Работа инженером пто: отзывы и зарплаты в Москве
Ищете работу инженером пто в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа инженером пто в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве
💲 Какая зарплата у ИНЖЕНЕР ПТО в Москве?
Сотрудники указывают зарплаты от 22 500 до 86 400 руб.
Средняя зарплата 57 504 руб. в месяцЭто на 32% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают инженером пто? Статистика зарплат →
Работали ИНЖЕНЕРОМ ПТО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (53)
-
✓ ПреимуществаЯ работаю в компании уже 1 год и 1 месяц, на должности инженера ПТО и помощника руководителя проекта. В «Лигу Ремонта» я пришёл, потому что меня заинтересовала вакансия: хотелось развиваться в сфере ремонтов, особенно в отделке, и попробовать себя в работе с выездами.За это время работа действительно оказалась интересной и дала мне очень полезный опыт. Для меня в компании особенно важно:К любым вопросам здесь относятся с пониманием.Есть возможность сочетать разные форматы работы — в офисе, дома и на выездах, что делает процесс разнообразным. Я постоянно получаю новый опыт и осваиваю то, чего раньше не пробовал. Далее →✗ НедостаткиКаких-то серьёзных минусов для себя я не вижу. Иногда бывает неудобно ехать в офис или случается очень ранняя встреча с прорабом, но это редкие и некритичные моменты.Мне хотелось бы, чтобы было больше обмена опытом между отделами. Например, иногда отдел продаж реализует задачи, которые потом сложно выполнить инженерам, и более тесная координация помогла бы работать эффективнее. Также, на мой взгляд, можно чаще привлекать прорабов и развивать взаимодействие внутри коллектива.В целом я доволен своей работой и отношением внутри компании. Случаев несправедливого или некорректного отношения я не встречал. В дальнейшем мне было бы интересно больше общаться с заказчиками, чтобы развиваться дальше и приносить ещё больше пользы команде. Далее →
-
✓ Преимуществаотсутствуют Далее →✗ Недостаткиооо «УНР 22» числится с генеральным директором к.в.п. (руководитель, который на претензию о невыплате заработной платы в лицо с наглостью ответил: «Знаете, сколько таких, как ты»). Куда ни полезет, употребляя свою власть, там набрагачит, сваливая проблемы «с больной головы на здоровую». Не без его руководства была создана сеть организаций, в которой бессовестно был открыт доступ к персональным данным, вплоть до наличия полного текста трудового договора с указанием размера заработной платы. к.в.п. является генеральным только на бумаге, на деле всеми поголовно руководит и командует (говорят, он же и спонсирует — что-то по типу «кто музыку заказывает, под того все и танцуют») ю.к.а. ю.к.а. имеет свою организацию, но мутно руководит ещё и ООО «УНР 22», а именно, назначает непонятных руководителей и замов, при этом не знакомя под подпись с такими нововведениями работников. Замы и прочие, назначенные ю.к.а., бойко, но устно раздают указания и приказы, от которых потом сами же и отказываются, как и руководство организации во главе с к.в.п. и, особенно, ю.к.а. В процессе работы озвучивают обещания об оплате работы в выходные и праздничные дни, но на деле оплату не производят. При увольнении ю.к.а. расчет по основной оплате (об оплате работы в выходные и праздничные дни можно даже... Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать о чудовищном нарушении прав человека. О компании Roin World, которая является субподрядчиком государственной компании Росатом в строительстве АЭС Руппур в Народной Республике Бангладеш. На данный момент я являюсь сотрудником компании Roin World в должности инженера ПТО, трудоустроена якобы официально, по трудовому договору, также при увольнении будет внесена запись в трудовую книжку, но данная компания полностью отвергает все законы ТК РФ, ссылаясь на то, что компания, якобы, испанская и подчиняется местным законам НРБ, но по договору я являюсь сотрудником московского филиала компании Roin World. Сейчас я в стадии увольнения и хочу рассказать о всех нарушениях данной компании: 1. Систематические задержки по ЗП (до 5 месяцев). 2. Отсутствие налоговых выплат. 3. ЗП я получаю наличными в местной валюте BDT (така). 4. Отсутствие оплаты за отпуск по болезни (пишем СЗ, как отпуск за свой счет). 