Зоовет маркет (ЧТУП Зооленд): Кидалово и обман, свинское отношение к людям

10.12.2022 Брест
Преимущества:

Точка «Зоо Вет Маркет» в магазине Корона Московская 210 Брест

Недостатки:

Набирают соискателей, даже если нет свободной вакансии.

Обманывают с самого начала. Месяц морочили голову, а оказалось, что свободной вакансии и не было! Вынуждали выйти на работу без оформления на время больничного другого работника. Проезд и переработка не оплачиваются. Ознакомиться с контрактом до поездки для оформления в Минск не дают. График не соответствует заявленному 2/2: минимум 4 месяца в году он будет 3/1, 2/1 с 10 до 10! Набирают соискателей для подстраховки, если уйдет другой работник. Если не уйдет, вам скажут, что вы некомпетентны, хоть вы и проработали в этой отрасли до этого не один месяц!

Была приглашена на работу на точку Зоо Вет Маркет в магазине Корона, ушла с другой работы к ним — заверили, что меня берут, другого соискателя, который до меня ходил на стажировку, отмели, и я была единственным претендентом на данную должность, который ходил на стажировку, изучила тонкости оформления и уже продавала и рассчитывала покупателей в отсутствии продавца. По камерам видно, что люди были довольны, тем более что многие из них меня знают как волонтера. Как заболела одна из продавцов, (которая якобы уходит), настаивали, чтобы я вышла на работу без оформления, мне пришлось отложить запланированную поездку на выходные! На мое согласие выйти, но только когда оформят, стали тянуть с датой оформления, обещая то в эту пятницу, то в начале недели, то в ближайшее время. На вопрос об оплате проезда, т.к. оформление в другом городе в Минске, ответили, что не оплачивают! Стала интересоваться у работников вокруг — график 2/2 большая редкость, поэтому люди недовольны, и кто может — уходят. До окончания контракта не отпускают. Мне заведующая [О.] озвучила зарплату 700 р на руки, и это оказалось обманом! Зарплата у них маленькая! Интересовалась неоднократно с 28 числа о дате оформления, и мне отвечали — в ближайшую неделю! (скрины прилагаю). Через 12 дней на очередной мой вопрос о дате оформления заведующая прислала оскорбительное сообщение, полное вранья. Я как соискатель для них некомпетентна, и они взяли другого более компетентного. А по факту — работают 2 предыдущих продавца, и вакансии на этой точке не было! Продавец, которая якобы собиралась уходить, даже заявление не писала — это мне сказал не один человек! Меня держали для подстраховки, если уйдет кто-то из сотрудников, т.к. 3 из 4 продавцов хотят уволиться, но не хотят увольняться в никуда, пока не найдут другое место. До меня на второй их точке на Цуме (на которую я не собиралась устраиваться) 1 работник ушла за месяц, еще до меня, новый работник вместо нее тоже хочет уходить, ее напарница тоже ищет другое место работы. Хочу, чтобы люди знали, насколько непорядочная заведующая в Зоо Вет Маркет г. Брест и организация Зооленд. Мне не ответили ни на один вопрос, сколько я не обращалась к заведующей — я уточню, я отвечу вам позже, спросите у девочек. Если бы я не была настойчивой и не спрашивала об дате оформления, она вообще бы пропала. Вакансии по факту у них не было, а они набирают людей и морочат голову! Скрины переписки прилагаю. Больше могу выслать. Все подтверждения моих слов имею. Такого свинского отношения к людям я не встречала.

💬 Комментарии (3) ↓

Поделиться:

👁️ 682229
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (3)

Спасибо за отзыв. Чуть не клюнул на это г. Сам стараюсь максимально честно и непредвзято оставлять отзывы на данном сайте.

