CBRE: отзыв сотрудника
Нет
Недостатки:Женский супернеадекватный коллектив в котором работать просто невозможно. Постоянные конфликты, выяснения отношений, крики. Все очень мерзко и печально. Сотрудники друг друга подставляют, никакой сплоченности и доверия в коллективе не было и не будет. Заработать невозможно, зп очень низкие, вешают трешхолды, твой же тимлидер будет постоянно драть с тебя процент за псевдопомощь и т.д. Зато у директоров гонора супер много, особенно у [Д.] Малахатько и др. персон.
Карьерного роста и развития нет + тебя периодически принижают различными способами и лишний раз не упустят возможность сказать, какой ты низкоквалифицированный специалист. Это самое отвратительное и гнилое место под прикрытием международной компании в которой я работал. Советую не слушать лапшу hr и обходить это место стороной.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в CBRE в Москве (7 отзывов) →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Униформа ниочень удобная, но стандарты, приходилось часто стирать. Хотелось бы развиваться дальше, и побольше бы специфических тренингов....
зарплату не повышали уже лет 10. если раньше были премии, 13я зарплата, подарки по праздникам и сотрудникам и детям, на корпоративные праздники приглашались все, сейчас же только начальство, ну и офисный планктон. ДМС опять же только для "избранных". От компании осталось только имя, а всё почему .... иностранные менеджеры поуезжали и их места позанимали НАШИ, включая бывших "вояк", ну а что это та...
Полной удаленки нет. Может кто-то и работает на удаленке целиком, но я про них не слышала. В некоторых отделах разрешают какие-то дни работать из дома. Но почти все, кого я вижу постоянно находятся в офисе. Для меня полная удаленка была бы плюсом.Офис в Москва-сити. Локация на любителя, если работали там, то поймете, о чем я. Мне место не зашло, хотя есть те, кто его обожает....
Предложили приехать в офис и познакомится. Собеседование проходило сначала с HR, менеджером, потом непосредственно с руководителем отдела. Все прошло отлично, через 3 дня написали, что готовы брать, прислали оффер. Оффер я приняла, согласовали день выхода на работу. Через два дня звонит уже абсолютно другой сотрудник HR, говорит, что не знает как начать разговор. «мы не согласовали вашу позицию и ...