19 поликлиника Фрунзенского района Спб: Ужасная поликлиника с низкими зарплатами
Ужасная поликлиника! Особенно отделение врачей общей практики на Стрельбищенской 18! Заправляет всем глупая, необразованная заведующая П. И., взяла себе именно старшую медицинскую сестру Б. И. В., которая точит склоки, пьет на рабочем месте, постоянно с сигаретой. Приветствуется текучка кадров! Бестолковое руководство, низкие зарплаты! Все хорошие врачи, которые работали, и года не выдерживают. В ковидную эпидемию увольняли за один день, так как работник пожаловался на невыплату ковидной компенсации! Страшное место! Прокуратура вся куплена ими! И это проверено. П. И., К., Б. (которая работала ранее в Джанике, занималась там со своим первым мужем «чёрной» хирургией, за что была с позором выгнана с работы, мужа чуть не лишили диплома, а теперь она заведует отделением врачей общей практики на Стрельбищенской 18 как старшая медицинская сестра). Выживают всех, коллектив ужасный, склоки, сплетни, террор!
- 👉 Работа в 19 ПОЛИКЛИНИКА ФРУНЗЕНСКОГО РАЙОНА СПБ в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в 19 ПОЛИКЛИНИКА ФРУНЗЕНСКОГО РАЙОНА СПБ заведующим? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1693 отзыва) →
- 👩💼 Отзывы о работе заведующим в Санкт-Петербурге (13 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36141 отзыв) →
Комментарии (1)
-
Устраиваясь на работу в эту поликлинику, вы попадаете в рабство и беззаконие. Трудовой кодекс не выполняется вообще. Самодурство главной сестры [Л.] зашкаливает. Она занята романом с молодым хирургом больше, чем производственными проблемами. Деньги, которые вам пообещают, нужно будет выбивать. Практикуется кидание медсестер на другое место работы без согласия на то сотрудника. Отношение скотское. Поздравлений с праздниками нет. Корпоративы дорогие за ваш счёт. Отпуск 4 недели нужно выбивать. Рабочее время нужно отсиживать от звонка до звонка. За этим следят старшие. Раздевалки возле столовой, а они едят там долго и по несколько раз. При конфликте с пациентом или при другой конфликтной ситуации всю вину без разбора валят на медсестер, заставляют писать объяснительные. Дружба между медсестрами не приветствуется. Зарплатные квитки запрещено показывать коллегам. Зарплаты разные, зависят от расположения начальства, а не от твоей работы. Есть стукачи. Это [Л.] и старшие медсестры приветствуют. Дополнительной нагрузкой для медсестёр являются родственники и знакомые начальства и леваки докторов. С медсестрами делятся редко проблемами. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПроработала в этой компании год на должности супервайзера горничных. Это был самый худший опыт работы в моей жизни. Начну с того, что это не отели, а бордели под прикрытием. Тарифы почасовые, контингент гостей — наркоманы, маргиналы и люди с низкой социальной ответственностью. Сотрудники этих отелей работают в рабских условиях, без возможности ночного отдыха, перерывов на обед, под постоянным наблюдением камер с системой звукозаписи. Нет нормальных условий для приема пищи, комнаты отдыха — сотрудники вынуждены есть в туалетах. Постоянные ежемесячные штрафы, придуманные для того, чтобы как можно больше денег удержать из зарплат. Постоянные переработки, вынуждают выходить работать в свои выходные. Бешеная текучка сотрудников, постоянные смены руководителей. Изменение условий труда и графика работы. Изначально устроилась на график 2/2 на должность супервайзера. Прошла 4 собеседования с вышестоящими руководителями. Спустя 2 месяца моей работы меня вызывают в главный офис генеральный директор Н. Е.М. и заявляет, что мне надо уволиться, так как они пришли к выводу, что на данный момент им моя должность не нужна. На что я отказываюсь это делать и прошу меня уволить по сокращению, на что Н. Е. угрожает мне, что я буду работать на чистый оклад... Далее →
Григорий Авксентьевич
03.10.2021 18:46
интересный отзыв.спасибо