Работа инженером пто: отзывы и зарплаты

Ищете работу инженером пто? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа инженером пто для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ИНЖЕНЕР ПТО?
Средняя зарплата 35 460 руб. в месяцЭто на 58% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают инженером пто? Статистика зарплат →Города:
Отзывы (179)
-
✓ Преимуществанет! Далее →✗ НедостаткиДиректор Мольшаков В.Д. ведет себя чрез чур придирчиво к подчиненным (может отчитывать за посещение туалета, если ему очень нужно что-то срочно сделать), хотя заработную плату платит исправно, но очень малую, нищенскую, прямо несоразмерно обязанностям. Люди бегут пачками именно от него, а вот с другими работать приятно, замы, бухгалтера, снабжение, прорабы, приемная! Не выдерживают эмоционального стресса. Работают с ним только возрастные люди, которым до пенсии нет смысла дергаться. Чтобы понимали, как все плохо, ушел с работы, до которой 5 мин. пешком и ЗП 2150,00 в октябре 2024…. Далее →💬1 комментарий
-
ооо Гранд Строй, Заставская д. 7 ИНН 7 802 956 322, строительство (во избежание путаницы) Не рекомендую их для работы. Столкнулась с тем, что даже без собеседования получила негатив и странную историю от этой организации. Откликнулась на HH.ru на вакансию Инженер ПТО. Отправила резюме и подробное сопроводительное письмо, которые самостоятельно составляла. Пригласили на собеседование. Я отказалась от собеседования из личных соображений. Через время данная организация скопировала моё сопроводительное письмо (фактически резюме) со всеми знаками пунктуации, со всем опытом, навыками, знанием программ (например, СБИС и Illustrator, которые и стройки не касаются, это сугубо личный опыт) и выставила это в качестве обязанностей к своей вакансии. С одной стороны — мне не жалко, значит, оценили, как профессионала. С другой же стороны — это уже психиатрия какая-то… Зачем такое делать? Отрывок из моего сопроводительного: «Здравствуйте! Меня заинтересовала Ваша вакансия Инженер ПТО. Имею высшее строительное образование (пгс), опыт работы в качестве инженера ПТО. Повышение квалификации по сметному делу 2024 г. С уверенными навыками документационно-технического сопровождения проектов: - подготовка договоров, доп. соглашений, чертежей, схем, спецификаций, тех. карт, ППР, кс 2, 3, 6; М 8, М 29... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки1. Нахожу данные негативные отзывы полезными и им можно верить, потому что столкнулся с такой же ситуацией в 2017 году на протяжении 3 месяцев. Глаз дёргался после увольнения ещё месяц. 2. Фирма для своих. На собеседовании обещали всему-всему обучить в обмен на скромную, серую на две трети, з/п (кровлями раньше не занимался). А как устроился, начальники могли ответить не на все профильные вопросы, а через один. С третьего дня работы и вплоть до увольнения начались упрёки в мой адрес (или это двухдневный метод обучения кровельным работам такой?). 3. После испытательного срока в 3 мес. я не смог сдать устный экзамен и сквозь насмешки «папа» (Полковник запаса, кандидат технических наук [Г.], нач. ПТО и гл. инженер) сказали мне приходить на пересдачу экзамена через месяц. Если сдам, то поднимут з/п на 10 тысяч (до 45) и испытательный срок закончится. Решил не дожидаться карьерного роста. А экзамен коллеги сдавали со 2-го, 3-го раза. 4. Зарплату за первый месяц работы мне забыли заплатить. Заплатили вместе со второй (спасибо). 5. Со 2-го месяца меня отправили инженером... Далее →
-
✓ ПреимуществаПостоянно меняется коллектив в офисе, текучка кадров регулярная! Основная масса работников — это молодежь без опыта! Далее →✗ НедостаткиНедостатки во всём это на объектах, руководство демоничное, не умеющее руководить, переработки не оплачиваются, а хотят, чтобы постоянно был в работе. Уровень зарплаты нормальный, но её нужно ещё получить! Увольняют легко! Не советую, если вам дороги свои нервы и время! Далее →
-
Работал инженером ПТО на АГХК, в городе Свободном. На собеседовании обещали одно, даже офер прислали с ЗП, а в итоге не заплатили, говорили, что выход в выходные оплачивается в двойном размере, а в итоге ничего не заплатили. Сначала говорили, что кто-то что-то напутал, через месяц, что мало закры, и в итоге ничего не выплатили. Там как повезёт, понравишься определённым людям — будут платить, если не взлюбят, то не будут платить, найдут 1000 причин. Будьте осторожны! Если хотите попытать лотерею, то вам в Ямату. Не верьте тому, что говорят на собеседовании. Мягко стелют, да жёстко спать! Далее →
