АКБ.ru: Компания занимается продажей аккумуляторов различного назнач
Недалеко от метро
Недостатки:Проработал долгое время в АКБ.ру — то, что обещают «руководитель отдела продаж» А.А. и его зам. Е.Е. на собеседовании — официальное трудоустройство, график, 5/2, «прозрачная система мотивации» — нет и в помине. Само офисное помещение явно не рассчитано на такое количество менеджеров (разговор слышат и другие менеджеры и зачастую клиенты на телефоне). Отпуск и больничный не оплачиваются. Окладная часть долгое время не индексируется. Нет организованного места отдыха и обеденного перерыва, как в других организациях (кушать приходится на рабочем месте). Обучения по специфике работы нет никакого (дали кипу бумажек — читай, учи, изучай сайт — готов — приступай к работе).
В реальности А.А. деспотичный тиран, который в угоду собственным амбициям сводит личные счеты с менеджерами своего отдела посредством выдуманных им лично штрафов (штраф может быть таким, как он сам захотел по любому поводу) и постоянных придирок в отношении работы, подобным образом ведёт себя и его заместитель. Обещанный график 5/2 нереален ввиду большой текучки персонала в отделе продаж (с таким «руководством» не хотят и не могут работать — работать постоянно под давлением в стрессовой атмосфере невозможно) постоянно добавляется 6-ой рабочий день (не оплачивается) и вечерние смены до 24:00, не согласовывая это с менеджером (спросить у менеджера может он или нет… «руководителю» это неинтересно!).
Каждый месяц выдаётся план продаж, в котором достаточно много трудных позиций и так называемых «локомотивов», которые нужно продавать под любым предлогом — иначе, не получишь полную зарплату (можно недополучить достаточно большой процент зарплаты). Работа по «такому плану» за % от продаж теряет всякий смысл. Ошибки при оформлении заказа и расчете стоимости доставки оплачиваются из зарплаты менеджера! А.А. в присутствии сотрудников отдела позволяет себе повышать голос на сотрудника даже только в том случае, когда он не согласен с постоянно меняющимся графиком работы — сразу начинает придираться по любому поводу (штрафовать) — это не уровень руководителя отдела (сводить личные счёты, используя свой административный ресурс).
В этой фирме получение личной выгоды руководителя поставлено во главу всего — условия работы, отдых (их нет), нормальной рабочей атмосферы и зарплата менеджера по продажам им неинтересны — из-за «руководителя» отдела продаж А.А. увольняются очень опытные сотрудники, имеющие большой опыт и знания в данной области, которые проработали не один год.
-
✓ ПреимуществаКидают на обещанные рыночные зарплатыВ московских фирмахВ трудовых договорах30−50 т.р.Хотя везде от 100 000 рублей.Ханин олежа и Деревянский СссЛюбители балаболить и не доплатитьОбещанное сотрудникам.Требуйте только белые зарплатыНе верьте обещаниям Этих двух непорядочных Далее →✗ НедостаткиТребуйте только белую зарплатуНе верьте обещаниямХанин О. и Деревянский С.Из Союз страхованиеСоюз страховые брокерыСоюз ПБСоюз КС Эти два плута — любители не платитьОбещанные рыночные зарплатыКоторые сами указывают в вакансияхСвоих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил... Далее →💬2 комментария
-
Отвратительная контора во всех смыслах! В первую очередь, хочу сказать по поводу отношения к потенциальным сотрудникам. В данной организации работает к.к.а. HR-специалист, которая размещает вакансии на сайте HH и других. Так вот, вакансии не соответствуют описанию по многим критериям, таким как: уровень зарплаты и социальные гарантии. На сайте пишут рыночную ЗП, при устройстве снижают вдвое и увеличивают испытательный срок до 6 месяцев — для руководящего состава. В случае, если человек опытный, то к.к.а. даже не утруждает себя отвечать на отклик, и после звонка ей, она в буквальном смысле посылает на три буквы с сообщением — мол, ей некогда. Далее, на рынке оказания услуг Энерготехсервиса огромное количество рекламаций от клиентов в интернете. У компании страдает сервис, сроки ввода в эксплуатацию постоянно отодвигаются. Средний возраст людей в производственно-технических отделах 70 лет. Технические решения, предлагаемые советскими старцами, все устарели. После того, как ввели санкции на западное оборудование, техотделы то и дело предлагают на низкую сторону их газоэлектростанций китайское оборудование низкого качества, которое постоянно ломается. Более того, китайские протоколы контроллеров практически невозможно соединить с пультом диспетчера. Любая авария, и всё как слепые котята — мёрзнут на холоде. В интернете много отрицательных отзывов. Компания... Далее →
