СоюзЭнергоСтрой: отзыв сотрудника
Доброго всем дня. Устроился работать в СЭС электромонтажником и проработал там три недели. На работу меня брал некий-Александр, возрастом около 35 лет. Обещал одну оплату, а заплатил почти вдвое меньше. Объект был на аэродромной/гаврилова. Заставлял работать по 10 часов и более в день, а также выходить по субботам-причем эта переработка не оплачивалась-типа это сделка. Мотивировал это тем что вроде как не успевают объект cдать. На объекте (жилом доме) идут доделки, а оплата получилась по сделке-а это минимум денег. Сделай там одно (этаже этак на 15) затем на другом подъезде другое (этаж этак 24) — и все по мелочи-а оплата по сделке. Были поручения (регулярно) пойти посмотреть на верхние этажи всех трех подъездов (18,21,24) доделали ли отделочники свою работу чтоб нам доделать свою. Эти подъемы так и не были оплачены хотя подъем пешком занимает немало времени. Мне давали объемы с минимальной оплатой. Хотя обещал этот Александр все компенсировать это так и не было сделано. В итоге у меня вышло по деньгам около 100р в час работы- хотя работники без всякой квалификации (подсобники)получают в среднем по городу 150р час! Когда я пришел на эту работу, мне сказали те кто там работал, что они здесь недавно, а вся бригада электромонтажников работавшая до этого уволилась по причине недоплаты со стороны этого александра на которого они работали на этом объекте. будете искать работу-НЕ приходите СЮДА (СоюзЭнергоСтрой)ИБО ВАША зарплата БУДЕТ зависеть ОТ ТОГО сумеете ЛИ ВЫ подлизнуть В нужный момент (надеюсь вы правильно меня поймете) И НЕ БУДЕТ зависеть ОТ ВАШЕЙ квалификации.
-
✓ ПреимуществаСтандартная зарплата, т.е. ниже рыночной. Обещают вовремя и даже стоянку! Интересует только, кто за эти гроши сможет позволить себе машину, чтоб потом парковаться на этой стоянке? Далее →✗ НедостаткиНе могу пройти мимо уже покрывающегося пылью объявления о найме очередного, якобы, лучшего в городе Краснодаре, а лучше в стране!… ведущего специалиста по кадрам.С описанием вакансии можно запросто ознакомиться на любом работном сайте, на том же Хантер, например. Описание посредственное, как и оплата, ну, очень бюджетно, если вы понимаете, о чем речь. Смотрю и в очередной раз не верю в существование Деда Мороза! Пришлось самостоятельно совершать десантную вылазку, где всё по их требованиям: и стаж, и работа в нужных программах, как итог — отказ, даже без второго просмотра, т.е. в один клик. Ну, я лицо заинтересованное, возьми, да и набери указанный номер телефона, жаль, что сюда не могу выложить аудиозапись телефонного разговора… Ну, вот, что нужно знать — ищут экономиста (в объявлении этого нет), со знанием заполнения их специфической квартальной и годовой отчётности, форма 30, как пример (стоит ли писать, что в описании вакансии этого опять же нет!), с нехилым стажем работы в бюджете 3−6 лет. Ну, одно дело работать в медицине, другое в бюджете. Но это никак не делает кандидата профессионально для вас непригодным! Скажем, кто-то имеет опыт работы в бюджете, но в таможне! Или не работал в бюджете, но зато работал в медицине коммерческой?..... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНоль. Далее →✗ НедостаткиВах-вах! С чего бы начать?… С серой или черной зарплаты, прокурорской проверки, проверки трудовой инспекции, суда, взяток, кумовства, антисанитарии, матов, вымогательства, трудовых эмигрантов, которые даже по-русски не знают слова «привет», ночных смен, дикой удаленности от города, сломанных вахтовых автобусов и водителей, которым также, как и всем остальным, если ты не из их семьи, забывают заплатить за их работу обычную зарплату! Продолжать? Обман на собеседовании, наплевательское отношение к тебе, как к сотруднику, а скорее скотское отношение, как у нас одному материалу. Холодные склады, запрет питаться своими продуктами, но, даже если не пользоваться их столовой, то всё равно припишут и вычтут из твоей мизерной зарплаты. Нет официального как такового отпуска, берут по 3−4 дня, а отпускные — это отпускные из МРОТ, на больничный лучше даже не собираться, если ждёшь прибавления, то сразу увольняют. Далее →
