Группа Компаний ЭСТ: Не обращают внимания на сотрудников
Преимущества:
Практически нет кроме опыта
Недостатки:Инженерам ПТО не советую идти в данную компанию! В компании, помимо наплевательского отношения высшего руководства, ещё и проскакивают сотрудники, которые вообще не профессионалы в своём деле (взяты по блату и т.д.). Премии тоже не платят, а только обещают!
- 👉 Работа в ГРУППА КОМПАНИЙ ЭСТ в Москве (7 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ГРУППА КОМПАНИЙ ЭСТ инженером пто? →
- 🛠️ Отзывы о работе инженером пто в Москве (31 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74012 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаТолько белая зарплата Далее →✗ НедостаткиКак в концлагере, в Битрикс24 все сотрудники раздали всем ноутбуки, чтобы было на чем отмечать приход, уход и отчеты писать. Ноутбук, конечно, так себе, работает не очень. На площадке бардак, кто во что горазд. Проект разрабатывается и изменяется на коленке, организация процесса хромает на две ноги, по крайней мере в ЭОМ. Пришел в компанию на запущенный объект, инженера ЭОМ на объекте не было, общестрой делали ЭОМ как могли. Нужен, конечно, специально обученный ИТР. Начальник электротехнического отдела так себе, квалификация хромает, звонит и днем, и ночью, и в выходные. Дурная голова ногам покоя не дает. С математикой в компании тоже не очень, при средней переработке 1,5 часа в день, при 20 дневном рабочем месяце добавляют только один рабочий день. При несложном расчете 30 часов переработки делим на 9 часов, получается как минимум три. Вразумительного ответа на такой вопрос не нашли, субботы оплачиваются как обычный рабочий день. Видимо, с умножением тут совсем не очень. Руководитель совсем не алло, сам не тянет, но все виноваты вокруг. А напоследок совсем неприятная ситуация: попросили написать по собственному желанию в связи с непрохождением испытательного срока, хотя ничего не предвещало. Все в тупой юмористической манере. Создается... Далее →
-
✓ ПреимуществаБлижайший коллектив Далее →✗ НедостаткиНачнем: 1. Та положительная простыня, которую написала снизу некая «А.» — полная чушь, сделайте реверс её позиции и умножьте на 3, тогда у неё получится честный отзыв. Человек просто захотел угодить начальству, т.к. оно читает этот ресурс с отзывами. 2. Соцпакет — нет его. Те несчастные копейки в виде 2 тыс. в месяц за некурение, к нищенской з.п. — не учитываем. 3. З.П. — это просто слёзы. Они считают, что они в «рынке»))))) В теории предлагают нищенский оклад, но заявляют, что будешь получать премию каждый квартал в размере около 100% оклада, и этим мотивируют своё «мы в рынке». По факту будете получать дырку от бублика. Задержка премий от 6 до 12 месяцев. За какой-то квартал могут и отменить. Ну и, естественно, её режут, режут как свинью на убой. Можете получить 50% от оклада и объяснений, почему так, вы не получите. Просто — потому что. Есть, конечно, свои любимчики у каждого из представителей высшего руководства, которые лоббируют им зп выше средней температуры по палате, но этих в расчёт не берем. ЗП серая — хоть и меньшая её часть. В последнее время, вроде потихоньку двигаются в сторону полного исключения серой части. 4. Высшее руководство — просто... Далее →
