DNS: отзыв сотрудника
Работал в компании более трех лет. Сама по себе работа неблагодарная. Постоянно нужно приходить раньше уходить позже, естественно никто тебе за это платить не будет. Для первой работы как вариант можно рассмотреть. После нового года 2020 года зарплату урезали. К примеру я был топовым продавцом получал от 50 т. р-70т.р. Но потом пришёл один который ездил на обосанной инфинити и сказал что продавцы столько получать не должны и зарплата стала не больше 50 т. р, но я продолжал там работать потому что управляющий обещал в ближайшее время должность заместителя. Сейчас компания начала дико экономить на сотрудниках + так же ввели новую мотивацию и зарплата скатилась до 35–40 т.р. Компания пытается навязать мнение, что кроме компании днс лучше вы не найдёте. Так же сейчас идёт массовое открытие магазинов., где работают продавцы в свои выходные естественно добровольно принудительно. Платят за это 150 р/ч так же платили и 10 лет назад, индексации в компании нет, дмс тоже отсутствует. Быстро тут можно вырасти только по карьерной лестнице и то это под вопросом, при этом ты должен быть топом. Если у вас есть опыт в продажах туда работать идти не советую.
👉 Работа в DNS в Казани (17 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в DNS продавцом? →
- 🧑💼 Отзывы о работе продавцом в Казани (12 отзывов) →
- 🏰 Работа в Казани (3653 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, нормальная зарплата для данной должности в среднем по городу Далее →✗ НедостаткиРуководство абсолютно не ценит сотрудников, отношение как к расходному материалу. Не ценятся ни опыт, ни длительность работы в компании. Позиция: не нравится — уходите, новых найдем. При этом очередь за забором не выстроилась — новых сотрудников ищут по полгода. Кандидаты пугаются объема работы и сразу отказываются от вакансии. Из-за нехватки сотрудников бывало такое, что в день работали только по двое (хотя должно быть в среднем 4 оператора). Если раньше в обязанности оператора входили только звонки и несколько отчетов, то за последующие пару лет на отдел скинули все, что только можно, — в итоге сидишь постоянно в мыле и пытаешься выполнить одновременно 10 задач. Но последней каплей в решении уволиться стало назначение новой управляющей — на должность поставили человека со стороны с абсолютно нулевым управленческим опытом, полным отсутствием знаний в сфере деятельности компании, но огромным чувством собственной значимости. Скорее всего, устроили по знакомству. И самое печальное, что вышестоящему руководству плевать на то, что отдел разваливается на глазах. Жаль клиентов, на которых это в любом случае отразится, и оставшихся сотрудников, которым все это терпеть. Далее →
-
✓ ПреимуществаТрудоустройство с 1 дня, есть кухня, средства для работы — IP-телефония, ноутбук, гарнитура, в целом хороший коллектив. Далее →✗ НедостаткиНе верьте космическим зарплатам в объявлении! Враньё! По договору з/п 18 т.р. до вычета НДФЛ, остальное могут запросто не выплатить, так как это уже премия. Топы с огромной клиентской базой получают максимум 40 т.р., но они не обедают и встают с места только когда терпеть уже сил нет (по нужде). Конченое руководство всех мастей, от Владивостока до Казани. О сотрудников ноги вытирают, рисуют нереальные планы, обратной связи нет, ввода в должность нет. Введена незаконная система штрафов, принуждают работать в выходные удалённо (сотрудников даже не спрашивают о желании работать в выходные и праздники). Если застанете на собеседовании сотрудника по имени [Е.] уходите: работать вам не даст, а требовать будет всё больше и больше. Вакансии публикуют годами, но к ним месяцами даже на собеседования никто не идёт. Пройдите мимо, здесь каждый сотрудник — разменная монета. На вас всем [censored] так как на ваше место всё равно придёт другой идиот! Несколько месяцев работы хватило, чтобы уйти оттуда. Отдел по работе с корпоративными клиентами.. Далее →
