Нетология: Закрывают свои задачи с помощью соискателей
Мне написали в Ватсап, не приняв мой отклик на hh. Сразу же предложили пройти тестовое задание после очень короткого телефонного звонка.
Я скинула готовое тестовое чётко по их дедлайну без задержек, но после этого меня поблагодарили и больше не отвечали ни в Ватсапе, ни на hh. Полный игнор. Такого неуважения со стороны работников персонала у меня ещё не было.
Прошёл почти месяц с этой ситуацией, поэтому пишу этот отзыв, чтобы предупредить наивных соискателей — никого они не ищут, а вакансия «редактор лендингов» висит только для сбора бесплатной работы с таких, как мы. Ведь очень «здорово» закрывать свои задачи с помощью соискателей.
Молодцы Н., а я ещё думала, куда мне на курсы пойти, рассматривала вас, но теперь буду и друзей, и знакомых отговаривать от ваших курсов и работы с вами.
Вот сами задания, если интересно:
1 задание было про 3 лендинга, как пишут соискатели ниже.
2 задание: Отредактируйте текст для формы записи так, чтобы пользователь понял, что это за услуга и захотел записаться. Впишите свой вариант в пустые поля таблицы. Пример реализации блока для понимания на скрине.
Задание 3. Вы готовите тексты для первого экрана курса Н. «Python-разработчик». Отредактируйте заголовок и УТП в нашем формате — тексты вставьте в пустые поля таблицы. Понимание и соблюдение нашего ToV, исходя из знакомства с лендами и статьями Н., будет преимуществом.
Задание 4. Представьте, что нам нужно разместить фактоид на лендинге курса «Старт в SMM». Определите, всё ли в порядке с информацией ниже. Будем ли использовать эти данные? Если да, то перепишите текст, как считаете нужным.
Задание 5. Расскажите, почему вы бы хотели работать в Н.?
P. S. Как скинете им ответы, они перестанут отвечать, надо ли вам это?
Н. — вы дно!.
- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
👉 Работа в НЕТОЛОГИЯ в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в НЕТОЛОГИЯ редактором лендингов? →
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (263 отзыва) →
- 👉 Отзывы о работе редактором лендингов в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36054 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаОписание вакансии на очень достойном уровне. Далее →✗ НедостаткиВ целом, согласна с тем, что пишут соискатели ниже. Делюсь своим кейсом. Откликалась на вакансию Senior PMM через HeadHunter. HR связался быстро: было видно погружение в процессы, на мои вопросы давали предметные ответы — за это отдельное спасибо. Дальше начались сложности с коммуникацией. Мне прислали тест из четырёх заданий уровня senior: расчёты по выручке по нескольким переменным, разработка роудмапа с гипотезами, маркет-план по каналам и варианты сценариев развития продуктов. Сами задания — релевантные, вопросов к уровню нет. Однако объём значительный, а задания основаны на актуальных метриках и цифрах, поэтому в индустрии такие работы обычно компенсируются + не понятна причина выбора такого объёма заданий (понимаю всех тех, кто описывал свой опыт ниже: мысль о том, что выполненное задание будет использоваться в рамках компании, также появлялась и у меня). Тем не менее я решила выполнить тест, потому что люблю подобные задачи. Я сделала задание за 5 дней и отправила HR. Обратную связь обещали к концу недели или в начале следующей. В итоге последовала неделя без ответов: позже HR пояснила, что была в отпуске, и коммуникацию должен был подхватить коллега — этого не произошло (вопрос к процессам внутри команды). Далее сроки несколько раз... Далее →
-
На сайте с вакансиями официально приглашение не направили, связались в WhatsApp. Созвонились с HR, её всё устроило, направила тестовое. Я потратила на выполнение два вечера, направила всё в срок. Тестовое Нетология приняли, их всё устроило. Следующим этапом было собеседование, я ответила на вопросы команды, команда на мои. HR (А.) сказала, что вернётся с обратной связью через неделю. Через неделю пишу — игнор, даже не читает мои сообщения. Ещё через неделю пишу — игнор. Вот так тратьте, уважаемые, время на гигантское тестовое, а потом вас в игнор кинут. Очень непрофессионально и неприятно. Не рекомендую связываться с ними. Далее →