-
Работал на АГПЗ, инженером пто. р. просто демон, он своих руководителей заставляет быть такими же. Вас будут вкалывать в грязь, постоянные оскорбления, крики, спокойной речи там нет. Будут заставлять оставаться до 21 часа, выходить в выходные. Условий нет, мебель вся разбита, кресла и стулья сломаны, канцелярских товаров нет, с бумагой перебои. Еда ужасная. З/п дня на 3 задерживают, билеты покупаешь сам, а деньги могут вернуть только через 2 месяца. На всём экономят, и на АГХК тоже песня. Постоянная текучка кадров. Обходите эту контору стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов только столовая, располагается на территории базы. Далее →✗ НедостаткиА теперь о минусах: 1. Дорога (ужас просто, особенно зимой), к тому же возле заезда на базу, где ставят машины, либо нет места, либо не чистят вообще. 2. Автобус всего лишь один, и если на нём уехать в 4, то до своей остановки ты не доедешь. 3. Коллектив, который попался мне, — «змеиное логово». 4. Некомпетентное и бестактное руководство. 5. Если уволился, то им пофиг, что ты нормально отработал и закрыл все хвосты, пофиг даже, что инвалид, они закроют по голому окладу. 6. Условия труда инвалидов не соблюдают. 7. Зарплата ниже других организаций. 8. Если попадёте в «змеиное логово», то замёрзнете там, так как батареи не включены и окна открыты с утра до вечера, им будет абсолютно пофиг, что вам холодно. 9. Пропуск получите не скоро и будете уже утром доказывать охраннику, что вы тут работаете, и стоять ждать, когда он найдёт письмо на вас. 10. Оборудованного места не ждите, если найдут куда посадить — уже хорошо. 11. За 3,5 месяца компа я так и не увидела, хотя отдел ПТО, мне дали ноутбук одного... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таковых Далее →✗ Недостаткиооо «люкс» ОГРН:1 196 313 095 428, ИНН:6 325 075 169. Дир-ор кузнецов И.А. юрист, кадровик и бухгалтер. ООО «Люкс» — [К.] А. Р. Заместитель директора Чигин М. П. Юридический адрес 446 048, Самарская область, Сызранский район, п. Новорепьевский, ул. Кооперативная, д. 13 Уважаемые коллеги — внимание! Данная шарага не платит деньги сотрудникам. Вас 100% кинут на вашу З/п. Никому не рекомендую сотрудничество с данной шарагой. Зам директора Чигин М. красиво рассказывал сказки что моя зарплата «Ведущего инженера ПТО» составит 130 000 т.р. Приступил к работе в ноябре 2023 в компании ООО «Люкс» в должности ведущего инженера ПТО на объекте заказчика ООО «Транснефть-Балтика». РФ, Ярославская область, Некоузский район. 13-ТПР-001−026226 МНПП «Ярославль — Приморск 2», dn700, 108, 7−111, 2 км, МВ р. Теренка. ЯРНУ. Реконструкция. Заплатили копейки исходя из официального оклада 23т.р. Тоже самое произошло и за декабрь. Новый год с десяткой на руки… Как только речь зашла о расчёте (МЕНЯ СРАЗУ уволили). Задолженность компании составляет более 150 000 тысяч рублей. На фоне вышеизложенных мной фактов оставляю за собой право обратится в УВД г. По гражданину [К.] по всей видимости, плачет статья «Уголовного... Далее →
-
гхк и ГПЗ Обман, на собеседовании обещают одно, а при отработке месяца до первой зарплаты, всё оказывается по-другому: зарплата меньше, её задерживают, спецодежду не дают, еда плохая. На ГПЗ вас будут гонять как Сидоровых коз, и пощады не ждите. Отношение к вам будет, как к вещам. Билеты за свой счёт. Если на межвахте уволитесь до получения зарплаты, то стоимость билета вам никто не оплатит. Обходите эту контору стороной! Далее →
-
Обман и кидалово на ГХК и ГПЗ! На собеседовании обещают одно, а потом, когда приезжаешь, отработал месяц и узнаешь, что всё не так, как обещали: зарплата меньше, выходные и праздники не оплачивают, спецодежду не выдают, билет на обратный путь за свой счёт. Если уволишься на межвахте до получения зарплаты, то стоимость билета тебе не компенсируют. Будьте внимательны, обманывают с честными глазами. Будут говорить, что не в курсе, что там наобещали при собеседовании. На ГПЗ вас ещё и за людей ставить не будут, плюс еда плохая. Большие требования и сжатые сроки их выполнения. Далее →
