Fix price: Проходите мимо этой работы
До места работы 20 минут. Коллектив адекватный.
Работал в г. Донской Тульская область на улице Октябрьская, 78 / [К.] 15
Недостатки:Стажировался 3 дня и отправили на выходные. Потом заведующая магазином [В.] [А.] сообщила, что не подхожу, т.к. медленно работаю и поэтому ищут другого сотрудника.
А на самом деле работал без отдыха. Около 5 раз получалось присесть на стул и немного передохнуть, как снова новые задачи.
Спина болит от разгрузки, деньги потрачены на такси и автобусы, 3 дня потрачено на обучение.
График не 5/2 по 8 часов, а 2/2 по 14 часов.
Выполнял обязанности грузчика, уборщика, кассира, охранника, и администратора в том числе.
Категорически никому не советую устраиваться сюда на работу, на деньги точно кинут и выгонят без объяснений

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в FIX PRICE в Донском (1 отзыв) →
- 👨💼 Отзывы о работе администратором в Донском (1 отзыв) →
- Работа в Донском (5 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсе плохо. Устроился работать грузчиком в Фикс Прайс в Петрозаводске через Авито, без оформления. Отработал 17 смен, до сих пор не могу получить деньги. И спросить не с кого. Заведующая говорит, пусть платит тот, кто вас нанимал. А на горячей линии отвечает только робот. Такое узаконенное кидалово в стиле 90-х. Не советую эту фирму для трудоустройства от слова совсем. Далее →
-
Работал ревизором. Сама работа ночная, месяц устраивают сотрудника на работу. Если попадете к декабрю, скажут ждать еще месяц, так как часть отпуска зимой. Отчет по командировкам в нерабочее время, разъездная работа, руководство, которое примет вас на работу и уволит через месяц :) На этом их обязанности заканчиваются. Кроме всего этого, каждый ревизор будет писать на вас отзыв, и если вы не угодили Его Высочеству, то до свидания. Никого не волнует, что один может вас пару дней учить, а через несколько дней другой может даже не давать компьютер для обучения. Отличное обучение получается. Прощаются очень легко с сотрудниками, которые, по сути, только пришли работать и не успели влиться, либо просто оказались «конфликтными» «неугодными» руководству. Причем суть в том, что конфликта и не было). Увольняют, кстати, СМСкой по почте, что тоже очень приятно. А потом старший ревизор спросит, была ли какая-то польза от сотрудничества с их компанией. Ответ: Только испорченное вами резюме и потраченное приличное количество времени, которое уже не вернуть. В общем, всем привет, продолжайте и дальше запугивать всех увольнением, чтобы делали свою работу. Это же легче, чем объяснить, в чем дело, разобраться и научить человека. То же самое можно... Далее →