585Gold: Недостаток воды и туалета в офисе
Преимущества:
Зарплата во время
Недостатки:Смогла отработать в этой компании два месяца на должности товароведа в ломбарде, не при магазине. Туалета нет, воды нет. Решила уволиться, предупредила за три дня, и тут началось. Ревизию провели на второй день, все хорошо, и уже на третий день сказали не выходить. Это полбеды, приходит расчет за минусом 10 000 и концов не найти! д.г.м. не посчитала нужным докладывать, что к проверке претензий нет. И эти деньги не заморозили, их просто украли. А к договору юридически не подкопаешься. Сумма зарплаты смешная, прописана еще, могут высчитать деньги за якобы обучение. Пока такой беспредел будет твориться, так и будет сумасшедшая текучка.
👉 Работа в 585*ЗОЛОТОЙ в Санкт-Петербурге (82 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в 585*ЗОЛОТОЙ товароведом? →
- 🛒 Отзывы о работе товароведом в Санкт-Петербурге (17 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35833 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаВысокая оплата труда, корпоративы, конкурсы, рядом с метро. Далее →✗ НедостаткиУважаемые руководители 585 Золотой,Обращаемся к вам для привлечения внимания к крайне напряженной обстановке, сложившейся в отделе товародвижения бухгалтерии компании «585 Золотой». Работа в текущих условиях становится невыносимой и негативно сказывается на производительности.В последнее время были введены строгие ограничения, которые серьезно мешают сотрудникам выполнять свои обязанности спокойно и эффективно. К таким мерам относятся: постоянное отслеживание времени, проведенного вне рабочего места; запрет на маленькие перерывы для употребления чая или других напитков; строгое ограничение возможности вставать с рабочего места только обеденным перерывом. Наличие камер повсеместно создает атмосферу постоянного надзора, что излишне давит на коллектив.Такая политика не способствует продуктивной работе, а наоборот, подрывает мотивацию и вызывает стресс. Мы убедительно просим вас пересмотреть введенные ограничения и принять меры для нормализации рабочей атмосферы.Просим обеспечить сотрудникам возможность работать спокойно, без избыточного контроля и необоснованных запретов. Мы надеемся на ваше понимание и скорейшее разрешение данной ситуации. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВ компании работала достаточно давно, пришла как продавец в далёком 2019, потом сделали заместителем управляющей, и в последствии управляющей. Что могу сказать, сейчас то, что указано в вакансии 65.000 на руки, эту зп вы будете получать только первые 3 месяца, и то если вы, например, раньше не работали в компании и абсолютный новичок. Если же работали лет 10 назад, то, увы, вы не будете считаться стажёром. По истечении 3-х месяцев вы будете получать зп как у всех на объекте, и зачастую эта сумма ниже, чем у стажёра. Но получить 65.000 возможно, если ваша точка проходная, и вы сделаете план магазина, а компания приложит максимум усилий, чтобы ваша точка план не делала, чтобы не платить вам эти деньги. Так, куча отчётности, писанины. Продажа в кредит обязательна, карта престиж, по которой покупатель может менять своё золото в течение 2-х лет, так же обязательна. Вы будете просто навязывать и отчасти втюхивать её покупателям, потому что она платная 20% от стоимости покупки. И если в магазин не заходит люди, то директор группы объектов скажет вам, что виноваты в этом «управленцы» магазина и ни как иначе, а то, что золото стоит бешеных... Далее →
