Работа продавцом-консультантом: отзывы и зарплаты
Ищете работу продавцом-консультантом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
💲 Какая зарплата у ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 28 500 руб. в месяцЭто на 66% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают продавцом-консультантом? Статистика зарплат →
Работали ПРОДАВЦОМ-КОНСУЛЬТАНТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2460)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиИщут доверчивых соискателей, просят выйти на пробный рабочий день, обещают, что заплатят. Потом ещё просят на один день поработать за сотрудника, который якобы на больничном, а потом перестают отвечать на телефон. Просто используют соискателей как бесплатных грузчиков. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата, если ты хороший продавец) Далее →✗ НедостаткиНеофициальное трудоустройство, бесплатные стажировки, хамское отношение начальства, некоторых людей не предупреждали об их увольнении. (А говорили об этом другим сотрудникам за спиной.) Начальство делает, как им удобно. Сначала говорят 5% от продажи, потом могут поставить 3м за 3%, при этом в выходной день выход не платится. Много старья, которое гниёт. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому (на дорогу тратила минут 20), нормальный уровень зп, своевременные выплаты, трудоустройство в первый день, удобный график 2/2, в течение дня два перерыва по 30 минут, скидка на продукцию Далее →✗ НедостаткиИзначально я пришла на позицию продавца-консультанта, в итоге из-за нехватки персонала меня начали обучать на кассира. В идеале (как было обещано на собеседовании и в первые дни работы) меня должны были обучать месяц, однако через 4 рабочих дня меня поставили в смену как кассира, который должен был открывать и закрывать смену, делать возвраты, сдавать инкассацию и тому прочее. Наставника и обучения как такового не было. Рабочие процессы не отлажены, руководству все равно: наш директор сам не работал, да и за работой нашей особо не следил. За месяц работы меня несколько раз просили выйти в свой выходной подработать, потому что «не хватает людей в смене», зато как-то в воскресенье, когда был огромный трафик людей, мы работали с девочкой вдвоем в зале. Магазин, в котором я работала, был открыт совсем недавно (пару месяцев назад буквально), поэтому планы мы не выполняли. В первый же месяц мне поставили 1/3 плана, к слову, в конце месяца наш магазин и выполнил всего лишь эту одну треть. Ценообразование странное, три переоценки на повышение за неделю — это норма. А еще будьте готовы выслушивать от покупателей претензии по ценам и качеству (торчащие нитки и кривые швы почти на каждом изделии за 30 тысяч).... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПришла я в эту компанию 5 лет назад. Вполне приличное место (было) с хорошей зп (было). На моей памяти поменялось 5! Руководителей, к слову, я продавец-консультант. 5! Руководителей розницы (с хорошего места так люди не бегут). Финансовый директор обворовал компанию и уволился к чертям. Далее →
-
Соглашусь с отзывом по поводу излишнего заказа товара, который стоит на складе. У меня диплом коммерческая деятельность, и я была директором коммерческой компании. А работаю в Миле))) И я знаю, сколько нужно платить по платёжным требованиям)), если успеет компания, а то ещё и пеня за просрочку платежа))). Далее →
-
З/п уже не поднималась больше 4 лет, зато цены на товары растут каждую неделю. Люди увольняются, доплат нет, что работаем в меньшинстве. Не советую. Работаю 8 лет, но, видимо, придётся искать новую работу. Если поднимут зарплату, возможно, останусь. Очень нравится коллектив и свои покупатели. Далее →
-
✓ ПреимуществаКарьерный рост, зарплата белая, хороший коллектив. Начальство всегда готово конструктивно общаться, если что-то требуют, то всегда поделу. В ответ тебе идут навстречу. Далее →✗ НедостаткиТребуют продавать преимущественно собственные торговые марки, при этом ассортимент бывает скудный. И планы выставляют большие на это, хотя товара не хватает. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУшла из МЮЗ и сейчас устроилась в другое место, очень об этом сожалею, поэтому решила написать этот отзыв. Работать в магазине мне нравилось, коллектив приятный и все работало легко как слаженный механизм. Мы продавали — нам платили, все четко и понятно. За все пять лет был только один случай, когда сняли премиальные за небольшую оплошность. Ушла из-за перевода мужа в другой город и здесь МЮЗа нет ((( Далее →✗ НедостаткиЗа все пять лет был только один случай, когда сняли премиальные за небольшую оплошность. Далее →
-
✓ ПреимуществаДа всё нормально, тут почему-то ужасов столько написано. И близко такого нет. Самое обидное, что мой предыдущий хороший отзыв просто исчез отсюда. Дружный коллектив, получка вовремя, заработать можно отличные деньги. Грамотное руководство, отличные условия труда. Стажерам помогают, зарплата белая. Работа с людьми, много интересного, поэтому день пролетает быстро. Далее →✗ НедостаткиНе обнаружила. Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив девочек. Все рядовые работницы очень приятные и общительные. Далее →✗ НедостаткиКраткий, подчёркиваю это заранее и обращаю на этот факт Ваше непосредственное внимание, дорогой читатель-соискатель, отзыв о магазине прикольных подарков «Приколись». Это будет объёмный и достаточно красочный печатный монолог, обременённый символами ввиду объёма произошедшего и ныне происходящего. Начнём же с самого начала, с момента Вашего просмотра объявления о поиске работника. О, какие кисейные берега нам обещают по умолчанию: 1. Гибкий график. (Правда, если кто-то заболел или хочет поменяться со сменщиком, или у кого-то оформление гражданства с риском депортации в случае неявки, — руководству по барабану — работай или можешь не приходить. Эти примеры — факт, которого не изменит ни «липовое» опровержение, ни сладостные оды руководству от якобы живых сотрудников); 2. Оформление по ТК РФ (Его нет и не будет, живите и миритесь с этим как-то сами с усами); 3. ЗП 40-50К (27 с горем пополам не хотите за 12-часовые смены и неоплачиваемые переработки?); 4. Работа в интересном зале с «прекрасным» товаром (Товар-то может быть и интересный, только цена завышена раз в 5, а качество откровенно хромает и каждый второй адекватный покупатель при виде этих саблезубых цифр говорит примерно одно и то же — «На Озон, Вайлдберрис... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРосал самое отстойное место, где я работала! Мало того, что никакого договора они тебе не дают при устройстве, так когда выходишь в магазин, работаешь как в тюрьме. Выплаты задерживают, платят на руки. Так нет ещё конкретного дня получения. То есть ты можешь быть вообще в другом месте, и если тебе сообщат, что сегодня зарплата, то тебе срочно нужно ехать в магазин и ждать очереди. При этом перед получением, ведется собрание неким [Э.], [censored] несчастным. Я никогда так не получала зарплату! Что страшно было за себя! Контора полное [censored], а все управляющие (если их так можно назвать) ещё хуже. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХотелось бы рассказать о представителях аренды армады 1(мармелад). Это конченные мрази и ублюдки. Они штрафуют торговые точки под разными предлогами, высосанными из пальца, тем самым хапают и без того мизерные зарплаты продавцов себе в карман. Например, за то, что точка открылась на две минуты позже, а то и на одну. Даже если уважительная причина и сотрудник был у врача, к примеру, или случилась авария. Там бегает и доносит про всех некий крысёныш жиртрест [И.]. Пусть подавятся этими деньгами с*ки, ворье. Людям детей кормить, кредиты платить, а они ищут поводы, отбирают у людей зарплату. Пусть этой деятельностью займутся налоговая и прочие службы. Надеюсь, на них управа найдётся. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ Недостаткиработа в tezenis — причина, по которой у меня: — начались проблемы с ментальным и физическим здоровьем — не было времени на себя, личную жизнь и учебу, с которой я совмещала работу — получила тотальное выгорание и отсутствие какого-либо желания работать в фешн-ретейле я пришла в tezenis продавцом-консультантом и изначально все было нормально. зарплата полностью соответствовала моим обязанностям. позже — почти весь штат сотрудников, очень хороший коллектив, в который я пришла, распустился из-за смены дистрикт-менеджера. меня повысили до продавца 2-го грейда, но я не думала, что это повышение — будет означать постоянную работу на кассе, открытие и закрытие магазина, сбор инкассации и принятие поставок (грубо говоря — полное выполнение всех обязанностей кассира). я получала самую маленькую зарплату в коллективе, из-за того, что я занималась всем, но не продажами, процент от которых помогал мне получать хоть что-то. зарплата 16.000 за то, что ты пашешь как не в себя. даже уборщицы в нашем магазине получали больше начальство — отдельный разговор. создается впечатление, будто все администраторы имеют биполярное расстройство. меня просили выходить в свои выходные, на больничном — мне звонили, чтобы проверить, действительно ли я болею, в отпуске — мне так же звонили и тревожили по рабочим вопросам. дистрикт-менеджер... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ начальниках одни колхозники, которые отправляют на повышение и обучение своих подруг-колхозниц, хотя им и так хорошо, ведь часами сидеть на курилке и в столовой не так уж и трудно и после работы выносить хорошие списанные подружками продукты. Далее →✗ НедостаткиНе идите сюда работать, иначе будете работать за колхозников, пока те отдыхают на курилке и в столовой и мечтают о еде, которую вынесут после работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохая ЗП (60−80), если вы готовы надрывать горб. Близость к дому. Далее →✗ Недостатки1. Нет обучения, вас бросают сразу работать. (Потом к вам придёт тайный покупатель и спишет проценты с премиальной части, потому что вы не так его обслужили — но вас ведь никто толком и не учил). 2. Нет места отдыха, тупо угол с полкой для еды. Холодильника и микроволновки нет. Зато можете попить водички из кулера. 3. Вы бесплатно будете тратить своё личное время на прохождение тестов и прослушивание [censored] у себя дома. 4. Доходный лист вам никто не выдаст — всегда «Завтра» или «В бухгалтерии не работает компьютер». (Видимо, компании есть что скрывать?) 5. График смен через одно место. То 2/2, то 3/1, как бог (читай директор) пошлёт. Может поставить 10 человек в один день и никто не выполнит план, а потом не будет ставить доп. продавцов, когда они действительно нужны и вы будете горбатиться 3/1, потому что рук не хватает. 7. Гнать «эффективных» манагеров, которые повышают и добавляют новые планы, в шею. Сначала их надо отправить поработать «в низах», чтобы головой думали, а не одним местом. Однако это из разряда фантазий. 8... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличная компания, хорошая зарплата. Далее →✗ НедостаткиОчень прошу вас обратить, наконец-то, внимание на администратора г. Челябинск, ул. Сталеваров 36. Это какой-то ужас: алкашка, пепельница, грубиянка и м.д… Такие девчонки хорошие работали, уволились из-за неё. Каждый вечер напивается и просто выносит продавцам мозг. Если скажешь ей что-то поперек, значит всё — уволена. Очень охота туда вернуться и работать, но только с нормальным, адекватным, и не пьющим админом. Большая просьба, примите меры. Далее →

