ИП Борисюк : Враньё
Постоянные задержки по зарплате. Начальник а.в.б. — самодур, не отвечает за свои слова. Выплаты меняет по своему желанию. Чёткости и организованности в работе нет, только одни обещания. Кидает людей на деньги!
Комментарии (2)
Прохор
03.12.2023 15:13
Берет объекты и не вытягивает их. Набирает студенток, проводит через свою сестричку [Е.] выплачивают [censored] пойми как, а то и вообще не платят. Простите только говорят. Вообще шлите их [censored]
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
-
✓ ПреимуществаОт метро недалеко Далее →✗ НедостаткиМой опыт общения с компанией оказался неоднозначным. Процесс отбора состоял из 3 этапов собеседований, затем меня пригласили на пробный день в офис. В общей сложности процесс занял около 2, 5 недель, однако итоговую обратную связь я так и не получила по сей день. На мой взгляд, требования к кандидатам сильно завышены относительно предлагаемых условий. Оклад составляет 70 000 рублей, при этом цикл сделки в среднем занимает 2–4 месяца. Со слов HR, только после успешного прохождения ввода в должность могут передать сделки, которые находятся на этапе оплаты. Приглашая на пробный день, HR сообщил, что обучение пройдет до 16:40, так как в конце дня состоится финальное, пятое собеседование с генеральным директором. Однако в 17:00 генеральный директор попрощался с коллегами и ушёл домой, а собеседование так и не состоялось. При этом никто не предупредил об отмене встречи. Когда я сама уточнила у HR, когда состоится собеседование, мне лишь ответили, что генеральный директор занят. Считаю такой подход неуважительным по отношению к кандидату, который потратил своё время. Отдельно хочу отметить сам процесс собеседований. Вопросов было очень много, и они... Далее →
Никита
01.05.2025 14:10
Не согласен с комментариями выше, работаю с ИП Борисюк, в том числе с А.В. Борисюк руководителем отдела ПТО с 12.12.2023 по настоящее время, я сам студент, учусь в МГСУ на 3-м курсе, совмещаю учёбу и работу, меня всё устраивает, платят иногда с небольшими задержками, но меня это не беспокоит.
В команде А. В. Борисюк работает 6 студентов со мной разных курсов, иногда приходят новые, также многие уходят, возможно не устраивает график или не хотят много работать, работа инженером пто не совсем лёгкая работа как оказывается.
Ещё раз повторю, задержки по зп есть, в итоге зп выплачивают с дополнительными бонусами, что очень приятно.