Мария: отзыв сотрудника

есть корпоративный транспорт, но он доставляет и отвозит только утреннюю смену. Комплексные обеды. Униформа, но только один экземпляр. Если можно считать, то это все плюсы с нятяжкой.

1. Сразу при трудоустройстве не отдают второй экземпляр документов на руку, при этом заставляют подписывать, что ты их получил. По словам сотрудников, которые работают дольше раньше еще заставляли подписывать пустой лист, у меня слава богу такого не было. 2. ты материально ответственное лицо без твоего по сути согласия, на тебя выписывают инструмент, его по сути может утащить любой, за 12 часов работы за всем не углядишь, а спрашивать будут с тебя. 3. Непонятная оплата труда. Первые две недели оплата труда 100р/час, потом переводят на сделку. Если объем есть-заработаешь, нет — не заработаешь. Может быть такое, что у тебя сломается станок и тогда ты тоже ничего не заработаешь, при этом домой уйти нельзя (а вдруг станок сделают). Была программа приведи друга, за которую должны были заплатить, я уже уволился денег так и не увидел за приведенного человека. 4. Невыносимые условия труда: зимой работать нормально, но летом стоит жара, операторам становится плохо, на невероятную жару одно только решение- вентиляторы. Серьезно? вентиляторы? которые дуют горячим воздухом, тк в цехе жара. Вы хоть иногда из своего офиса спускайтесь, хоть 5 минут постойте на станке. Бумажки ходят развешивают про приведи друга, премии, которые никогда никто не увидит. Нормальные условия труда создайте, тогда люди сами потянутся.