5. Полное нарушение рабочего графика, шестидневная рабочая неделя при отпуске 28 дней в год, десятичасовой рабочий день. 6. Отсутствие рабочей визы, уже 5 месяцев нахожусь здесь по туристической визе. 7. Незаконные штрафы и удержание денежных средств. Хочу придать данный случай... Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность понизить у себя самооценку. Далее →✗ Недостаткиооо «СК Дельта Инвест», она же ООО «Кортранс», она же ООО «РИК» по сути одна фирма. Учредителем которой является человек нетрадиционной ориентации. Не раз слышал про его походы за «этим делом». Отношение руководства к людям, как к скоту. Задержка зп. При увольнении невыплата серой части. Постоянное давление и унижение сотрудников. Отпуск получить крайне сложно. Жалею о потраченном времени. Далее →💬1 комментарий
-
Пишу от лица инженера ПТО. На собеседовании отдел кадров обещал очень много, и все очень прекрасно. В итоге, по приезду на вокзал в Усинске не могли определиться, какой транспорт нас повезет. Потом приехала грязная вахтовка, у которой спустя 40 минут пути отвалился кардан. После чего нам начали искать другой транспорт, который мы прождали 5 часов. По приезду в «общежитие» нас расселили, не разбирая должности. На следующий день я понял, что организация эта только доставляет сюда людей, дальше вы предоставлены сами себе. Подойдя к делопроизводителю [Н.] и попросив переселить в другую комнату, меня послали и сказали, что ее не волнует, в каких условиях я живу. Приехав на завод, на который нужно ездить несколько раз в день, дравшись за места в душной вахтовке, я увидел рабочее место в контейнере без ремонта. Выдают только ноутбук и монитор, принтер работает только один, центральный сервер отсутствует, весь документооборот через флешку. Пригласили на совещание с руководством (будьте готовы к оскорблениям). Я выслушал очень много грязи про то, что за полгода ничего не сделали, хотя находился я на работе только 3 дня. Пытаясь разобрать бардак, который навалился, мне сказали, что времени разбирать нет, нужно просто формировать исполнительную документацию... Далее →
-
Всё дело в том, что в большинстве строительных компаний (руководители)/менеджеры с очень низкой квалификацией. Много раз замечал в строительстве, зачастую выживает и становится руководителем не тот, кто много знает и умеет применять свои знания на практике, а недалёкие умом приспособленцы. Поэтому чёткое планирование работы, понятные обязанности и прозрачная система оплаты губительны для приспособленцев, они не допустят системного подхода к работе, да и никогда не смогут наладить работу в силу своей ограниченности.Из-за отсутствия правильной организации строительных работ на объектах, неспособности/нежелания создать элементарные условия для работы и наладить быт происходит глобальная текучка кадров. Как следствие, сроки сдачи объекта срываются. Чтобы сдать объект, им приходится нанимать огромное количество инженеров ПТО, и их приводит в ужас, сколько же теперь нужно платить денег специалистам за то, что они не смогли организовать сдачу И.Д. вовремя.А так как жадность затмевает мозг и перевешивает здравый смысл, некоторые особо одарённые «менеджеры» заставляют инженеров ПТО оставаться на переработки, работать на выходных, плюсом пытаются накидывать свои обязанности и «того парня», шантажируя невыплатой чёрной з.п. А особо одарённые откровенно кидают на з.п. Теперь с такими компаниями инженеры ПТО больше не работают. Но им инженеры ПТО нужны как... Далее →
-
-
Постоянные задержки по зарплате. Начальник а.в.б. — самодур, не отвечает за свои слова. Выплаты меняет по своему желанию. Чёткости и организованности в работе нет, только одни обещания. Кидает людей на деньги! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕСТЬ В компании И положительные стороны. На др я получила 5 тр (видимо в счет сданной кс)))), а еще бухгалтер (жена [В.] всегда н связи и все объяснит. Далее →✗ Недостаткиначала работать инженером ПТО в конце июня 2022 г. Хочется сразу сказать про компанию одной фразой «когда в товарищах согласья нет — на лад их дело не пойдет». Многоуважаемые директора [К.] (пафосный, надменный, пишущий гадости в открытом чате, курящий в помещении), [В.] (вечно в облаках, кинет задание и все из него выдирай, а еще жутко нервный, постоянно треплет и стоит над душой). Но… обо всем по порядку. Естественно, зп черная и белая. Пришла и разговаривала с [К.] на собеседовании, до этого трудилась в Прогресс Энерго у [К.] В.