Алиди: Непрофессиональное руководство и лицемерие
Преимущества:
Да пожалуй их нет!
Недостатки:Руководство, которое прикрывает своё «очко» и боится потерять место. Если хотите морального унижения, то вам прямиком туда…. Проработав там год, ничего хорошего я не увидел, кроме как лицемерных, лживых людей. (Уважаемый нач. склада а.н.ш. если вдруг ты наткнёшься на этот отзыв, знай, он адресован тебе, ты ещё тот ублюдок и [censored] каких мало). Это тот самый начальник, который потерял все берега и людей не считает за людей, для него все одинаковые (уроды и бездельники).
👉 Работа в ALIDI в Санкт-Петербурге (21 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в ALIDI начей складом? →
- 👉 Отзывы о работе начей складом в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35780 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЗ/п во время, на этом пожалуй и всё… Далее →✗ НедостаткиВ компании текучка работников постоянная. Начальство некомпетентно, отношение хамское. Работал наборщиком заказов: хорошие заказы (большое количество подходов или коробок) сливаются определённой массе людей, в основном это «старослужащие» (выдаются на руки), а вы собираете, что осталось, соответственно, на хорошую сдельную часть з/п можете не рассчитывать, хотя требовать от вас будут по полной, ещё и поторапливать, а на ваши возражения могут только нагрубить. Лишают премиальных на раз-два, причины могут быть абсолютно разные, писанная кем-то на стене система штрафов работает активно, за какие-либо нарушения не расписываться не будете, вам об этом даже никто и не скажет, а потом в результате недостаток з/п. Коллектив — это вообще отдельная история: постоянно какие-то сплетни, интриги, и если будете «лизать зад» начальству и «старослужащим» и бегать по складу, выполняя все требования, то, возможно, у вас всё получится и войдёте в костяк «избранных», а если нет, то будут гнобить, пока сами не захотите уволиться. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрупная и стабильная компания, зарплата в срок. Далее →✗ Недостатки1. Обучение на уровне — вот компьютер, вот система, в которой ты будешь работать, а вот этому нас никто не обучал, да и тут всё просто, разберёшься сама, вот это я сама делаю по записям, это не делай) Если что-то переспросить, можно услышать что-то вроде: «я тебе сто раз это объясняла, и мы тысячу раз это делали», хотя по факту 1−2 раза и то без определённых тонкостей работы. 2. Обучение длится месяц, по факту 2 недели, так как график сменный. По должностным обязанностям объясняют только то, с чем столкнулись в процессе обучения, никаких «тонкостей» в работе. Обучают сразу всему: и собственным обязанностям, и работе коллег (к слову сказать, лучше, чем собственным), с которыми мы должны быть взаимозаменяемы. В голове поначалу каша, как только всё более-менее разложилось по полочкам, руководство сообщило, что я несколько раз ошиблась в проводке документов, одна из них допустима, коллега моя (она же сенсей) мной не довольна, испытательный срок не пройден, нам придётся расстаться… Не совсем понятно, зачем было тратить ресурсы компании и сотрудников, если я изначально не понравилась коллеге с параллельной смены… 3. Руководство отдела документооборота по товарному учёту вполне адекватное, если не см. п.... Далее →
ГК Алиди
15.09.2022 09:06
Добрый день!
Спасибо за ваш отзыв.
Мы внимательно рассмотрим ваше обращение и проработаем направления, которые возможно улучшить в работе нашей компании. Для нас это очень важно.
Будем благодарны, если для получения обратной связи или подробного разъяснения сложившейся ситуации, вы свяжетесь с нами по электронной почте spirina.yi@alidi.ru
С уважением,
Команда алиди