-
✓ ПреимуществаХотелось бы оставить свое мнение о компании ООО ЕСС.Проработала в данной компании не долгое время, так как была вынуждена вернуться в Россию по семейным обстоятельствам. Я работала в Турецкой республике, на Атомной станции АККУЮ, на должности Инженер ПТО.За мой недолгий опыт в этой компании, ничего плохого сказать не могу. Атмосфера внутри компании достойная. Руководство достаточно адекватные. Общалась со многими отделами, все доброжелательные, по любому вопросу подскажут что и где. Так же хочется рассказать по условиям: Компания оплатила перелёт, предоставили комфортабельные условия проживания, заработная плата выплачивалась в срок .В общем все условия были соблюдены, как обговаривалось при трудоустройстве! Далее →✗ Недостаткиочень жаль что пришлось уволиться! Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиСвязались со мной, произошло это два раза. Попросили помощь в согласовании ИРД. Оба раза претензии ни о чём, ссылаясь на юристов, в части оформления договорных отношений. Говорю, давайте внесём изменения, в ответ: нет, не надо, сразу надо было договор нормально делать. Ощущение, будто просто собирают информацию для каких-то тендеров или типа того. Я с ними первый раз работал бы, а они просят сразу дать им копию паспорта, очень похоже на мошенничество. Я предупреждаю, не мотайте нервы с ними. Я довольно взрослый человек, чтобы понимать таких непорядочных, недоговороспособных людей. Далее →
-
Я думала, что так уже не бывает и подобного рода шарашки сдохли, либо от мерзкого имиджа и невостребованости, либо их разогнали проверяющие органы. НО НЕТ… Итак, очередная грустная история про ИСИ Уфа: При трудоустройстве поют сладко до тошноты. И зарплата, они считают что высокая, на самом деле среднестатистическая, и компенсация квартиры во время «командировки» — так называется у них вахта, командировочные — питание. Что имеешь по-факту: официальная зп 25 000, если ты опытный специалист, если нет ещё меньше. Остальное серая мифическая сумма, которую ещё нужно отбить у компании и та приходит… внимание: «внесение наличных в банкомат»)))) раз на 5−6 растянутыми. То есть, чтобы понять расчитались с тобой или нет, нужно вести табличку))) Потом писать и требовать выплаты. В моём случае первую и последнюю, компенсацию за квартиру я получила спустя ДВА месяца прибывания в чужом городе, и то потому что писала об этом главному бухгалтеру, куратору и т.д. При расчёте компания лично меня кинула на 220 000. Все мы знаем о существовании ст.140 ТК РФ, в которой русским по белому написано, что В ДЕНЬ увольнения с сотрудником нужно произвести полный расчёт, иначе компенсация за каждый день просрочки… Но об этом ИСИ не слышал! Надеюсь,... Далее →
-
Работал на АГПЗ инженером ПТО. Еда плохая, рабочие условия плохие, мебель вся разбита, кресла и стулья сломаны, с канцелярией проблемы. Руководитель ПТО Р. постоянно бегает, орёт, ставит невыполнимые задачи. Постоянная гонка. Отношение к людям как к вещам. ЗП маленькие, спецодежду не дают. На всём экономят. Работаешь за троих, получаешь пол ЗП одного инженера, постоянный контроль за тобой и требование выполнения сверх нормы. Заставляют постоянно оставаться до 21:00. Советую обходить стороной эту контору. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление и белая зарплата без задержек Без переработок или с компенсацией (отгул/оплата) Режим работы согласовывается с работодателем (можно выбрать удобное время: с 8 до 17, с 9 до 18 или другой вариант) Уровень з/п соответствует объему работы З/п индексируют с учётом инфляции Прекрасный дружелюбный коллектив Доброе отношение и помощь руководителя в решении личных проблем Удобное расположение офиса Обеспечение транспортом или компенсация проезда при решении рабочих вопросов, связанных с выездом на объекты Далее →✗ НедостаткиВсё познаётся в сравнении. Да, вас могут задержать в обед или позвонить по рабочему вопросу в выходной день. Да, могут поручить не связанную с вашими профессиональными навыками просьбу. Может и конфликт возникнуть, или несогласованность в действиях обнаружиться, иное изложение поставленной задачи (испорченный телефон). Но если у вас есть опыт, собственная голова на плечах и чёткое понимание жизненных приоритетов, то вам и выбирать. Недостатки будут малозначимыми и решаемыми на фоне существенных преимуществ, а после работы ещё останется время на семью и личную жизнь. Далее →