Здравствуйте . Прежде , чем устраиваться в зоолэнд -необходимо читать все отзывы сотрудников . Действительно нехорошее отношение заведующих , приглашающих на стажеровки . Прежде чем начать ходить на обучение убедитесь после первой стажировки, что Вас берут . Потому что будете ходить по месяца бесплатно и Вас не возьмут . Даже конкретно ничего не скажут и не перезвонят . Магазины для животных хорошие , но вот на стажировки длительные ходить во всех сетях запрещено . 1ДЕНЬ -2ЧАСА и все . Затем если вы подходите -вас приглашают на второй тестовый день и оформляют по закону на работу . На месте проходит обучение и оплачивается -ВАША работу . А просто так ходить под месяца на тажеровку бессмысленную не стоит ....Сразу стоит поискать другое место работу , где после первого дня стажеровки вам ответят подходите Вы или нет . А так и время свое потратите и работу хорошую упустите !! Поэтому обходите зоолэнд И зоовет стороной или убедитесь во второй день , что вас принимают на работу.

Спасибо за советы. Действительно очень дельные. Подтверждаю, сама часто сталкивалась с такими работодателями и в других сферах.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 16.07.2026 БрестТСВ👍11
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Относительная стабильность. Есть некоторые бизнесы, где вменяемые начальники.Для людей, любящих технику, работа может быть интересна. Если попадёте в коллектив, которым руководят не бывшие силовики (их много) или члены семейного клана (их большинство) возможно сможете работать. Платят стабильно и вовремя фиксированную ЗП. Далее →
    ✗ Недостатки
    При выборе этой компании нужно чётко понимать следующее: 1. Де-юре это никакая ни группа компаний, ни холдинг и пр. Это ряд компаний, которыми владеют одни собственники. Де-факто они позиционируют себя как ГК, даже как будто бы управляющую компанию создали, на деле же никакой правовой составляющей в этом нет. Создаются документы, приказы, контролирующие органы и пр. начальники управляющей компании, которые будут пытаться вами управлять, не имея на то никаких юридических полномочий и не неся никакой ответственности, чего не скажешь про людей, кем они руководят. 2. Крайне важно понимать, кем и куда вы планируете идти работать. Потому что СТиМ — это компания, в которой нет единых правил и стандартов, там всё зависит от конкретных людей и их настроения. Рабочим возможно и можно рассматривать работу, линейным менеджером или начальником уже сильно уточняйте, к кому и в какой бизнес. 3. Первое, что нужно понимать: СТиМ — компания, в которой вас легко и непринуждённо могут обмануть. На старте, конечно, всё красиво может быть, хотя даже на старте сотрудники говорили, что можно понять, с чем и кем имеешь дело, стоит только внимательнее присмотреться. Практикуют размещать вакансии на одну... Далее →
  • 01.07.2026 Брестпродавец-консультант
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Ребята и девчата, обходите эту контору стороной, если не хотите угробить нервы за копейки. Я там проработала некоторое время, и всё, что пишут про них в сети — чистая правда, к сожалению. Самое главное, что бесит — это отношение как к расходному материалу. Ты там не человек, ты раб на все руки. Нужно быть одновременно продавцом, кассиром, уборщицей и грузчиком. Приходишь на смену, а тебе сразу: «Разбери поставку, сделай довесы, иди на кассу, а ещё полы помой, потому что в прошлую смену кто-то не дотёр». И не дай бог тебя увидят, что ты присела на 5 минут, когда в магазине ни души — сразу штраф. Зарплата — отдельная тема, над которой хочется плакать. В Минске, да и у нас в Бресте, цифры, которые они предлагают, — это просто смешно. Оклад копеечный, премия, которую ещё попробуй получи. Постоянно высчитывают за всё подряд: не так поздоровалась, не впихнула покупателю акцию, не ходила за ним по пятам (хотя это бесит даже самих покупателей). А если при инвентаризации какая-то недостача — будь добр, выложи из своего кармана сотню–полторы рублей. При их-то зарплатах это огромные деньги. О руководстве даже вспоминать не хочется. Региональные менеджеры вечно с таким видом, будто мы им лично... Далее →