Работа в Cbre: отзывы сотрудников

Я работал под руководством [Н.] [А.] Требовательный руководитель, знает свое дело, не всем это нравится, особенно людям старой команды. Зарплата была небольшой, но нам всегда давали возможность подработок и дополнительных работ. В центральный офис приезжал редко, но по отзывам, там все дружные, о бухгалтерии всегда хорошие отзывы от наших девчонок.

Униформа ниочень удобная, но стандарты, приходилось часто стирать. Хотелось бы развиваться дальше, и побольше бы специфических тренингов.

Нет

Женский супернеадекватный коллектив в котором работать просто невозможно. Постоянные конфликты, выяснения отношений, крики. Все очень мерзко и печально. Сотрудники друг друга подставляют, никакой сплоченности и доверия в коллективе не было и не будет. Заработать невозможно, зп очень низкие, вешают трешхолды, твой же тимлидер будет постоянно драть с тебя процент за псевдопомощь и т.д. Зато у директоров гонора супер много, особенно у [Д.] Малахатько и др. персон. Карьерного роста и развития нет + тебя периодически принижают различными способами и лишний раз не упустят возможность сказать, какой ты низкоквалифицированный специалист. Это самое отвратительное и гнилое место под прикрытием международной компании в которой я работал. Советую не слушать лапшу hr и обходить это место стороной.

зарплата " белая" и без задержек

зарплату не повышали уже лет 10. если раньше были премии, 13я зарплата, подарки по праздникам и сотрудникам и детям, на корпоративные праздники приглашались все, сейчас же только начальство, ну и офисный планктон. дмс опять же только для "избранных". От компании осталось только имя, а всё почему .... иностранные менеджеры поуезжали и их места позанимали наши, включая бывших "вояк", ну а что это такое думаю объяснять не нужно.

Я работаю в компании больше двух лет и никогда раньше не заходила на такие сайты, пока мои коллеги не скинули мне эту ссылку. Было очень странно прочитать по поводу несоблюдения CBRE договоренностей и тем более непорядочного поведения. Да, компанию есть за что критиковать, но мне и моим коллегам все что обещали сделали, причем мне еще на этапе собеседования честно рассказали обо всех плюсах и минусах и не обещали золотых гор. Из плюсов еще могу отметить классную команду моего отдела. Офис тоже красивый.

Полной удаленки нет. Может кто-то и работает на удаленке целиком, но я про них не слышала. В некоторых отделах разрешают какие-то дни работать из дома. Но почти все, кого я вижу постоянно находятся в офисе. Для меня полная удаленка была бы плюсом. Офис в Москва-сити. Локация на любителя, если работали там, то поймете, о чем я. Мне место не зашло, хотя есть те, кто его обожает.

Офис в Москва-Сити

Предложили приехать в офис и познакомится. Собеседование проходило сначала с hr, менеджером, потом непосредственно с руководителем отдела. Все прошло отлично, через 3 дня написали, что готовы брать, прислали оффер. Оффер я приняла, согласовали день выхода на работу. Через два дня звонит уже абсолютно другой сотрудник hr, говорит, что не знает как начать разговор. «мы не согласовали вашу позицию и не можем взять вас на неё. Если вы ещё не уволились из старой компании, то Вам лучше остаться там. Ну а уж если уволились, то мы готовы вас пригласить на другую позицию, так уж и быть». Считаю подобное поведение работодателя недопустимым. Подставлять так людей - худшее поведение с точки зрения репутация.