EGGHEADS Solutions: Негативный опыт из-за сокращений и обмана
Сейчас их, к сожалению, нет.
Недостатки:Отзыв о работодателе
К сожалению, после 3,5 лет работы в компании, которая изначально предоставила мне отличные возможности для профессионального роста, я вынужден оставить негативный отзыв.
С марта в компании начались сокращения, которые маскируются под расторжение договоров по соглашению сторон. Сотрудникам отказывают в выплате положенных по закону компенсаций, мотивационные схемы меняются в одночасье, а о перспективах лгут, склоняя сотрудников к добровольному увольнению. На попытки сотрудников выйти на контакт руководство не реагирует. Основатель компании открыто заявляет о ликвидации отдела, но все действия происходят с явным нарушением трудового законодательства.
Такое отношение к сотрудникам вызывает глубокое разочарование, и я не рекомендую никому устраиваться на работу в эту компанию или сотрудничать с их сервисом. В системе много багов, продукт устарел, и его стоимость значительно превышает рыночную, при этом принося мало пользы поставщикам. Ранее в пакет услуг входил аккаунтинг, но теперь его убрали, оставив только техподдержку, что делает цену совершенно неоправданной.
-
✓ Преимущества- Коллектив — Год-два назад были классные условия труда Далее →✗ Недостатки- Массовые сокращения в компании, людей вынуждали писать заявления по собственному желанию, а руководители говорили: «клиентов у нас не будет, придется сидеть на окладе, так что пиши заявления». Происходящее в компании замалчивалось, и регулярно выкладывались посты о том, что все очень хорошо. — В отделе внедрения уволили половину, причем весьма сильных и опытных внедренцев. В аккаунтинге уволили около 70%, бросив клиентов на произвол судьбы. Сейчас у клиентов есть техподдержка, которая по отзывам отвечает отписками. — При этом, при заключении договора сопровождение аккаунта входило в стоимость. — Продукт морально устарел и сильно багует постоянно. Рекламный кабинет заменяется бесплатными плагинами, а стоит космос. — Читать ответы компании здесь на отзывы просто смешно. Если сокращений не было, то где ваши аккаунты и внедренцы? — Обучение, как строилось на устаревшей информации, так и строится сейчас. Искренне надеюсь, что трудовая заинтересуется этой компанией. Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассный коллектив в отделе, гибкий график — заслуга исключительно непосредственных руководителей и их навыка управления командой, а не верхушки компании. Далее →✗ НедостаткиМассовые сокращения, которые в компании запрещают называть сокращениями — HR называет их оптимизацией и настойчиво спрашивает, почему мы решили, что это сокращение. Нарушение ТК РФ, попытка провести увольнение всего отдела чуть ли не одним днем. Устно озвучили о сокращении, через неделю вернулись с унизительным предложением о выплатах в три раза меньше положенных, заявили, что в случае отказа от увольнения по соглашению пойдут через процедуру сокращения, но оформят простой и будут платить 2/3 от среднемесячной з/п. Лицемерие основателя — [Д.] [Д.], который сначала хвалит, а после ухода устраивает цирк с рассказами, какой был ужасный и неэффективный отдел и попыткой переложить ответственность за результаты, которые даже не входили в должностные обязанности. Далее →