С., с которым эти директора и начинали, потом «умные» отсоединились, а эти остались)))) В общем что было обещано: — работа распрекрасная (съездил в Моссвет — сядь посиди), — приходить к 9 утра не надо; — уходить как надо; — нужно к врачу, МФЦ и т.д. — все нормально, никто не будет ругать, главное, все успевать; — кроме меня ПТО не было, один на удаленке какой-то дяденька, но он свою часть делает (зря я этому радовалась). Работу я свою всегда выполняла хорошо, перед Заказчиком краснеть не хотелось. Работая у [К.], никогда не хвасталась, он сам мои результаты видел, а он очень сильный, умный и грамотный руководитель. Всем рекомендую эту контору.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткиооо «СУ-5» мерзкая организация, которая создана за счет МФС-6, с ничего нерешающим, глупым директором с тупой кадровичкой по имени [Ю.], которая мурыжит работников при увольнении неимоверно долго. Люди приходят к ней в назначенное время и сидят, ждут эту толстую корову целый день, пока она готовит документы, и эта дура ещё просит написать заявление за свой счет на этот день! Не делайте этого, ведь фактически вы находитесь на работе. Это проблема [К.]. Ужас, неужели нельзя заранее подготовить пакет документов на увольнение, как это делают в нормальных организациях! Не связывайтесь, всё равно обманут. Далее →
-
Да, написал все верно. Якобы поработал один день и все увидел своими глазами. Их даже на хэдхантере не нашёл, зато мой номер телефона нашли там. На собеседование зовут сразу на площадку за 50 км от Москвы. Про офис в Москве ни слова. Обещают хорошую з/п, премии, оплату квартиры, договор с самозанятым. На следующий день говорят, что нужно ещё поработать немного, потом все оформим. Разводняк чистой воды. Далее →
-
Конченая шарашкина контора, не вздумайте туда идти, зп черная, бывают задержки, выдаю липовые расчетные лесты зп урезают на 30%. Отношение к сотрудникам как к рабам. Штрафуют всех, даже если прокосячил кто-то один из вашего отдела. Текучка постоянная, отношении к рабочим просто как к низшему классу. Надеюсь скоро загнетесь.. Подробнее: Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько если Вы живете рядом, или устраиваетесь не в мой отдел Далее →✗ НедостаткиПриветствую, соискатели! Я пришла работать в ПСК-71 (ПСК 71, суть есть одно) в марте 2021г. Проработала в фирме 9 месяцев в отделе ПТО ИТП (есть ещё ПТО ТС и другие не смежные, про них совсем ничего не могу сказать). Новую работу я стала искать в связи с тем, что я устала тратить по 3ч в день на дорогу. И эта не та работа, ради которой стоит так далеко ездить. Если конкретно: Зарплата. Скажу сразу, я не спрашивала про оплату корпоративной связи, у меня тариф постоянный, я его не только на работе использую. Но вообще оплаты этой как бы и нету. Но Вы спросите, может и оплатят. Сама з/п была 45к. Не повышалась, никаких премий или дополнительных плюшек, так что просите повышение сразу как почувствуете, что пора. Как только я ушла, сразу подняли до 60к, классика. И после окончания исп.срока не забудьте начальнику напомнить, что з/п у Вас теперь выше, не повторяйте моих ошибок. Да, он не заплатил, да, надо было тогда требовать или сразу увольняться. Но начальника это не оправдывает; Начальник считает, что переработки это благо. И если Вы не разделяете эту мысль, он будет недоволен. Причем я говорю только про работу в выходные, за которую все-таки предполагается... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, стабильная с минимальными задержками Далее →✗ НедостаткиЯ работал Инженером ПТО на Гыдане. Самое кошмарное место на земле — это работа в ПТО, ВелесстройМонтаж, на Гыдане. По вахтам езжу более 10 лет, в ПТО более 6 лет, но такого безжалостного отношения к специалистам просто недопустимо. Если собираетесь на ОП «Гыдан» 100 раз подумайте! Цивилизации нет, есть один [censored] (цены тройные), досуга нет, он и не нужен, там главное выжить. Рабочий день должен быть с 8:00 до 20:00, Но если ты уходишь раньше 01:00, попадешь в «немилость». Тебя руководство начнет «заеб…ть». Как минимум раз, два в неделю должен отработать сутки или двое, естественно без сна и отдыха и после продолжить работать в режиме с 8:00 до 01:00(ночи). Некоторые инженера работали каждый день с 08:00 до 04:00 (утра), каждый день. Один нженер ПТО, за всю вахту только два раза ушел с работы в 21:00. При мне ребята работали по трое суток и не один раз, без перерыва, 2−3 часа на сон и опять на работу в режиме non stop. Потом... