Частный детский сад "ДАР": отзыв сотрудника
При трудоустройстве в данный частный садик мне обещали 20 000 рублей на руки. После двух недель работы (10 рабочих дней) и двух дней бесплатной стажировки, заплатили 8700. А я ведь хотела уйти через неделю работы, но меня попросили поработать еще недельку. Вот, пошла навстречу и что получила взамен? На мой вопрос, почему такая сумма, заведующая разразилась потоком бессмысленных обвинений в мой адрес, сочиняя их буквально на ходу. Ну, к примеру, она меня обвинила в том, я сказала маме о своем уходе из детского сада. Но это же, правда!
Потом всплыл другой аргумент — это вычитается подоходный 13 процентов. Но ребята, я была не трудоустроена официально. Никакого договора составлено не было. Когда подходила к администрации вопросом официального трудоустройства, мне сказали, что они еще думают. Какой тогда подоходный? И вообще, еще раз повторюсь, при приеме на работу речь шла о 20 000 рублей на руки чистыми!
Руководство данного детского сада понятия не имеет, что такое адаптация сотрудников к новому месту работы, коллективу, детям, что существуют должностные инструкции, где все мои обязанности были бы расписаны. Я бы ознакомилась, подписала и вот тогда — спрашивайте. Хотя какие инструкции, если нарушают закон об официальном трудоустройстве. При отсутствии должностных инструкций, все тонкости и нюансы работы узнаются на месте, через бесконечную критику и нападки методиста.
Обещали няню в помощь. Но я работала на две группы без няни. В тот момент в садике была одна няня на три группы. Одеть 10−12 детей на прогулку и с прогулки — самой. А я и не знаю, кто и во что одет, и помочь мне некому.
И вот, к примеру — привели утром девочку в новой куртке. А я на смену заступила только днем, с 14.00. И мне никто об этом не сказал, даже та же методист, которая в этот день как раз в первую смену и работала. Одеваю девочке на вечернюю прогулку старую куртку. Вечером — скандал, упреки — как я так могла. Здесь виновата всегда была я, всегда. Вот такая история с несчастливым концом.
Я так понимаю, что в данный детский сад уже почти год как не могут найти воспитателя. Видно, не одна я не выдержала такого непрофессионального отношения администрации к персоналу.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Казани (315 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Казани (280 отзывов) →
- 🏰 Работа в Казани (4455 отзывов) →
-
ооо «Контио» в г. Казань. Вакансия архитектор-визуализатор. В вакансии сказано офис в Корстоне, ЗП 80-100к, но по факту на собеседование меня пригласили в кофейню далеко от Корстона, где посмотрели портфолио, а потом повели в строящееся здание делать тестовое задание. В Корстоне находится их офис продаж, мне сказали, там вы работать не будете, а на вопрос, где работать, ответили «тут рядом». Завели в черновую комнату, сказали сделать тестовое задание, довольно муторное, и дали только два дня. По требованиям вакансия тоже отличается. Написали, что ищут визуализаторов, а по факту будешь вести весь проект одна: работа с клиентами, геодезистами, проектировать экстерьер, интерьер, ИЖС и т. д., еще и в выходной выходить по надобности. Нагруженность 4−5 проектов на человека. Сказали, что будет только одно тестовое задание и потом уже будем обсуждать договор. ЗП тоже мутно сказали 45−50 стажировка, потом «посмотрим». Однако я отправила им готовое тестовое в пятницу, ответили в субботу утром «приезжайте». Я в выходные не была в городе, поэтому написали опять в понедельник, оказалось, что тестовое не одно, якобы сделала не то, что просили, и надо переделать. !Приехать, кстати, нужно было опять на эту стройку :)), сами делайте выводы. Я пошла на уступки, попросила деталей,... Далее →
-
Есть и очень много.Во-первых, нехватка персонала. Я работаю на 0,5 ставки с 8:00 до 13:00. И всё это время я одна в зале. И приходится разрываться между кассой, выкладкой товара, проверкой просрочки и расстановкой ценников.За эти 5 часов нет ни минуты свободной даже для того, чтобы сходить в туалет.Во-вторых, в замдиректора и директоры набирают молодых соплячек, которым по 20 лет.Нет, возраст — дело наживное, у нас была молодая директор (потом ушла в другую торговую сеть) и с ней было очень легко работать. Но, после её ухода начался треш.Новая замдиректора общается со мной «Эй, ты, я кому сказала?!»В итоге, я отказалась работать в её смену.К тому же, на неё ещё и покупатели жалуются, т.к. она и им хамит.В-третьих, зарплата. В зарплатной ведомости за декабрь вдруг обнаружилось, что у меня долг перед магазином аж на 14 000. И это при моей зарплате в 20 000. Ржу.Я общалась и с другими сотрудниками, и им тоже не доплатили зарплату в декабре в среднем по 15 000.В-четвёртых, если захотите перевестись в другой магазин поближе к дому, то у вас ничего не получится. Меня, например, переводят аж с середины сентября 2025 г., т.е. уже 4 месяца.В... Далее →
