Hoвая Зapя: Постоянные унижения и невыплаты

Я работала в «Новой Заре», менеджером по персоналу, 2020 — 2021 гг.

Вы думаете, вы попадете в стабильную компанию, которая с 1864 г существует? Так вот, из стабильного тут только стабильные НЕ выплаты, унижения и УВОЛЬНЕНИЯ!

Наш отдел HR-ов устал от переработок после 18 ч, работы по субботам (данная работа не оплачивалась!).

Мы уволились сразу в 3-ем, написали заявление, утром нас охрана не пустила на территорию, нас уволили одним днём по соглашению сторон, не выплатив компенсацию (чтоб вы понимали, как здесь делают).

Работать HR-ом — пустой труд, каким бы вы ни были профессионалом, вас загонят в узкие рамки ограничения по поиску людей, нарушая при этом ВСЕ законные права соискателя.

Деньги за кандидатов, премию за найм вы не получите, потому что за 2 месяца работы люди увольняются или их выгоняют. Сидите на голом окладе — уровень уборщицы.

Если вам необходима ШКОЛА выживания, и в вашей жизни не хватает адреналина, то вам сюда.

Получите океан оскорблений и не получите никогда полностью обещанную на словах зарплату.

Постоянные штрафы ни за что, невыплаты.

Внимание! Вы никогда не будете знать, какая у вас зарплата, вам будут говорить размыто… на словах, что вы будете столько-то получать… и нигде ваша обещанная зарплата не будет прописана. Заработать % трудно, и % маленький, во всех отделах. Всё тут против людей.

Фабрика бедствует, канцелярские принадлежности вы сами покупаете, кроме бумаги (которой не хватает) и скрепок.

Но постоянно нет бумаги, мы даже использовали черновики, распечатывая документы — позор…

Мобильный тоже не оплачивают.

Кстати, кулера нет, водичку из-под крана наливали (чайник был). Вы привыкли, что за счет компании чай, кофе — нет тут ничего, ни такого, ни другого…

Здесь люди ходят с опущенными головами, боятся собственника, Витковскую А.П., у них нет прав ни на что, ни право голоса, ни право получить полностью свои деньги.

Здесь все обязаны закрыть рот и делать то, что тебе говорят. Текучка страшная, людей не ценят и выгоняют, кидая на деньги.

Зарплаты тут ниже среднего по рынку труда + штрафы (необоснованные) и минус 20 % с зарплат, по прихоти собственника.

Кстати, здесь за официальный отдых в праздничные дни не оплачивают вообще, так после новогодних праздников нам оплатили только за 11 рабочих дней.

Карьерного роста здесь нет и не будет, в некоторых отделах работают акулы, которые не допустят или выживут любого потенциального сотрудника, который может занять их место. Конечно ведь им 55 +++, а такие сами уже не хотят работать и другим не дают.

Я не про всех, есть очень положительные люди.

В Новой Заре много возрастных людей, они работают исключительно из-за безысходности и вынуждены терпеть весь этот беспредел и унижения! Люди классные, мне их очень жаль, что такие профессионалы работают за копейки и унижения.

Часто используют людей, берут их на работу, чтобы на время заткнуть «дырки», обещают им большие деньги, люди работают, пыхтят, а потом им не платят обещанную зарплату, и люди сами уходят или им находят замену и увольняют.

Здесь люди — одноразовый ресурс.

Начало работы — 3 дня стажировки, эти дни оплатят, если вы продолжаете работать. Если нет, то вам никто не заплатит, вы же не оформлены, даже если вы продавец и совершали продажи.

Испытательный срок 1 месяц, работаете по ГПХ, договор вам не дадут, должностную инструкцию по своим обязанностям вы не получите, обещанная зарплата не будет прописана и полностью оплачена (как вы договорились на словах с руководством).

На собеседовании вам будут задавать вопросы, кем работают ваши родственники, и вам откажут, если занимаемая должность родственника может помешать фабрике, нарушая права людей.

Собеседование проходит в 2 — 3 встречи (чаще в разные дни), ожидания встречи с руководством от 1 — 2 ч, из-за ожидания люди уходят, и наш труд HR-ов в пустую.

Во время работы вас тоже ждут ожидания — это частые совещания с собственником. Вы будете тратить своё время в ожидании её прихода, а потом будете слушать её истерику, крик на всю фабрику.

У нас были случаи, когда кандидаты ожидали собеседование с Витковской А.П. в переговорной, а она выпускала пар на подчиненных, кандидаты вставали и уходили; негоже им работать в такой компании, где не уважают людей и не умеют с ними разговаривать.

Управляющие лица данной компании приучены разговаривать только криком, обвиняя вас во всех грехах, даже если кто-то другой виноват, виноваты будете вы и наказаны, угадайте чем — правильно, деньгами.

Уважаемые кандидаты и сотрудники компании «Новая Заря», берегите, цените и уважайте СЕБЯ, вы достойны лучшего!

Не повторяйте наши ошибки, зачем вам Школа выживания?!