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботал я с ними давно инж. ПТО. Тысячи людей перекидали, люди голодовки объявляли и все бестолку. Я чуть меньше месяца отработал и уехал домой, потому что понял, з.п. платить ни кто не собирается, да еще и дикие переработки были. Сколько лет прошло после этого — отзывы почистили и новых рабов набирают и кидают; набирают и кидают. Ну что тут можно добавить, только знаменитую фразу [С.] Мавроди:"лох не мамонт, [censored] не вымрет». Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСудя по отзывам, нет достоинства у данной компании. Далее →✗ НедостаткиСпасибо за честные отзывы, Вы пострадали, но и предупредили других. Хотел направить резюме в ЮСстрой-20, на ИНЖ ПТО — почитал отзывы и передумал. P. S. Обязательно нужно оставлять свое мнение о компаниях «обманщиках — которые кидают на деньги и нарушают трудовое законодательство. Что бы они больше не смогли наживаться на людях, которые не в курсе про их черные делишки. Мы просто не будем с ними связываться. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиКомпания прекрасно работала много лет, но с появлением лысого псевдо директора, который целыми днями сидит на Фейсбуке, компания скатилась. Новые подрядчики рвут контракты, бесконечные увольнения сотрудников. ТК РФ не соблюдаются, зарплата не выплачивается. Сотрудники бегут оттуда из-за псевдо управленца, который сменил более 20 рабочих мест, в которых не задерживался дольше полугода. Если вы собрались устраиваться к ним, будьте готовы к работе, которая по функционалу не имеет к вам никакого отношения. Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальный офис Далее →✗ НедостаткиХодил на собеседовании в Группу компаний ЕКС на должность инж. ПТО по адр. 4-я улица 8 марта, 6с1. Периметр огражден высоким забором, нужно пройти через калитку, которая на замке, вход в здание то же на замке, потом охранник и турникет по пропуску. Сразу не понял, для чего такие барьеры и ограждения. Как думаете, от кого они пытаются защититься устанавливая заборы и замки? После собеседования пришел домой и почитал отзывы — ужаснулся. Пишут бывшие сотрудники, что они на з.п. кидают — я отзывам верю, ведь люди их пишут от безысходности, когда их уже обманули. Трудовую нужно относить по адресу Долгоруковская 19 — для чего эти квесты?, не понятно. Жаль потраченного времени на дорогу и выслушивания их льстивых зазывов с обещаниями соблюдения трудовых норм и з.п. в 90 т.р. — судя по отзывам, все равно не заплатят, т.к. в договоре специально прописывают только половину обещанной суммы, остальную обещают только на словах. Однозначно не пойду туда работать за бесплатно, лучше провести время с семьей. Далее →
-
✓ Преимуществапосле таких хвалебных отзывов, люд и правда подумают, что это лучшая компания в мире. но это не так. из плюсов тут только то, что кормят, но кормят на 2 из 5. и есть транспорт, но транспорт такой же как и кормят)) есть еще общежитие, которое могут предоставить, но она с [censored] клопами и тараканами и грязью. в общем такие плюсы) Далее →✗ НедостаткиРаботал Инженером пто (цкад) и могу рассказать, что у нас по минусам. Начальство (люди с которыми чаще всего встречаешься- дадашев и казначеев) любит хороший отлиз своей попки. Всегда пытаются экономить на сотрудниках, лезут в карман, могут лишить премии за то, что в свой обеденный перерыв ты НЕ работаешь. Абсурд? ДА, но такова реальность. В выходные, чаще всего, ты будешь работать за свой счет, переработки, естесссно, тоже не оплачиваются. Зарплата вся белая, что не может не радовать, и вроде бы даже средняя по рынку, но на бумаге у тебя оклад всего 30т.р., а остальное премия, ее лишением тебя будут все время пугать. Задержки постоянные, иногда на неделю, а иногда и на 3 месяца. Из-за этого огромная текучка, а так как на 5 уволившихся приходит один, то работу распределяют на всех. Ты не можешь справиться с таким объемом, ну тогда ты [censored] сотрудник (и много «ласковых» слов, которые ты о себе услышишь). Карьерный рост возможен, но при условии, если ты хорошо работаешь языком. Есть еще тотальная слежка. Нельзя отвлекаться на телефон, даже если ты звонишь по работе, к тебе все равно подойдут и сделают замечание, отдых есть, только когда начальство не видит, но не забывай у стен есть уши. Далее →