ювелирцентр: отзыв сотрудника
Удобный график просто спасает меня, успеваю и на учебу в определенные дни и работать. Зарплату платят в срок, оформление официально. Коллектив добрый, начальство тоже.
Недостатки:на данный момент не нашла
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ЮВЕЛИРЦЕНТР в Москве (7 отзывов) →
Работа в ЮВЕЛИРЦЕНТР: 30 отзывов →
Отзывы о работе менеджере в Москве (721 отзыв) →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
Отработала в компании больше года. Быстрый карьерный рост, только из-за увольнения сотрудников. Никакого графика 2/2. В первый же свой месяц работы отработала 6 дней подряд по 12 часов. Руководству мягко говоря на сотрудников плевать. Приезжают в салон смотрят, оценивают. Подмечают, что у сотрудников «Глаза не блестят», наверно они у нас от слёз должны блестеть из-за графика 5/1 как в мае 2021г. ...
Ужасное отвратительное хамское отношение к подчинённым со стороны руководства, неадекватный отмороженный на всю голову директор. Который домогается до всех. Матерится и позволяет себе все что угодно. Ужасные администраторы, которые за одно со старшими продавцами, проворачивают делишки свои втихоря и покрывают друг друга. Змеиный коллектив как на подбор, сплетни, крысятничество - это ювелирцентр. П...
Никому не рекомендую там работать! Загнивающая компания! Увольняют с обманом! Работать будите сверх оговоренных часов бесплатно, рот откроете сразу сделают из вас вора! Офис- колхозная конюшня! Мало того, что внешне это контора 60-х годов прошлого века, так и внутри сплошной навоз! Все, кто там сидит, полностью не соответствуют своим должностям! Руководители отделов самодуры и [censored] поэтому т...
Больничный оплачивают всего лишь трое суток, если нет справки с прошлой работы, что есть прямое нарушение трудового законодательства, да и в принципе здравого смысла и логики. График отпусков плавающий, если кто-то уволится или переведётся на другую точку, забудь про свою забронированную путёвку или посыпается угрозы увольнения по "придуманной" статье трудового кодекса, мол найдут за что уволить. ...