Alpen Beauty : Собеседование

15.04.2022 • Санкт-Петербург • Адрес: Проспект Энгельса 93

Приходила в данный салон на собеседование по вакансии администратор. Мнение о управляющей/владелице салона сложилось уже в первые несколько минут общения. Возрастная женщина, с поджатыми, тонкими губами и злым выражением лица. Если вы смотрели Гарри Поттера, то можете представить себе образ Долорас Амбридж. В целом собеседование проходило нормально. Естественно, ей очень бы хотелось узнать о наличии у вас ипотеки, кредита и других обязательств, которые будут вынуждать вас работать в этом месте продолжительное время, иначе с таким руководством больше месяца протянуть будет сложно. Естественно, неуместные вопросы про замужество и планирование детей. Мне казалось, что такие неадекватные работодатели уже давно исчезли и вышли на пенсии, но я сильно ошибалась. В общем, в середине собеседования руководитель спросила про мои вредные привычки и до глубины души была поражена тем, что я курю. После чего мне последовал отказ со словами «будете бегать на улицу каждые 30 минут». Честно, тут мне уже стало просто смешно. Скажем прямо, мало кто ходит курить каждые 30 минут, обычно это происходит раз в 2−3 часа, особенно если сотрудник ответственно относится к своей работе. То есть если у вас слабый мочевой пузырь и вы часто ходите в туалет, если хотите в течение дня отойти перекусить и попить чай, да и просто выйти на улицу и подышать свежим воздухом, то можете не рассчитывать на должность в данной компании. Ведь управляющую не устраивают «эти похождения туда-сюда».

А самое забавное то, что далее она напрямую заявила мне о том, что после моего ухода «администратор получит выговор за то, что не провела мне собеседование по телефону и не спросила про курение». То есть в ее понимании администратор должен также выполнять обязанности HR-менеджера, проводить первичные собеседования по телефону и в случае невыполнения своих обязательств получать за это выговор. О том, что поиск сотрудника — это в первую очередь ее личный интерес, она, видимо, забыла. В общем, честно, очень жаль потраченного времени на дорогу и на общение с ней. Так что, уважаемые соискатели, внимательно подумайте перед тем, как оставить отклик на вакансию в данный салон. Соответствуют ли ваши привычки, образ жизни и ценности ее ожиданиям, в противном случае ваша кандидатура ее не устроит. В Санкт-Петербурге есть огромное количество крутых салонов с молодым и продвинутым руководством. Очень желаю всем почитавшим этот отзыв получить работу именно в таких местах. И надеюсь, мой отзыв поможет кому-то не потратить пару часов жизни впустую.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 41 674
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (1)

Обида соискателя понятна, ей отказали.. Но вряд ли кто согласится принять в салон красоты сотрудника, который неопрятно одет, от которого пахнет сигаретным дымом, который после беготни на перекуры будет подходить к клиенту и оказывать услуги. Репутация салона дороже.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 08.11.2026 • Санкт-Петербург • бренд менеджер
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Работают молодые талантливые люди Далее →
    ✗ Недостатки
    Рыба гниёт с головы — это главное, что нужно понимать про компанию.В компании нет сильных управленцев, отдела маркетинга, финансового директора, айтишника, процессы не выстроены. Собственник молится на ИИ и инфоцыган.В этой компании нет развития, как для сотрудника, начальство не принимает никаких изменений.Компания живет по принципу 90-х купи-продай, собственно, когда она и поднялась.Диву даешься, как эта компания существует более 25-ти лет, наверное, только за счет хороших работников и высокомаржинального товара. Микроменеджмент и бюрократия во всём. Каждую деталь нужно согласовывать, это всё сплошная демотивация. У сотрудников установлены программы слежки на компьютере, нужно прикладывать карточки на вход и выход, и на обед (чтобы фиксировалось время).Существуют штрафы, о которых ты узнаешь только в процессе работы. Систематические задержки заработной платы, о которых никто не предупреждает.Эйчар прислуживает руководству и никак не повышает лояльность внутри коллектива и отношения компании к сотрудникам.Многие руководители не имеют должных компетенций, а должность свою выслужили своим подхалимством.Увольняют сотрудников одним днем, просят писать заявление по собственному желанию.В коллективе царит токсичная обстановка, нет взаимопомощи, каждый перекладывает ответственность на другого.Ах да, все отзывы, которые написаны на 5 звёзд — это всё неправда. Написали по просьбе эйчар, дабы... Далее →
  • 24.09.2026 • Санкт-Петербург • Анонимный сотрудник • 👍3
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Не замечено. Далее →
    ✗ Недостатки
    Пригласили в Металлсервис на собеседование в должности HR-менеджера, назначили дату и время.Вышла из дома, зашла в чат на ХХ, чтобы уточнить адрес, а меня там попросили приехать в другой день. Хотя мои планы на день уже были составлены.Ну, думаю, ладно, всякое бывает.Приехала на следующий день в з-цу, ой, промзону на такси, потратила деньги, чтобы точно не опоздать.Перед этим до HR пришлось дозваниваться несколько раз, чтобы точно не приехать зря.До начала собеседования с НОК дали заполнять пережиток прошлого — анкету, хотя есть мое максимально заполненное и информативное резюме.В кабинете кадровиков и HR-ов было человек 5. Очень громко болтала девушка, которая пригласила меня на собеседование. Наверное, отделу было интересно слушать её рассказ про приключения ребенка в школе, но не незнакомому человеку, который приехал на собеседование и вспоминает год окончания ВУЗа под её болтовню.Пришла НОК.Не представилась.Совсем немного поговорили про мой опыт, про условия в компании.Далее НОК задала личные вопросы, никак не относящиеся к моей квалификации и опыту работы.1. Вы замужем? (ну мы всем такой вопрос задаем).2. У вас есть дети?3. Жильё своё или снимаете? (это вам вообще зачем знать?! (я взрослый неглупый человек, который понимает, что... Далее →