться с управляющим на тему: «почему продажи падают?» или что-то по типу: «Разыграем сцену покупатель и продавец», где нужно отрабатывать 6 этапов юного барыги. Самое неприятное, если это твой выходной, и при этом после собрания начальство собирает всех весело на генеральную уборку магазина, в котором 300 квадратов. За это не платят. Кстати, региональный менеджер будет попивать свой кофе за ноутбуком, сидя на диване в центре магазина. Бесконечная проверка знаний. Лагающее приложение BRD pro справляется с этим очень плохо. И проходить тесты нужно либо на обеде, либо на выходном. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, не офис, любимые клиенты Далее →✗ НедостаткиДенег на персонал линейных у них нет, чтобы заработать три тысячи премию, надо вывернуться мехом наружу. Но деньги на очередных непонятного функционала директоров бездельцев у руководства есть. И эти бесстыдные рожи ещё высылают себя в группу продавцов со словами: «Вот мы какие молодцы, любите нас!» Одна точно известная продавала аспирин, теперь будет трепать нервы. Дайте людям рабочим деньги и условия, а не плодите тунеядство. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоманда магазина, скидки, белая зп Далее →✗ НедостаткиВ марте компания временно закрылась. Не работают концепты — работают аутлеты. Сотрудникам предложили какие-то часы выходить в аутлеты и учиться. За это будут платить. Но все понимают, что продавцы не выработают норму часов. Соответственно, на руки мы получим копейки, на которые нельзя жить. Другие компании платят средний оклад за простой. А мы, типа, работаем и получим только за то, что наработали. Но это не будет средний оклад, потому что и норму часов дали всего 130, и их мы не выработаем. Так люди будут сами уходить, и компания не будет платить как при сокращении. Все улыбаются на собрании, типа, о всех позаботились и работу дали. Особенно бесит чувак в шапке — территориальный из Екатеринбурга. Вечно как под кайфом, весёлый.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление, полностью белая зарплата, красивая форма, дружный коллектив (продажи не личные, конкуренции между сотрудницами нет). Удобный график, легко совмещать с учёбой, всегда можно попросить кого-то выйти вместо тебя, даже из другого филиала можно (вам будут предлагать поработать в другом филиале тоже, исключительно добровольно). Карьерный рост происходит достаточно живо, нет каких-то ограничений а-ля «отработай год и посмотрим». Работа с красивой и качественной одеждой и аксессуарами развивает насмотренность и чувство вкуса. Одежда стильная, соответствует последним трендам, концепция бренда современная. Чаще всего клиенты доброжелательные. Для сотрудников есть скидки 50% во всех магазинах melon fashion group (love republic, befree, zarina) лимитом 30 тысяч в месяц. Удобно, что работаешь в ТЦ, за свой перерыв (30 минут на 4,5 часа работы, можно делить на части) успеваешь отдохнуть, купить перекус (есть базовые вещи — кулер с питьевой водой, чайник, микроволновка). Нет жёстких требований к внешности, нужно только носить форму и выглядеть опрятно и чисто. Татуировки, пирсинг, яркие волосы, особенности телосложения не играют роли абсолютно, всё справедливо и инклюзивно в этом плане. Далее →✗ НедостаткиПлатят не очень много, 164 р/час — 13%. При выполнении плана на месяц обещают премию +30%, но планы ставят часто нереальные. Руководство ставит ограничение по часам работы в месяц, из-за этого есть потолок по зарплате. К примеру, если дали 77, 5 часов, то больше 11 тысяч не выйдет за месяц, хотя в магазине работы много, и по-хорошему нужно работать больше, потому что 1 директор или зам в зале просто не вывозит иногда, а выйти продавцу никак — часов не хватает. Ещё клиенты воруют. Есть лимит недостачи, который покрывает компания, а всё свыше — раскидывается между сотрудниками пропорционально количеству отработанных часов и вычитается из зарплаты. Обычно немного, но приятного мало. Цены в магазинах часто завышены, особенно сейчас, когда рубль упал. Из-за этого люди покупают меньше, а план выручки на месяц наоборот вырос — руководство думает, что если повысить цены, то и выручка будет выше. Иногда попадаются не очень адекватные покупатели, хотя это везде так в работе с людьми. Далее →
-
Если вы не хотите, чтобы Вами обращались не по-человечески и оплачивали всю зарплату, не устраивайтесь на работу в эту Сеть. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в стабильной компании, выплата заработной платы четко 2 раза в месяц, без задержек. Условия для работы комфортные. Коллектив очень доброжелательный. Руководство компании требовательные и воспитанные люди. Есть возможность для творческого и профессионального развития и роста. Далее →✗ НедостаткиРабота на ногах. Экзамен после стажировки. Далее →
-
✓ ПреимуществаБерут после 50 лет.женщин. Далее →✗ НедостаткиЖенщин 50+ берут, т.к. они преимущественно держатся за работу — не берут в большинстве случаев. И началось… Ты в магазине один… грузчик, продавец, консультант, уборщица. Цена работы с графиком 3/3 заявляется 40 — 55 тыс. (на неё я и пришла). Реально в первый день (хозяйка франшизы) оповестила 1800 смена + 1% от выручки + выполнение плана + средний чек. Прикинула я и подумала — правда… было время перед праздником, и я офигела одна бегать с коробками (стиль магазина — скидка), но выручку к 1800 + 900 руб. я сделала, но праздник кончился, и выручки поползли вниз. На мой вопрос хозяйке, сколько в цифрах зарплата… два дня ждала ответа, а потом звонок на тел. мне и сказано приехать за расчетом. Я за работу не держусь, приехала, а мне говорят, что провели переучет и есть недостача… Учтите, приходя туда, вы подписываете полную материальную ответственность, но у хозяев есть ключи, и они приходят в магазин раньше тебя… учет прихода и расхода у тебя нет… только у них. Как кто там считает, тебе не скажут… что постичали? — вопрос. У этих хозяев — ты раб… если нет — не нужен. Я к такому не привыкла… сама бы ушла точно, но меня опередили… сказали, это работа не для меня… Вот это правда... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата Далее →✗ НедостаткиАдская работа, стажировка три дня и она не оплачивается, работаешь с 8:30 до 23:00. Оплачивается только двенадцать часов, а остальные часы — за спасибо. Дурят только так, сплошные штрафы и отношения СБ к сотрудникам как к рабам. Не советую устраиваться в кб, если только из-за зарплаты. Ужасное место. Ты работаешь: грузчиком, технической, работником торгового зала и кассиром. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в сфере розничной торговли (продавцом). Не так давно в компании, но уже могу делать определенные выводы. + 1. Классный коллектив 2. Возможность близко познакомиться с инструментом и электротехникой в целом. 3. Не запарная работа, не большой поток и люди достаточно адекватные. 4. Есть минимальный оклад 40т.р. и это чистыми и всё в белую. Для СПб вполне не плохо. Далее →✗ Недостатки1. Больше оклада вы не получите. 2. ЗП и аванс задерживают от 5 до 15 дней, и это превратилось в традицию. Старички говорят, что такого раньше не было, и это началось с начала 2022. 3. Заставляют делать работу, которую вы как продавец делать не должны. 4. Достаточно сложное обучение для человека, который никогда с техникой не работал. Но обучение организовано хорошо. Итог: Решайте сами. Сейчас сложное время, и кампания находится в кризисном положении. Не думаю, что в ближайшее время что-то изменится, ЗП нормальная, но с задержками. Полагаю, что скоро фикс уберут и начнутся массовые увольнения. Далее →

