Медипал: отзыв сотрудника

Преимущества:

Белая ЗП, премии, офис хороший

Недостатки:

С приходом операционного директора, работать стало невозможно. Невменяемая. Уважаемые учредители, гоните ее из своего бизнеса. Это позор!

🚀 Должность: 🧑‍💼менеджер

📅 Стаж работы: 4-6 лет

📄 Оформление: Полностью официальное

⌛ Занятость: В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в МЕДИПАЛ в Москве (6 отзывов) →

Работа в МЕДИПАЛ: 6 отзывов →

Отзывы о работе менеджере в Москве (732 отзыва) →

Работа в Москве (70811 отзыва) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
медипал
Москва | 24.04.2023

Нет удаленки Давно не было индексации зп...

ООО "МЕДИПАЛ"
Москва | 28.12.2022

Работала в этой компании много лет, все было отлично. Зарплата, премии, отношение, как внутри коллектива так и управленцев, все на высшем уровне. С приходом нового операционного директора А...,Все перевернулос с ног на голову. Хамство, МАТ, сплетни, склоки, все стало процветать. Привела с собой команду, не могу понять, как же они пошли за ней , (есть среди них и очень хорошие специалисты и люди)ка...

ООО "МЕДИПАЛ"
Москва | 11.04.2022

Куча управленцев, которым дали много власти в свои руки. Все было хорошо стабильные премии когда руководители отчитывались перед владельцами сами, после прихода мафии с другой компании во главе с директором по персоналу, начался дурдом. Премии стали резать, ощущение что руководство компании слушает только поставленных директоров, и не знает по факту что происходит в компании. Начались склоки, спле...

ООО "МЕДИПАЛ"
Москва | 20.01.2022

Зарплата хорошая, но на этом всё! премии начали урезать, соответственно и годовую тоже. С приходом новых управленцев, людей перестали считать людьми. Ты просто должен жить на работе. И спасибо не скажут. Руководители отделов некоторые противостоят и пытаются защитить своих сотрудников, но не все это делают. Люди начали увольняться. Внутри коллектива сплетни, пытаются подставить, взаимовыручки нет....