группа компаний srg: возможности для развития

Возможность разобраться как работает ипотека Далее →

1. Java 7 на некоторых проектах и это в 2022 году, огромный 10ти летний мертвый монолит который постоянно ломается, куча джунов которые пилят проект по 2−3 месяца и уходят, огромная текучка 2. Вранье менеджеров про несуществующие гарантированные ежемесячные/ежеквартальные годовые премии, кпи для галочки на него не смотрят, постоянное обоснование твоего недостаточного посвящения проекту и плохой работы 3. Злой и неадекватный менеджмент, тк манагеры лиды вкалывают все выхи, порой не способны разговаривать нормальным тоном без раздражения 4. Помощи от коллег не получить, каждый пытается свалить (после рабочего дня) пока манагера нет на месте, дабы не накинули задач 5. Неоплачиваемые переработки в выходные и праздничные 6. Необходимость по первому звонку директора/лида/поддержки подойти к ноуту и фиксить проблему независимо от времени суток и твоего отпуска. Звонят и ночью и вечером в пятницу и в выхи 7. Тимлиды меняются каждый месяц, квартал, каждый новый лид наводит свои порядки, вечные жалобы что программисты все неправильно сделали Далее →