Самарская стекольная компания: отзыв сотрудника
Довелось поработать там водителем. Официального трудоустройства нет. Все на честном слове. При увольнении могут заплатить, могут нет, как посчитают нужным. Переработки не оплачивают. Говорят, что оплатим, потом в наглую в лицо говорят :"а когда это ты перерабатывал ?», хотя это случается каждый день. Суббота и воскресенье, вроде бы как выходной, но при этом могут позвонить в любое время, даже в 23:00, в воскресенье (мне так звонили) и сказать, что нужно срочно куда-то ехать. Могут послать по меж. городу, зимой, в метель, после основной работы, часов этак в 8. Типо сроки паставки срываются, на фирму могут повесить штраф, так что давай, езжай, мы тебе потом оплатим и естественно не заплатят. Начальник [С.] (начальник производства), разгаваривает со всеми матом, орет, «кому не нравится, пошли на х..й отсюда !». Я после такого сразу ушел. Общаются друг с другом все по кличкам, как в детском саду. [С.] например сухой, ген. директор-рыжий. У них это там в порядке вещей. Могут например сказать, что-то типо, выйди в субботу, выручи пацанов))). Сама работа физически очень тяжелая. Нужно тягать стекла, вес которых достягает 200 кг. Легко получить травму. Кто работает давно-многие изувечены. Один храмает (стекло упало на ногу), у второго вся голова в шрамах, у третьего пальцы плохо сгибаются (перебиты сухожилия). Могут послать на доставку одного! Нужно будет во дворе на 4-х метровой газели найти место для парковки, отвязать от пирамиды стекло, занести его на этаж, при этом не побив (если что, вычитают 30% процентов от его финишной стоимости, надо им за это должное отдать))), за такую щедрость). Водители там на долго не задерживаются. Да и не только водители… Набирают рабочих на крупный заказ, обещают золотые горы, когда заказ сдают, говорят, что вы типо не прошли испытательный срок… При мне было-был там такой директор [П.] (может и щас есть), сидит за столом и говорит, что-то рабочих у нас сухой полно, давай кого-нибудь выгоним, тот ему, а давай. А кого? А давай того очкастого, что-то мне его рожа не нравится… Долго на этой работе держутся только [censored] которых никуда не берут на другое место. И они знают, что их не куда не возьмут, поэтому стучат и держутся изо всех сил. Сейчас у них идет набор на место водителя-экспедитора. Кому интересно, сходите, посмотрите… Может быть, в этой клоаке вы найдете себя и останетесь там на долго.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Самаре (276 отзывов) →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Самаре (152 отзыва) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Самаре (246 отзывов) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Самаре (115 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Самаре (4098 отзывов) →
-
Написали мне в Телеграмме. И сразу скинули тест, не спросив, есть ли у меня время на его прохождение. И ещё спрашивали, собираюсь ли его проходить? А я была в отпуске на море, где связи практически не было по 12 часов в день. На ссылку теста даётся время. С вами никто не будет даже здороваться. В итоге я вежливо сказала, когда могу пройти тест. Прошла тест. Сказали, второй этап — собеседование по телефону. Но уже не хотелось работать в такой компании, так как озвучили, что зарплата 350 руб., но будут штрафы ещё на эту сумму.Плюс коллеги, которые там работали, сразу начали отговаривать и говорили, что по факту я буду тратить своё время больше чем 30 минут и всегда штрафуют. По факту буду получать 100 руб.Дорогие врачи, цените свой труд! Мы столько лет учимся, чтобы получать 100 руб. за пациента? Пусть даже 350 руб. Но это кошмар. . Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх просто НЕТ! Как ушли компетентные Руководители в 2024 году. Далее →✗ НедостаткиНачну с отсутствия грамотных (технически) руководителей! Те, кто сейчас «рулят», язык не повернется назвать начальником. Полное несоответствие занимаемой должности, рабочий персонал знает больше. А так называемые «руководители» приходят на работу просто для вида и «втиранию очков» генеральному директору, такие и нужны (послушные, безграмотные), ими легко управлять, сделать «крайними» — они все стерпят, и главное — не будут возражать против абсурдных распоряжений! От своей безграмотности не в состоянии обосновать (технически, технологически) те или иные решения. Пусть будет так, как сказал он… Все порушили и развалили, многие уволились. И какие люди ушли — на которых все держалось (руководители, инженеры, рабочие). Это о многом говорит, что при таком «управлении» все постепенно приходит в упадок. Мы пенсионеры, предпенсионеры, скоро уйдем (многие ушли), достойной смены нет, мотивации нет! Как «клюнет» в одно место, зовут бывших работников, чтоб научили, подсказали! Уму непостижимо развалить службу главного механика, цех 128! Действующие «гл. механик» и «гл. инженер» своим бездарным руководством и отсутствием знаний все разрушили! А генерального, видимо, устраивает или не понимает, что происходит и какие могут быть последствия! Для них люди — мусор, но это пока… Далее →

