Сеть супермаркетов РеалЪ: отзыв сотрудника

🚀 Должность

💰кассир

Преимущества:

Магазин подобрали ближе к дому.

Была выплата больничного листа.

Недостатки:

Отношение руководства к сотрудникам просто ужасное!

В мои смены я попадала на обоих администраторов. Два дня работала с одним человек и один с другим. При графике 3/3. Какие же это… «Прекрасные люди».

Оба администратора молодые женщины, но они ходят с такими недовольными лицами и кроме как через мат разговаривать с тобой совсем не умеют. При каждом удобном случае пытаются опустить или унизить… На магазине было два кассира. И шло чередование по часам. Я прихожу к 11 и два часа сижу на кассе, пока второй кассир выставляет товар в зале в свои зоны ответственности. Потом она сменяет меня и мне нужно 2 часа работать в зале. Вроде все просто да?

Но как так получалось что когда я иду работать в зал, второй кассир вечно дёргает меня звонками чтобы я посидела пока ей нужно срочно куда-нибудь отбежать?! В итоге я мало что успевала выполнять в зале, пыталась объяснить эту проблему руководству, а им плевать. Разбираемся сами. Полная безучастность.

Слаженности в коллективе нет никакой. Все держатся каждый сам по себе.

Час времени когда из 12 рабочих часов предусмотрен на отдых и перекуры, на моем магазине вообще был недоступен. Из всего времени на отдых тебе дают лишь 10 минут. Десять минут пообедать! А дальше ты должен как робот находится постоянно в зале и на кассе.

По зарплате тоже не понятно. Директор на магазине при трудоустройстве и после стажировки, сказала что ставка у кассира 231 руб в час. А по факту я получила зарплату по ставке 135 руб в час. Вот какой смысл работодателю писать о том что зарплаты у сотрудников от 40 000 рублей. Когда по факту у вас в лучшем случае 28 000. Пишите реальные зарплаты!

На маленьком магазинчике не было возможности найти замену заболевшим сотрудникам. Работать приходилось почти без выходных.

Хамство! Недовольные и вечно рычащие на тебя замы директора! И полное враньё на счёт заработной платы! Не рекомендую.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 21595

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 28.02.2023 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Рядом с домом можно работать, хорошее оборудование. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал на производстве в одном из магазинов реаль. Все бы ничего, но есть огромная проблема в виде абсолютно неквалифицированной, стервозной, истерички под именем [Н.] [В.] [К.]. Эта особь может [censored] любое производство своей безмозглостью. От нее никогда не избавятся, потому что это чей-то родственник, подруга или хрен знает кто. Человек вообще не понимает структуру работы производства. Как захотела ее левая нога, так и будет. При сокращении производства они попросили написать заявления по собственному желанию. Хотя это прямое нарушение ТК. Под соусом, что это ритейл, почитайте законы. А от этого чуда [К.] мы вообще ничего не услышали по поводу закрытия производства. В общем, не советую связываться с этой конторой, а именно фабрика кухни на Предпортовой и любым производством в этой сети, под руководством этого животного.)))). Далее →
  • 10.06.2022 Санкт-Петербургзаместитель директора
    ✓ Преимущества
    з/п вовремя Далее →
    ✗ Недостатки
    Ужасная компания и ужасные магазины. Отработала заместителем директора 3 месяца, это ад, хуже наверное только «Вимос»)) В вакансии на зама, прописаны обязанности, которыми ты типо будешь заниматься: Организация работы магазина в соответствии со стандартами компании Отчетность /участие в переучетах/ Анализ продаж, повышение товарооборота Управление персоналом в торговом зале, Отслеживание сроков, ценников, выкладки товаров Оперативное решение возникающих задач))) Скажу сразу, этого не будет. Да, 2 и 6 пункты будешь выполнять в остальном ты будешь работать один за всех сотрудников магазина (как один человек может все это успевать, вопрос риторический). Итак начнем. Компания старается работать по всем правилам торговли, поэтому каждое утро и вечер, ты должен проверять и заполнять 8−9 разных журналов, от времени прихода сотрудников (не ясно зачем, отмечаются на приход и уход все по пальцу) до осмотра сотрудников на предмет гнойничковых поражений кожи, еще оборудование, влажность воздуха в разных частях магазина, температура всех холодильников в магазине на утро и вечер и много другого идиотизма. Штат, сокращен до такого минимума, что например продавец гастронома не может не то что поесть, а даже на горшок сходить, а кто всех меняет? — правильно, зам директор. С утра, пересчитал сейф, если... Далее →