стоматология риадент уфа: Задержки зарплаты

Возможность дистанционной работы

Можете не ждать своей зарплаты. От слова совсем. Директор должен всему городу и придумал замечательную схему: ЖИТЬ ЗА СЧЁТ работников, ибо: брать кредиты — это надо платить вовремя и проценты, а ещё и сесть можно за долги. А здесь ему полная воля!

Работники, приходя, уходят, выдерживая максимум полгода этой чехарды.

Ну, по придуманной мошеннической схеме директором поподробнее:

1. Народ, не дождавшись зарплаты, увольняется. Проблемы копятся, т.к. желающих бесплатно работать нет.

2. Публикуются вакансии и тебе расписывают широкие перспективы компании, огромные зарплаты и карьерный рост.

3. Дальше начинается самое интересное:

Первый месяц после трудоустройства у вас будет 2 варианта развития события:

а) Если в вашем отделе проблем накопилось на 10 человек и им критично нужен чел, который всё разгребёт — вам будут платить первый месяц хоть как-то, насвистывая, что это временные проблемы и они скоро будут решены.

После стабилизации вами ситуации и выяснения реальной картины происходящего (на это обычно месяц — максимум 2 уходит) выплата зарплаты прекращается.

Вы сначала впадёте в шок, потом будете просить, потом умолять на коленях, потом ползти на брюхе, чтобы хоть как-то объяснить, что нужны деньги на проезд до работы, на покушать, на квартплату и прочее. А вас будут стыдить, убеждая, какой вы нехороший, что просите свою зарплату и по идее должны бы испытывать счастье просто находиться в Риаденте и дышать одним воздухом с директором.

Ну дальше — в лучшем случае — вам кинут какую-то задолженность (за 1 половину месяца) и недели три будут дуться за то, что выпросил своё.

Ну, а дальше — ты просто принимаешь решение уходить, потому что долги копятся, выручка в клинике есть, но тратится она, как правило, на бесполезные проЕкты директора, а по факту деньги просто вылетают в трубу.

Ну при увольнении, опять же 2 варианта: либо ты слёзно умолишь выплатить хоть какую-то часть из положенных выплат, либо (а это чаще всего) вообще ничего не получишь.

2. Второй вариант, кстати, наиболее благоприятный: ты при приёме с максимальной скоростью от самих работников выясняешь текущую ситуацию в Риаденте и валишь оттуда подобру-поздорову сразу же, в 1 месяц. С выплатой будет та же ситуация, что в случае 1, но здесь хоть долг будет не такой огромный.

Ну что ещё сказать: текучка в компании неимоверная, потому что массовые нарушения законов, долги, постоянные переезды из-за долгов арендаторам.

Долги всем: поставщикам, клиентам, работникам.

Даже канцтовары будешь покупать за свой счёт. Для нормальной работы нет ничего, т.к. деньги вбухиваются в другое.

Кто-то пытается жаловаться в Прокуратуру, кое-кто дошёл до Следственного комитета и обещается возбуждение уголовного дела (чего, кстати, ждут уже, в общем-то, все).

Поэтому если тебе позвонили из Риадента и пригласили на собеседование — бегите подальше ОТ НИХ! А лучше просто отключите телефон.