Фабрика кухни ZETTA: отзыв сотрудника

03.12.2023 Москва
Преимущества:

В компании я работаю последние шесть месяцев. Мне очень нравится сплоченный, культурный, доброжелательный и приветливый коллектив, с которым можно поговорить, да и работать приятно. Также радует вменяемое и адекватное начальство. Ведь руководство компании вежливое, тактично и лояльное к сотрудникам. Начальство проявляет понимание во всем вопросах, например, первое время мне помогало освоиться в коллективе. К тому же к решению возникших вопросов оно подходит конструктивно, то есть, с руководством можно спокойно обсудить все ситуации. Помимо этого мне нравится, что все оформлено и заработную плату платят стабильно. С этим задержек нет. Также мне нравится ухоженный офис компании. Внутри всегда тепло и ремонт есть. Так что работать комфортно.

Недостатки:

Правда, размер заработной платы на собеседовании был указан больше, чем есть на самом деле. Там обещали в месяц около 200 тысяч рублей. Этот меня и привлекло. Хотя остальные условия труда тоже оказались приемлемые и прозрачные. Но по факту заработная плата оказалась в районе 120−150 тысяч. Это немало, но небольшой осадок остался. Ведь я уже рассчитывал на эти обещанные 200 тысяч. Также работа оказалась не такой уж и простой. Изготовление кухонь на заказ — дело трудоемкое, кропотливое и длительное. Ну и последующая их продажа тоже доставляет немало хлопот. Ведь не всегда заказчики попадаются лояльные. Многие задают много вопросов, проявляют нетерпение и часто звонят. Хотя бренд известный и репутация компании дает нужный результат. К тому же мы с ребятами стараемся все делать качественно, чтобы клиенты не предъявляли претензий. Большинство заказчиков готовыми кухнями остаются довольны. Также мне не очень нравится, что до работы долго добираться. Конечно, эта проблема решается при помощи авто. Тем более что его есть где припарковать. Ну и при необходимости можно воспользоваться любым доступным общественным транспортом. В общем, при всех имеющихся недостатках работа хорошая. Тем более что их оказалось не так и много. Так что менять работу в ближайшее время я точно не собираюсь и не планирую. Мне там даже отпуск в будущем обещали. Ну и начисляемой заработной платы хватает. Разве что, в вакансии и объявлении компании следует указывать реальную зарплату, а не завышать ее. Например, меня бы и ее текущий размер привлек. В остальном же к компании претензий нет.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 21.05.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    Абсолютно согласна с тезисом, Георгия Р, о том, что каждому человеку свое место работы, своя компания, своя оценка, свой функционал, свои ценности, свои люди! Великолепно сформулированные ценности по корпоративной культуре в очень грамотном изложении, с обоснованной мотивацией. Четко выделены уникальные отличия компании по всему инструментарию от конкурентов. Практически в каждом пункте заложена уникальная ключевая ценность с превосходной аргументацией в примерах. Получила большое удовольствие от заочного знакомства с управляющим партнером и представленной корпоративной политикой! Спасибо. Далее →
    ✗ Недостатки
    Оценивают человека, приглашая на встречу только пройденным тестом, который присылается в дополнение со ссылкой на заранее обговоренное время и день встречи. 1) Человек вносит коррективы в свой график. 2) Планирует конкретное временное окно. 3) Тратит время на прохождение теста из 187 вопросов. 4) Заранее нет ультиматума и не обговаривается, что если тест будет иметь метрики, не удовлетворяющие заказчика, то и приглашение вместе с ранее заключенными договоренностями по умолчанию ежесекундно аннулируется. 5) Заблаговременно сотрудник просит подтвердить встречу, но как только получает ссылку на тест, с уточняющим вопросом — отображаются ли результаты, все ли в порядке, вопрос, в каком формате переслать тест? Сотрудник выпадает из диалога, игнорируя собеседника и вопросы, касающиеся напрямую процесса, и через какое-то время приходит с ответом, что встреча отклоняется по результатам тестирования. Собственно говоря, каждый сам решит, тратить ли время и достойна ли уважения такая модель поведения работодателя. Далее →
  • 23.07.2024 МоскваАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Работаю в Зетта уже полгода и доволен. Зарплата достойная, выплачивается вовремя. Коллектив дружный, начальство адекватное и прислушиваются к идеям. Офис предлагает все условия, тут вопросов нет. Есть возможности для профессионального роста. Особенно радует система наставничества для новичков, одних вас не бросят. Рекомендую как надежного работодателя! Далее →
    ✗ Недостатки
    Для меня нет. Далее →