пск дом девелопмент: Не хватает кадров

23.03.2023 ТюменьИНН: 7202215668
🚀 Должность

🧑‍💼менеджер

Преимущества:

Работала в компании 2,5 года. Переехала в другой город, но впечатление осталось положительное. Пришла без опыта, всему чему можно обучили, показали. Коллектив нормальный. Были разные ситуации, но по итогу выходили в мирную. Начальство адекватное, в меру строгое. За косяки, конечно, получали. Официальное трудоустройство, полный, оплачиваем соц пакет. Не переехала бы, так и продолжила работать.

Недостатки:

Нет.

📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в пск дом девелопмент?

Опыт работы, чем занималась ранее, какими навыками владею

❓Повышают ли зарплату в пск дом девелопмент? С какой регулярностью?

да

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 19548

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 15.08.2022 Тюменьменеджер по продажам💵 ЗП: 15000
    НЕ ведитесь НА комментарии! Работала менеджером по продажам, постоянные переработки, система оплаты труда меняется раз в три месяца и не в лучшую сторону. Из-за проблем с рекламой бывают просадки с входящим потоком клиентов, но показатели по системе KPI от этого никто не пересчитывает. Как итог — когда есть заявки, зарплату платят. Когда нет заявок — живешь на 15 тысяч. Бонусом скотское отношение руководства и бесконечные тесты на профпригодность каждый месяц (которые тоже, кстати, могут уменьшить твою зарплату и должны выполняться в нерабочее время). Далее →
  • 15.08.2022 Тюменьменеджер по продажам
    ✓ Преимущества
    Грандиозные обещания при трудоустройстве: зарплата де у достойнейших 100 к и выше, трудоустройство официальное Далее →
    ✗ Недостатки
    НЕ ведитесь НА комментарии. Работала менеджером по продажам. Постоянные переработки, каждую копейку нужно выбивать, доказывая, что ты выполнил KPI. На деле каждые три месяца этот самый KPI непредсказуемо меняется. Периодически бывает ощутимая просадка во входящем потоке клиентов. Тут не то, что достойный процент заработать не удаётся, некоторые остаются без половины оклада на основании демотивации. Работать готовы, а лидов компания купить/насобирать по рекламе не может. Выживают только те менеджеры, у которых свой поток клиентов по знакомству/старым рекомендациям/соцсетям. Из бонусов: каждый месяц вас ждут стовопросные тесты по профпригодности, которые нужно выполнять в личное время и которые могут влиять на вашу ЗП. Потратила год, слушая байки про то, что нужно просто подождать, и вот-вот лиды появятся и деньги пойдут. Не ведитесь. Времени, потраченного, чертовски жалко.. Далее →