ООО "Сталь-Инвест": отзыв сотрудника
" Сталь-Инвест» динамично развивающая компания. Если кто хочет стать успешным менеджером по продажам, то нужно обязательно приходить работать в компанию. Здесь охотно принимают на работу молодых ребят, абсолютно без опыта. Во время испытательного срока стажеры вовремя получают заработную плату, обучаются. В компании очень хорошо налажено обучение всех менеджеров, регулярно проводятся тренинги, есть хорошая библиотека, всегда можно обратиться к более опытному сотруднику или к руководству за помощью или советом. Руководство компании сами бывшие менеджеры, поэтому понимают, как нужно выстраивать рабочий процесс. Рабочие места хорошо оборудованы, есть столовая, игровая комната, комната переговоров. Компания регулярно проводит корпоративные мероприятия, конкурсы, где лучшие получают отличные призы. Каждый желающий может посещать кросс-фит два раза в неделю за счет компании. Если человек настроен работать и получать достойную зарплату, то он будет комфортно себя чувствовать в организации. Здесь ценят своих сотрудников и даже сейчас, в сложных экономических условиях, никто не остался на «произвол» судьбы. А все отрицательные отзывы, это откровенная ложь. Не надо верить, лучше прийти и начать работать и Вы убедитесь, что я права))))). Менеджер Самелюк [Т.] тел +7−938-166−93-49
👉 Работа в СТАЛЬ ИНВЕСТ в Ростове-на-дону (22 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в СТАЛЬ ИНВЕСТ менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Ростове-на-дону (70 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (4400 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаДают премии за положительные отзывы на сайтах. Если оставляешь положительный отзыв о компании на сайте то платят от 200 рублей до 500 рублей. Далее →✗ НедостаткиРабота для каторжников и бедолаг в прямом смысле слова. \- Найди клиента \- Выбей заявку \- Найди поставщика под заявку клиента \- Получи счёт от поставщика — Продай клиенту то, что взял у поставщика. Короче, жесть какая-то, а не работа, одни сплошные перекупы… При этом сидишь и задумываешься… Я купил товар, и я его нашёл, кому продать, заработал денег, а компания мне заплатила всего лишь 20% от заработанного. Зачем мне нужна такая компания, если я сам могу открыть ИП и продавать и покупать сам. Сам и зарабатывать себе 100%. Ушёл работать на себя, как потом я узнал, что многие так и делают, и сейчас работают [Б.], Королёк и ряд других ребят, которые открыли бизнес. Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень нравится, что в компании много целеустремленных и интересных личностей. Компания вкладывает в сотрудника много ресурсов (тренинги, много литературы по продажам, обучение, номинации, подарки). Я, как менеджер по персоналу, понимаю насколько важен для каждого человека поддерживающий коллектив и руководство без давления. Далее →✗ НедостаткиНе могу сказать, что это недостаток. Но работа местами непростая первые 3 месяца. Кто пережидает этот временной промежуток и остаётся, тот зарабатывает достойные деньги и чувствует себя прекрасно. А для того, чтобы каждому сотруднику было комфортнее морально, отдел персонала помогает в плавной адаптации Далее →