мега хенд: не рекомендую.

своевременая зп и наличие оклада

Работала в сети секонд хэнд мегахенд несколько месяцев. изначально пришла на должность продавца-консультанта, работа представляет собой десятичасовой марафон стояния на ногах и тягание огромных и тяжелых куч одежды. на работу организация берет преимущественно молодых и наивных девушек возраста 18−27. Стажировка 2 дня, если тебя что-то не устраивает, она не оплатиться. При приёме на работу, руководство просит справку от гинеколога о том, что ты не беременна. За больничные ругают. Если ты знаешь о своих правах как работника, ты им не подходишь, поэтому взрослых опытных женщин там почти не бывает. Либо они боятся что-то возразить начальству. Обед быстрый, не успеваешь хоть немного отдохнуть. Организация оформляет документы по которым все сотрудники работают норму времени по тк рб, однако по факту ты работаешь чуть не в 2 раза больше и это никак не оплачивается. Так же никак не поощряется работа в праздничные дни.хотя по контракту с ними ты якобы имеешь право на выходной день в праздник. Так было на 8 марта, когда администратор заявила нам, что её ничего не интересует и все работают, никаких заявлений на выходной, а вечером добавила, что финансовой компенсации за это не будет. Руководство регулярно увольняет сотрудников как только он им неугоден, но когда кто-то сам хочет уйти, с этим возникают огромные проблемы. В рабочем зале очень холодно в период осень-зима. Покупатели регулярно жалуются на высокие цены и не соответствующий этим ценам товар и его качество (бывает висит одежда в пятнах и дырах), консультантам остается лишь пожимать плечами. За сотрудниками все рабочее время по камерам следит администратор и супервайзер и не дай бог один консультант подойдет близко к другому. Спустя время уволили из коллектива кассира (как позже за то, что она узнала что другие кассиры вместе с администратором перекрывают и отбивают свои недостачи), вместо нее решили на кассу поставить меня. документально никаких переоформлений не было и я оставалась консультантом, однако ответственность несла за деньги и кассу как кассир. Когда дело дошло до увольнения по моему желанию, начался цирк. Уволили после того как обратилась к юристу и планировала идти в инспекцию труда. Единственное достоинство данной организации это своевременная оплата труда и наличие оклада, но это если не учитывать то, что эта оплата не соответствует тому, сколько ты работаешь и отсутствие нормальных выходных.