ООО "Редакция "7 Удач": Высокая текучка кадров и низкая зарплата
Потерянное время, деньги и нервы! Эта шарага многолика, там уходят от налоговой и имеют кучу названий: Агидель, [Л.] и голуби, Новая планета и еще 150 штук. Балом правят две злобные и необразованные бабы. Их основная задача унизить, оскорбить, облить грязью и вставить на штрафы сотрудников. Доплат и повышения оплаты вы не дождетесь (а если и повысят, то потом оштрафуют), будете работать, как лошади, и тратить половину зарплаты на успокоительные. Иногда мне казалось, что я разговариваю с теткой, торгующей семками, но никак не с директором [К.] или замом Светой. Хозяина этих контор, который редко появляется, директор и ее зам называют «больным на голову» и с радостью рассказывают всем, какой он идиот. Редакторов, корректоров и дизайнеров не считают за людей, наваливают побольше работы, разводят руками и фиг платят. За год на моих глазах сменили 70% коллектива, там текучка кадров просто сумасшедшая, постоянно дают объявление, начали брать на работу редактора тех, кто просто знает алфавит. Газеты для людей в возрасте редактируют ребятишки по 18−20 лет. [К.] и Света рассказывают всем редакторам, что их читатели темные, отсталые люди, живут в лесу, справляют нужду в поле, питаются только тем, что вырастили или добыли в неравном бою с медведем на соседней поляне. Боже, как там унизительно работать и стыдно писать всякую ересь (именно ересь с интернета, потому что [К.] считает это правильным) в эти газеты, бедные читатели! Что понравилось в этой шараге, так это сотрудники.
- 👉 Работа в РЕДАКЦИЯ 7 УДАЧ в Белгороде (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в РЕДАКЦИЯ 7 УДАЧ редактором? →
- 📝 Отзывы о работе редактором в Белгороде (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Белгороде (1261 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаТам работал очень хороший человек Далее →✗ НедостаткиНу что ж. Это жесть) Пришел работать на журнал. Отработал. :). Сравнил с другой компанией. И теперь готов писать отзыв. 1. Ответственности и требований дофига, а зарплата, нате, дырку от бублика. Ты должен быть самым классным, креативным и вообще [censored] рвать ради креативности и ради «читателей». Ты делаешь. Чтобы амёба, которая стоит над тобой, тыкнула пальчиком и сказала, что людям это неинтересно. 2. Карьерный рост? Повышение? ПФФФ! Нет, конечно. Максимум — тебе швырнут [censored] за воротник. 3. Коллектив. Хороший. Неплохой. Не считая пары обиженных на жизнь людей, которым дали капельку власти, и они пытаются покрыть ею все тело. 4. Условия труда. 20 человек в одном кабинете, стулья, спертые из кабинета информатики и кривой Линукс на компах. Класс, спасибо. Ниже читал отзыв, что ТАКИХ условий, КАК ТУТ В Белгороде НЕТ. Если для вас косые стулья и компы, которые на ладан дышат, — чудесные условия, то у меня для вас плохие новости. В общем, не советую. Руководитель, конечно, со своими причудами, но больше раздражают амёбные сотрудники и [censored] рекруты. Далее →
-
✓ Преимуществазп без задержек, чай, кофе за счет компании. Далее →✗ НедостаткиНа своих сотрудников им плевать с высокой колокольни. Начну с зарплаты, она серая! Оформление на минималку МРОТ и то не сразу, в лучшем случае через месяц трудоустроят официально. Мне повезло, что оформили сразу, т.к. я человек с опытом в данной сфере и это было мое условие, деваться им было некуда. Остальных, к примеру, юристов, не спешат сразу брать в штат. ЗП по большей части серая, поэтому, если вы планируете брать ипотеку или какой-то крупный кредит, то однозначно работая не в этой компании.Выходные и праздничные дни рабочие, изначально при трудоустройстве уточнила за работу в праздничные дни, на что мне ответили, что на Новый год пару дней выходили дежурить. По итогу оказалось, что все майские праздники были рабочие и даже 8 марта. Суббота также рабочая, полный день, то есть, по сути, вы работаете с одним выходным, не каждый человек выдержит долго такой график, максимум людей хватает на полгода, редко кто работает долго в этой компании.Клиенты в приоритете, поэтому сотрудники работают без обеденного перерыва. Особенно тяжело работать продажником, консультации назначает колл-центр, клиенты могут приходить на встречу каждые полчаса, и вы как попугай должны проводить консультации по скрипту компании, даже если человек не подходит под банкротство.... Далее →