ВЭПС: Просто кошмар!
Своевременная выплата заработной платы, столовая рядом.
Недостатки:Dream Job logotype
Мои отзывы
Гарантируем полную анонимность
Режим коммерческой тайны не может быть установлен в отношении сведений о системе оплаты труда и условиях труда. Это положение статьи 5 Закона «О коммерческой тайне». Поэтому размеры зарплат и премий не считаются коммерческой тайной, что бы ни говорил ваш работодатель.
На модерации
Отзыв о работе в компании 19.12.2023
ВЭПС
Отзыв сотрудника
Бывший сотрудник
Стаж в компании: Меньше года
Санкт-Петербург
Что мне нравится в работодателе
График работы, комфортный офис, столовая в шаговой доступности, фрукты, конфеты в офисе. Новая оргтехника, зарплату платят без задержек.
Что можно было бы улучшить
Тщательнее подбирать персонал на руководящие должности, руководство должно быть нейтральным ко всем сотрудникам, а не выбирать себе любимчиков среди остальных. По итогу в офисе постоянные конфликты, ссоры, а руководство всегда стоит на стороне того, кого выбрало, на остальных сотрудников плевать. Те, кто дружит с руководством, получают зарплаты вдвое больше того, кто оказался по другую сторону, а свою работу сваливают на тех, кто меньше получает и не выбран фаворитом у директора. И в добавок про тебя будут распускать мерзкие сплетни за спиной, руководство в курсе, но им наплевать, виноватым всегда остается тот, кто не обзавелся близкой дружбой с руководством. Ощущения после такой работы очень грустные и мерзкие. Очень рада, что ушла оттуда, иначе невыносимо работать в таких условиях. Нормальным людям там делать нечего, но если вы любите подлизываться, стучать на коллег, разносить сплетни и главное умеете перекладывать свою работу на других, вам в офисе будет комфортно!
- 🧑💼 Отзывы о работе офис-менеджером в Санкт-Петербурге (43 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35959 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаБольшое помещение в центре города Петербурга. Далее →✗ НедостаткиБар Гендальф Синий Фурштатская 20 в лице начальства семейной пары Плужниковых С. и Языкова А. — не выплатили мне зарплату, проработав там 1,5 месяца летом 2025 года. Меня так и не оформили по договору, хотя обещали. Плюс появилось много неподобающих действий в организации данного заведения Гендальф Синий на ул. Фурштатская 20, полуподвал. В связи с чем меня вынудили уйти и при этом оставили мой труд за оставшиеся 2 недели неоплаченным. Это неприемлемо. Будьте внимательны с данной организацией. В течение года обращения выплатить причитающуюся сумму оказались невыполненными. При этом угрожающий тон и вызывающие обороты руководства этого заведения подводят к решению искать защиты и поддержки у тех, кто может оказать помощь и защиту от недобросовестных нанимателей работодателей, ведущих подрывную деятельность на территории Российской Федерации, унижая российских граждан, меня в том числе. Налоги «Гендальф Синий» бар в СПб ООО «Аркада» не платит, зарплату не платит, не выполняет заявленных при приеме на работу обязательств, и в добавок позволяет себе общение с элементами угроз и давления. Все это является поводом создать данное сообщение. Далее →
-
Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →
ООО "ВЭПС"
29.01.2024 10:22
Благодарим вас за ваше мнение.
Мы очень рады, что вы отметили столько хороших и сильных сторон компании.
Руководство компании всегда стремится к улучшению коллектива и рабочей атмосферы.
Принимаем к сведению вашу обратную связь о подборе персонала на руководящие должности и нейтральности руководства. Важно отметить, что мы ценим всех наших сотрудников и стремимся создать равные возможности для всех. При приеме на работу, руководство принимает объективные решения, основанные на профессионализме и компетенции каждого сотрудника.
Ваше мнение очень важно для нас, и мы будем стремиться к тому, чтобы улучшить условия работы и создать комфортную среду для всех сотрудников.
Спасибо за обратную связь. Она помогает нашей компании становиться лучше.