-
✓ Преимуществаотсутствуют Далее →✗ Недостаткиооо «УНР 22» числится с генеральным директором к.в.п. (руководитель, который на претензию о невыплате заработной платы в лицо с наглостью ответил: «Знаете, сколько таких, как ты»). Куда ни полезет, употребляя свою власть, там набрагачит, сваливая проблемы «с больной головы на здоровую». Не без его руководства была создана сеть организаций, в которой бессовестно был открыт доступ к персональным данным, вплоть до наличия полного текста трудового договора с указанием размера заработной платы. к.в.п. является генеральным только на бумаге, на деле всеми поголовно руководит и командует (говорят, он же и спонсирует — что-то по типу «кто музыку заказывает, под того все и танцуют») ю.к.а. ю.к.а. имеет свою организацию, но мутно руководит ещё и ООО «УНР 22», а именно, назначает непонятных руководителей и замов, при этом не знакомя под подпись с такими нововведениями работников. Замы и прочие, назначенные ю.к.а., бойко, но устно раздают указания и приказы, от которых потом сами же и отказываются, как и руководство организации во главе с к.в.п. и, особенно, ю.к.а. В процессе работы озвучивают обещания об оплате работы в выходные и праздничные дни, но на деле оплату не производят. При увольнении ю.к.а. расчет по основной оплате (об оплате работы в выходные и праздничные дни можно даже... Далее →
-
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать о чудовищном нарушении прав человека. О компании Roin World, которая является субподрядчиком государственной компании Росатом в строительстве АЭС Руппур в Народной Республике Бангладеш. На данный момент я являюсь сотрудником компании Roin World в должности инженера ПТО, трудоустроена якобы официально, по трудовому договору, также при увольнении будет внесена запись в трудовую книжку, но данная компания полностью отвергает все законы ТК РФ, ссылаясь на то, что компания, якобы, испанская и подчиняется местным законам НРБ, но по договору я являюсь сотрудником московского филиала компании Roin World. Сейчас я в стадии увольнения и хочу рассказать о всех нарушениях данной компании: 1. Систематические задержки по ЗП (до 5 месяцев). 2. Отсутствие налоговых выплат. 3. ЗП я получаю наличными в местной валюте BDT (така). 4. Отсутствие оплаты за отпуск по болезни (пишем СЗ, как отпуск за свой счет). 5. Полное нарушение рабочего графика, шестидневная рабочая неделя при отпуске 28 дней в год, десятичасовой рабочий день. 6. Отсутствие рабочей визы, уже 5 месяцев нахожусь здесь по туристической визе. 7. Незаконные штрафы и удержание денежных средств. Хочу придать данный случай... Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиКинут на деньги ВСЕХ. Не думайте, что с вами будет по-другому! Читайте отзывы и не верьте ничему, что вам расскажут сотрудники этой шараги при приеме на работу. Вам купят билет и по приезду дадут 10 т.р., остальное придется выбивать через суд, и то только если вам отдадут подписанный трудовой договор на руки. И.А. будет отвечать на телефон первые несколько дней и кормить завтраками. Потом трубку он поднимать не будет. Даже если вы находитесь в сложной жизненной ситуации, ни в коем случае не устраивайтесь в эту контору! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх не может быть в данной компании с таким руководством. Далее →✗ НедостаткиПоследний год систематически задерживалась заработная плата. Если выплачивалась, то небольшими частями, и сопровождалось это все грандиозными обещаниями. Обещанная мотивация только на словах и в фантазиях руководителя М. С. Имеет место быть неисполнение обязательств перед заказчиками, подрядными организациями и другими лицами, сотрудничающими с ГК «Феникс». Использование личных данных клиентов в подготовке документов для тендера с «Газпромом» считается нормой. При увольнении, если сразу заработанные деньги не выплатили, значит, после и не стоит ожидать — вас просто будут кормить завтрашним днем. Не тратьте время впустую на эту организацию. Далее →