12Storeez: Неудовлетворительное собеседование и неясность ожиданий
Проходила «собеседование» в Цветном на должность менеджера склада, т. е. товароведа. Дама, проводившая собеседование, даже не представилась (а я постеснялась спросить, о чем очень теперь жалею), но по ее одежде понятно, что это либо администратор, либо управляющая. Создалось впечатление, что ее не интересовали в принципе ни мои знания, ни мои навыки как товароведа. Все ее вопросы сводились к выяснению показателей KPI с предыдущего места работы: какой средний чек, какой UPT, какой CR; какие планы на месяц, на сколько процентов все это выполнялось магазином и почему на мой взгляд иногда не дотягивали тот или иной показатель. Хотя я, как товаровед, максимум отвечаю за UPT своевременной подсортировкой и быстрым поиском размера на складе при необходимости. Но уж точно не несу ответственность за CR и размер чека. В какой-то момент я даже подумала, что может произошла ошибка, и она ждет соискателя на должность администратора. Попыталась вернуть разговор в тему товароведения, но безуспешно, тк даму интересовала еще и рентабильность моего бывшего места работы. У меня большой опыт работы и. о. администратора, и я знаю ответы на все вопросы этой дамы, но, во-первых, это конфиденциальная информация, а во-вторых, я ведь пришла на должность менеджера склада. Кстати, про склад. Это место, где товаровед, по идее, будет проводить почти весь рабочий день, где он будет поддерживать порядок и чистоту. Компания за это платит премии вроде как, а это 1/3 от обещанной суммы. Конечно же, я хочу взглянуть на склад, посмотреть его площадь, взглянуть на изменённый 1с, убедиться, что компьютер не виснет по полчаса, или вдруг там только одна лампочка из 10 работает, в конце концов, мало ли там хаос на стеллажах. Но нет, туда посторонним нельзя. В общем, если хотите склад в виде кота в мешке и, по всей вероятности, еще брать на себя администраторские обязанности в виде ведения отчетности по показателям магазина (никак иначе я не могу объяснить все ее вопросы), то добро пожаловать..
- 👉 Работа в 12STOREEZ в Москве (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в 12STOREEZ кладовщиком? →
- 📦 Отзывы о работе кладовщиком в Москве (235 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74262 отзыва) →
Комментарии (1)
-
Далеко от метро. Офис находится в старом строении, маленький офис, сотрудники сидят в притык друг к другу, я не увидела даже разрешённой по охране труда площади между рабочими столами. Тут же рядом и студия и шоу-рум, и столовая, и переговорная- аквариум, дышать не чем, туалеты не гигиеничны. Дизайнеры и их образ очень понравился, стильные девушки. Встречу с со мной проводила операционный директор с грязной головой и в грязном платье (есть ролик для одежды). Полное разочарование. Я отказалась от вакансии. Магазин -это оболочка. Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →


Официальный представитель 12storeez
18.06.2021 06:31
Добрый день!
Спасибо, что оставили отзыв. Простите за негативные эмоции.
Нам очень важно разобраться в ситуации, чтобы проработать свои ошибки. Пожалуйста, напишите свои
контактные данные нашему руководителю отдела рекрутинга на почту e.mazhugina@12storeez.com.
Мы заранее благодарим вас за ответ.