Деловые линии: Неясность с зарплатой и условиями работы.
-
Недостатки:Такого %удалено% я даже не припомню. Некая [Т.] пригласила на собеседование к ним на склад, поговорить со мной должен был некий [К.]. В обещаниях оклад на руки 56 700, но порекомендовала подробнее пообщаться на месте.
Прихожу, а [К.] нет. Есть [А.] (который выяснилось чуть позже, начальник склада), он говорит, что [К.] уехал в командировку, да и упаковщики им не нужны, со слов [К.], которому написал [А.]. Я в шоке ухожу, но по дороге назад звоню [Т.], чтобы разобраться в ситуации. Трубку берёт уже некая [И.], я поговорил с ней (это тоже отдельная песня в духе «я выясню, я перезвоню, упаковщик нужен, но на месте почему-то не знают [censored] -моё»), она говорит возвращаться и обсуждать вакансию с [А.], якобы ему донесли информацию из офиса.
[А.], как глава склада, даже не знает, какая точно форма оплаты на этой должности и сколько получают. Я ему говорю, что обещали то-то и то-то, он подыграл и сказал: да, где-то 60 и получают, да, это оклад.
Пошли на склад смотреть рабочее место. Одни %удалено%. Нет, вы не поняли, коллектив не разбавлен, там в принципе одни %удалено%, которые по-русски почти не говорят. Я уточняю у [А.] про зарплату, тут он неожиданно вспоминает, что у них сделка, сделка, %удалено%! Форму выдают только через две недели, оформляют с первого дня, зарплата «белая», но почему-то работают одни [censored], на всём складе славянские лица только у [А.] женщины у них в офисе и девчонки, работающие с водителями.
Сильно бросилось в глаза никакое освещение, что в офисе начальства, что на складе, работают чёрные в чёрной пещере.
%удалено%, ну и кал!
Хотя глупо удивляться, тут более полутысячи «восхищённых» отзывов..
👉 Работа в ДЕЛОВЫЕ ЛИНИИ в Королеве (1 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в ДЕЛОВЫЕ ЛИНИИ водителем? →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Королеве (12 отзывов) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Королеве (7 отзывов) →
- 👑 Работа в Королеве (268 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаСтабильная зарплата Далее →✗ НедостаткиНа ключевые руководящие должности ставить зрелых людей, способных организовывать реальную работу по охране труда.Постоянное давление на работников отдела урезанием KPI.Постановка и выполнение бессмысленных задач, которые не влияют на безопасность.Часть работников ОТ могут себе позволить в рабочее время заниматься своими личными делами и играться в телефоне, в то время как ведущий специалист зашивается в задачах.Директор принуждает обучать работников только через определённый учебный центр. Стоимость в разы выше, чем могла быть при массовом обучении. Могли экономить миллионы. Никто на это не обращает внимание.Человек занимает не свою должность. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата приходит на карту вовремя, близко к метро, красивое главное здание, обилие картин. Далее →✗ НедостаткиЯ работала специалистом по нормативной документации. 1. Начнем с того, что в компании активная слежка за сотрудниками, первое, что бросилось мне в глаза: обилие камер на каждом углу. Иногда хотелось где-то побыть в тишине, что не представлялось возможным, так как С.Б. буквально следят за каждым шагом сотрудника. 2. Размытые должностные обязанности. Я пришла на должность специалиста по работе с нормативной документацией. В моем понимании я должна была проводить экспертизу документов на предмет логических ошибок и соответствия корпоративным шаблонам, а затем проводить нормоконтроль. У меня были инструкции, где было описано, как и что мне необходимо делать в 1С, но конкретно должностную инструкцию по основным моментам в работе я за месяц работы так и не увидела. В итоге на этапе стажировки выясняется, что некоторые интервалы в тексте мои коллеги привыкли поправлять в Ворде не через выставление интервалов на рабочей панели документа (как это было описано в инструкции по работе с Ворде для нормоконтроля), а при помощи ползунка «на глаз», и что на ряд неточностей и логических ошибок оказывается можно закрыть глаза, потому что «это не наша проблема». Как конкретно работать и на что первонаперво необходимо обращать внимание — никто так и не объяснил. Да, там вообще мало объясняли, в основном... Далее →

