Алькасар-Ярославль: Не заплатили, ужасная работа и сплетни
Возможно, работает в самом центре эта подпольная нехорошая контора. Нашла их в реестре налоговой как «присоединение» к чему-то. Их очень много, охватывают все сферы, но в основном досуговые, а это все — от недвижимости до рекламы. Не знаю, как это сочетается, но границ нет. Не платят, работать нужно за троих, не за спасибо даже, а за мат-перемат и пинок под зад. Все делают через постель в прямом смысле, все друг другу кем-то приходятся: бывшими, женами, детьми, сватами, сутенерами. И такие вот персоны заказы отнимают: у меня отняли несколько заказов со словами: иди по [censored] и найди себе поменьше заказы, твои слишком большие, так что мы их заберем! Не оплатили, потом сказали, я ничего не делала, уволили, обозвали и взяли на мое место еще двух без опыта. Передо мной тоже одну выгнали в слезах, прямо в ее день рождения, обзывали, не заплатили ни копейки даже, потом приходила выпрашивать и унижаться. После них работу не найти: сплетничают! Все сферы охватили, будьте внимательны, эта фирма работает, но название их я не знаю какое сейчас. Постоянно набирают бесплатных рабов. Менеджерицу беременную, которая материлась и отнимала заказы, звали [К.]. Работает она очень плохо и нечестно, зато беременна была от директора — вот ее вся заслуга. Заказчики от них уходят: ушел 5 канал-питер, и они размещали только НТВ. Ужасная бухгалтерия: за месяц работы я получила 700 рублей или вроде того, и то еле-еле, и кучу мата от [К.] и, наверное, сплетен..
-
Посчастливилось поработать поваром в легендарном андерграундном во всех смыслах, камерном, концертном знаменитом рок-баре Папин гараж.Приняли тепло. Отработал 1 месяц. Всё нравилось. Концерты, движуха, молодой теплый атмосферно семейный душевный коллектив. По сравнению с другими местами ярославского общепита все максимально просто супер на доверии. Очень подкупило. Реально старался, выкладывался, выучил кучу тех карт всяких соусов.Но в 1 «прекрасный» момент произошел конфуз. Как мне кажется, из-за личной неприязни 20 летнего сушефа Елисея (мне 37, но выгляжу моложе) и его друзей поваров-постоянников. Работали они супер вольяжно, позволяли себе пойти курить в разгар запары и т.п. Регулярно протухало по 3 кг трески, заготовленной на часто проходящее блюдо, или куча кг говядины, потому что забыли убрать в морозилку. Но как бы никто ни с кого за это не спрашивал. Мне, как обычному повару, на эти моменты (если ситуация не от меня зависела) было, конечно, странно жалко и непонятно, как это регулярно сушеф и такое. Но виду не подавал. Новый человек, всё такое. Не раз, не 2 а такой стиль работы. Тактично молча [censored].Шеф появлялся за месяц 2 раза, готовил горелый чизкейк, занимал пол маленькой... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе увидела особых Далее →✗ НедостаткиОтзыв о группе компаний «Миллион инструментов» и «Миллионтул»Хочу поделиться опытом работы в этой компании, чтобы люди знали, куда идут и с чем могут столкнуться. Скажу сразу: впечатления крайне негативные, и другого исхода там быть не может, потому что сама система построена так, что нормальный человек долго не задержится.Руководство и организация работыГлавная проблема — руководство. Директор ведет себя как «король» в собственном государстве: нет четкой стратегии, нет ясных задач, нет адекватного планирования. Всё держится на хаотичных решениях и настроении руководителя. Сегодня он хочет одно, завтра прямо противоположное.Ощущение, что человек играет в Джордана Белфорта или Стива Джобса: что-то нахватал из фильмов и книг, пытается копировать стиль, но это жалкая пародия. Лидеры вдохновляют и ведут за собой, а здесь мы видим человека, который только приказывает, кичится своей «важностью» и занимается самолюбованием. Это не лидер, а типичный «босс», который думает только о себе.Зарплата и нагрузкаОдин из самых болезненных моментов — это зарплата. Работать приходится за двоих, а иногда и за троих. Но оплата всегда одна и та же. Если задаешь вопросы, обещают: «потом компенсируем, потом пересмотрим». На деле никаких «потом» не существует. Это система: давить и выжимать максимум из людей, ничего не отдавая взамен.Да, формально... Далее →
