Нефтьмагистраль: Не оплатили за три дня работы

23.04.2021 Москва
🚀 Должность

👨‍🍳Повар

Пришёл на собеседование на должность шеф-повара разработчика. Провёл дегустацию. Бренд-шеф сказал, что подхожу и надо ждать проверки отдела безопасности. Через несколько дней позвонил менеджер, сказал, что отдел безопасности всё проверил, всё хорошо, могу выходить на работу на следующий день.

Проработав три дня, вечером в 22:50 поступило сообщение от су-шефа, что я не прошёл проверку отделом безопасности (написали сообщение, не позвонили). На следующий день бренд-шеф не брал телефон и не отвечал на сообщения с объяснением причин. Кстати, трудовой договор так и не был со мной подписан. Я так полагаю, что это было так спланировано заранее.

После я позвонил менеджеру, которая звонила и приглашала на работу и говорила, что отдел безопасности всё проверил. Она не смогла ничего сказать, кроме того, что надо разговаривать с бренд-шефом. Через минуту перезвонил бренд-шеф и сказал, что они подумали и решили, что я им не подошёл. Хотя изначально испытательный срок был 1−3 месяца.

Вот это руководитель! Видимо, слабо позвонить и сказать, что не подхожу. Ну если бренд-шеф себя так ведёт, что тут говорить о компании и её репутации. Когда я спросил, оплатят ли мне мои три дня, он сказал, что три дня не оплачиваются. Советую не приходить в эту компанию, так как я понял, я не первый в этой ситуации и, естественно, не последний. [Т.] инспекция им будет в помощь!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 86101
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 28.05.2026 Москва
    ✓ Преимущества
    Четкая оплата труда ,"после того как вы проконтролируете свою оплату за час при трудоустройстве». Все социальные выплаты проводятся. Питание оговоренное по условиЯм трудового договора и по нормам и по ассортименту соответствует действительности. Качество продукции, сроки годности 100%соблюдаются. Далее →
    ✗ Недостатки
    Первый вариант: Может быть в смену очень много сотрудников, и постоянно нужно звать на линию коллег. Премиальный процент от выручки, QPI делится и на коллег в том числе. На линии один работает, все сотрудники получают премию. Второй вариант: Сотрудников вообще не хватает, и на линии один сотрудник, и с 19−00, начало скидок, нагрузка за троих. Тут и звать коллег нет смысла, их вообще нет. В 21−30 можно как-то пойти поужинать поздно, поздно, потому что обеда вообще не было. По увольнению: Уволилась без проблем, офис прозрачен. Желание руководства лавки вывести в неоплачиваемую смену после увольнения было, скрины переписки сохранены, подтверждение вышенаписанного обосновано. Оплата на рынке минимальная, идет компенсация питанием. Далее →
  • 14.05.2025 МоскваАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Немного, но есть Далее →
    ✗ Недостатки
    Последнее время задержка з/п. Праздник — не праздник, им всё равно. У людей кредиты и прочие нагрузки, а им всё равно: ждите. А попробуй банку скажи: ждите… Далее →