Суши-профи: отзыв сотрудника

28.02.2020 • Москва • ИНН: 7715996061
🚀 Должность

🚚Курьер

Работа по 12 часов 11−23, 5 дней в неделю. Как правило заказа надо ждать 3−4 часа, поскольку курьеров стало очень много, и соответственно выходит 2−3 заказа в день. Хотя изредка может выйти и 5 доставок. По любому дают по одному заказу, примерно час туда, час обратно, где-то поменьше, где-то побольше. Хотя могут дать и 2, если адреса поблизости, но такое крайне редко. Говорят периодически приходят заказы к 23 часам куда-нибудь в Солнцево или Бутово и курьеры уже были не в состоянии успеть домой, приходилось всю ночь гулять или ночевать в каком-нибудь подъезде, денег на такси там за день не заработаешь. В то же Бутово ехать зачастую только на маршрутках, где проездные не действуют и которые стоят минут по 20 пока полностью не загрузятся. А заказчик уже с голода подыхает и звонит в офис, когда же ваш чёртов курьер приедет наконец, те звонят тебе, почему так долго. Хоть бы по карте прикидывали, сколько там при самом оптимистичном сценарии. В общем терять так много времени за такие смешные деньги, ну работа исключительно для пенсионеров, которым больше делать нечего, так посидеть пообщаться, прогуляться, для пьющих, которые всё равно нигде не удерживаются. Азиаты там курьерами конечно не работают, только поварами.

На сайте хед хантер написали https://hh.ru/vacancy/35 787 122?query=%D0%A1%D1%83%D1%88%D0%B8, что зарплаты от 45−55 тысяч и при собеседовании нагло врут, что минимум 5−6 доставок в день. Вот к ним куча [censored] и припёрлась, человек 40. Администрации то конечно сверх выгодно, платят то не зарплату, а сколько съездил, хоть 1−2 раза за весь день. Ещё там в наглую права качают, что раньше 23 часов уходить нельзя, хотя и так ясно, что работы не будет для стольких людей. И висит объявление «Кто приведёт нового курьера получит за это 3000 рублей. Совсем что ли с дуба рухнули, куда им столько рабов?

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 54860
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 20.10.2023 • Москва
    ✓ Преимущества
    Подойдёт для желающих за 3 копейки работать без выходных, либо с одним выходным в неделю. Возможно, будет интересно людям совсем без опыта, набить руку (но тут подумайте) Далее →
    ✗ Недостатки
    Хамское отношение HR. Объяснив условия работы, обронила фразу: условия очень удобные, график у вас, как у руководителя, будет плавающий. Не все же 12 часов вам сидеть с сотрудниками? Иногда нужно задержаться, но если что… (дальше обычно говорят, что можно уйти в обед в больницу и т.д., но она просто замолчала). Я задала пару уточняющих вопросов о графике, поделилась своим опытом. Сказала, что готова перерабатывать, если, например, потом есть возможность взять отгул или это оплачиваемо. На что HR на повышенном тоне стала говорить, что если я не справлялась на предыдущей работе вовремя, значит, я не умею распределять свое время. (Про предыдущий опыт работы вопросы были только: где работали. Про то, что я не справлялась — домысел. Я даже подробно не рассказывала график и трудовую функцию). Еще раз объяснила ей природу и причину переработок на предыдущем месте, подчеркнула, что сейчас не готова работать в графике 6/1 по 12 часов на руководящей должности за низкую ЗП. На что HR радостно зарядил инфоцыганский спич о том, что кто не хочет, тот не успевает, а кто хочет, тот делает, а я жалуюсь на работодателя, а могла бы брать и делать. Далее по тексту: нам нужен человек инициативы, который сам нам говорит, сколько будет... Далее →
  • 07.09.2026 • Москва • генеральный директор • 👍24
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Нет и быть не может. Далее →
    ✗ Недостатки
    Гадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →