Вирилис: отзыв сотрудника

Описание на hh, которое не соответствует действительности.

1) Большая разница между описанием на хх, словами эйчара по телефону и реальными условиями работы. В частности вопроса оплаты труда. На хх на момент моего приглашения была указана зп 40 000 (сейчас там кстати уже 45, после пары дней…). По телефону при уточнении — сказали, что это минимальный оклад, также есть премия. По факту…

Заработная плата 25 000 рублей на первые три месяца, серая, в договоре будет чутка больше 12 тысяч что ли (слова руководителя отдела, который подбирает и неделю на стажировке обучает персонал со старшим оператором-наставником) до оформления. После трех возможен пересмотр оплаты труда.

Этот момент сильно смутил. Тк не факт, что уровень оплаты потом измениться. У меня была подобная печальная ситуация в другой компании +он был достаточно ниже заявленного изначально, 25 и 40 большая разница. Молодой человек -руководитель сказал, что оплата также каждую неделю, хотя девушка эйчар [Д.] говорила о оплате реже. Я не стала отказывать сразу и решила взвесить все, но после, если позовут.

2)-Хамское поведение эйчара [Д.] после отказа компании. Она не умеет отрабатывать возражения и отказ кандидата. Когда она написала в ватсап приглашение на стажировку я отказалась именно из-за зп, ездить на другой конец города ради 25 мне не хотелось. [Д.] закатила мне целую истерику в мессенджере, что я не права и зп 40, не 25 с первого рабочего месяца и не может быть меньше и стала опираться на ген.директора (говорить считайте от его имени) и что я не права.

В общем из милой девушки с которой изначально было приятно общаться превратилась не понятно во что…

Я не знаю, зачем она стала так себя вести и стараться надавить…Я оперировала тем, что зп серая, и в договоре все равно будет меньше. Гарантий я сейчас вижу мало, чтобы рисковать…Тем более если один начальник говорит оплата раз в неделю, второй раз в месяц…Мб сначало с условиями лучше вместо 1 версии им предерживатся хотя бы?

На меня стали наезжать, что я ищу только белую зарплату видимо *фэйсплам*

Вопрос во вранье и не уменье договариваться между собой руководителей и эйчара. При таком диалоге после отказа желание пробоваться не останется. Про то, что об условиях работы у них сотрудника они не могут одну версию состыковать это вообще нечто…